盤錦市大洼區立足農村發展實際和黨員培訓需求，緊扣鄉村振興主線，聚焦謀篇布局、模式革新、學用轉化三個維度，多措并舉提升農村黨員教育培訓質效，推動黨員春訓“提味增鮮”。

　　精謀細劃，定制培訓“施工圖”。區委組織部發揮牽頭抓總作用，科學制定年度培訓方案，對黨員春訓時間、對象、重點內容、方式等關鍵工作周密部署，精心設計課程“菜單”。圍繞樹立和踐行正確政績觀、“紅海灘1號”品牌提升、堿地柿子特色種植等重點，開設政策理論、稻作文化、電商營銷等6類特色課堂。針對村（社區）黨組織書記、致富帶頭人、流動黨員等群體差異化需求，量身定制培訓套餐，發放調查問卷1600余份精準摸排訴求，實現從“大水漫灌”到“精準滴灌”轉變，確保教學務實管用。

　　創新賦能，打造實景“強課堂”。發揮區委黨校主陣地作用，邀請10余名講師、涉農專家深度解讀中央一號文件精神。組建20余支老黨員、青年干部宣講隊伍，開展“春訓第一講”，推動黨的二十屆四中全會精神落地基層，覆蓋黨員2000余人次。推行“課堂+實訓”教學模式，把培訓搬到榮興稻作人家、堿地柿子種植基地等產業一線，邀請15名本土“土專家”“田秀才”現場授課，手把手傳授稻田養蟹管護、棚菜種養調控等實用技術。累計開展現場實訓10場次、參訓1000余人次，破解生產技術難題13個，讓理論知識轉化為增收本領。

　　學用結合，激活振興“新動能”。堅持以實踐檢驗培訓成效，組建23支黨員助農服務隊、紅馬甲先鋒隊，深入田間地頭開展溝渠清淤、設施搶修、困難幫扶等志愿服務10余次，解決群眾急難愁盼30余件。擇優遴選45名村（社區）骨干赴蘇州對標研學，實地借鑒先進發展理念與治理經驗，找準短板弱項。指導各村（社區）優化“兩委”年度計劃與五年發展規劃，細化特色產業培育、基礎設施完善、生態環境提質等落實舉措，切實把春訓成果轉化為鄉村振興實干成效。