兒子考上稅務局我才敢說大實話：名額多、不看關系、專業門檻低，這才是普通人的出路

去年夏天，我兒子大四，突然說要考公務員。我挺支持的，結果他說要報稅務局。我當時就愣了：“稅務局？聽說很難考啊，為什么不報個輕松點的崗位？”

他嘆了口氣：“媽，你不懂。我們同學但凡考公的，十有八九都報稅務局�！�

那段時間我天天聽他說“稅務局”，心里犯嘀咕：這單位到底有什么魔力？后來我專門找了一個在稅務局工作多年的老同學吃飯，又陪著兒子查了很多資料，這才搞明白——普通家庭的孩子扎堆報稅務局，還真不是因為跟風。

-01- 第一個原因：招的人多，“中獎”概率大

我兒子當時算了一筆賬，讓我印象特別深。

他說：“媽，你看我們是今年公務員招考，其他很多單位只招1個或者2個人，有的甚至不招。但稅務局呢？光我們市就招80多個�！�

他頓了頓：“報的人是多，但架不住名額也多啊。我只要不是墊底的那一撥，就有希望�！�

我聽完覺得有道理。后來我那個老同學也跟我說，稅務局是垂直管理單位，每年招錄規模都很大，尤其是國考，稅務系統的名額能占到一半以上。

他原話是：“考公這件事，有時候運氣比實力還重要。名額多的單位，至少讓人感覺有盼頭。你報一個只招1個人的崗位，哪怕你考了第二名，照樣落榜。但招80個人的崗位，只要進了前80名就行。”

那個老同學自己就是普通家庭出身，當年也是沖著名額多才報的稅務局。他說這話時特別認真，我一下子就記住了。

-02- 第二個原因：專業卡得不死，什么專業都能碰碰運氣

說實話，我兒子學的是工商管理，這個專業說起來好聽，其實找工作特別尷尬。去企業吧，人家嫌沒經驗；考公吧，很多崗位明確要法學、中文、計算機。

但稅務局不一樣。

我幫兒子翻了好多招考公告，發現稅務局的崗位表里，經濟類、管理類、財會類、甚至一些冷門專業都有對應的位置。就算你不是會計出身，只要考個相關證書或者滿足某些條件，也能報。

我兒子說：“媽，我們班那些學市場營銷、人力資源的，基本上都只能報稅務局和三不限。三不限多恐怖啊，幾千人搶一個位置。稅務局好歹專業稍微對口一點。”

我當時就感慨，普通家庭的孩子，大部分學的都是這種“萬金油”專業。不是不想學法學計算機，是真的分數不夠、或者當時不懂行情。稅務局能把這么多人兜住，難怪大家一窩蜂往里沖。

-03- 第三個原因：待遇穩定，對普通家庭太重要了

這個問題我最有發言權。

我和他爸都是工廠工人，前幾年廠子效益不好，我差點下崗。那段時間家里氣氛特別壓抑，每個月算著錢過日子，孩子要交學費都得東拼西湊。

所以我心里特別希望兒子能有個鐵飯碗，不用像我們一樣提心吊膽。

后來我打聽了一下稅務局的待遇。基本工資不算高，但公積金、年終獎、各種補貼加起來，在普通二線城市養活一家人沒問題。更重要的是，不會隨便裁員，不會拖欠工資。

我那個老同學跟我說：“姐，我實話跟你說，稅務局發不了大財，誕生在穩當。尤其對咱們這種沒背景的普通家庭，孩子能進稅務局，起碼下半輩子不用你操心了�！�

我當時聽完眼淚差點掉下來。是啊，我們當父母的拼命供孩子讀書，不就是為了讓他以后別像我們這么累嗎？

-04- 第四個原因：晉升相對公平，不看關系看考試

說實話，以前我總聽說體制內要靠關系。我兒子也擔心過這個問題，怕自己沒背景進去被人欺負。

但了解之后才發現，稅務局雖然也有關系戶，但它的晉升機制相對透明。很多內部晉升要看業務能力、考證情況、考試成績。尤其是近幾年，“數字人事”這些東西搞起來，干得好不好，系統里都有記錄。

我兒子有個學長的姐姐就在稅務局，她說她們單位去年提拔了好幾個年輕副科長，都是農村出來的，沒背景，但業務強、證書多。

這個消息讓我兒子徹底下了決心。他說：“媽，我不怕考試。我怕的是我考了也沒用。既然稅務局認本事，那我就去拼一把�！�

說實話，以前我不理解為什么大家都往稅務局擠，覺得就是跟風。后來陪著孩子走完這一遭才明白，普通家庭的孩子不是在追熱門，他們是在找一條最不壞的路。

我們沒背景、沒人脈、沒多余的錢去鋪路。孩子能靠的，就是自己的努力和一點運氣。稅務局名額多、專業寬、待遇穩、晉升相對公平，每一條都戳中了普通家庭的痛點。

當然我也要提醒各位家長，不是所有孩子都適合考稅務局。我兒子備考那半年，瘦了十幾斤，每天刷題到半夜。那段時間我看著他那么拼，心里又心疼又欣慰。

孩子選擇什么路不重要，重要的是他愿意為自己的選擇負責。我們做父母的，幫他把信息打聽清楚，然后無條件支持他就夠了。

至于最后能不能考上，那是他的命。但至少，這條路我們認真選過了，不后悔。