深夜十一點(diǎn)，空蕩蕩的辦公室里，孫磊站在茶水間門口，隔著一道沒關(guān)嚴(yán)的門，聽見下屬在里面笑罵他。

“孫副總監(jiān)？格局就那么大，只盯著不出錯，別的啥也不管?！?/p>

黃洪波的聲音從里面跟了一句：“老孫啊，人挺好的，但好人不頂用?！?/p>

孫磊手里的杯子晃了晃，水灑了半手。

他不知道該推門進(jìn)去，還是悄悄轉(zhuǎn)身離開。

手機(jī)突然震了，是陳誠發(fā)來的消息：“你上次問我，什么叫格局？告訴你，格局不是讓人去爭，也不是讓人去讓，是讓你變成別人繞不過去的那個人?！?/p>

01

新總監(jiān)黃洪波上任第三天，部門晨會剛開了十五分鐘，氣氛就不對了。

孫磊坐在會議室第三排靠窗的位置，手里拿著筆，在筆記本上畫圈。

這是他十五年來的習(xí)慣，開會時從來不多說話，只等著別人把事情安排好，他照做就行。

“孫副總監(jiān)，你覺得呢？”

黃洪波突然點(diǎn)名，聲音不大，但整個會議室都安靜下來。

孫磊抬起頭，看見黃洪波正看著他，眼睛里沒什么溫度。郭亮坐在黃洪波旁邊，嘴角微微翹著，像是在等著看笑話。

“我覺得……”孫磊頓了頓，“挺好的，按黃總的方案來就行?！?/p>

黃洪波沒接話，目光掃了一圈會議室，又回到孫磊臉上：“孫副總監(jiān)，我問的不是方案。我問的是，你的核心價值是什么？”

核心價值？

孫磊腦子嗡了一下。

他在這個公司干了十五年，從技術(shù)員做到副總監(jiān)，從來沒人問過他這個問題。

他管理著二十幾號人，負(fù)責(zé)三個項(xiàng)目組的協(xié)調(diào)工作，每天忙得腳不沾地，這不就是價值嗎？

“黃總，我負(fù)責(zé)的這幾個項(xiàng)目，去年都按時交付了?！睂O磊盡量讓聲音聽起來穩(wěn)一些，“團(tuán)隊(duì)也很穩(wěn)定，沒有出過什么大問題。”

“穩(wěn)定？”黃洪波笑了笑，那笑沒到眼睛里，“穩(wěn)定不是加分項(xiàng)，是基本分。”

會議室里所有人都不說話了。

孫磊感覺到后脖頸子開始發(fā)熱。他低著頭，手里的筆在紙上劃了一道，又一道。

黃洪波沒再追問，轉(zhuǎn)向下一個議題。但孫磊能感覺到，會議室里那些目光，都在他身上掃來掃去。

散會后，孫磊最后一個走出會議室。郭亮走在他前面，和新來幾個年輕人說說笑笑。

“郭哥，黃總可真厲害，幾句話就把問題說到點(diǎn)子上了。”

“那當(dāng)然，人家是大公司出來的，眼光不一樣。”

孫磊低著頭，假裝沒聽見。

中午在食堂，他端著餐盤找了個角落坐下。傅秋月端著盤子走過來，在他對面坐下來。

“怎么了？臉色不太好。”

“沒事。”孫磊夾了一筷子菜，嚼了兩下，沒嘗出什么味道。

“聽說今天晨會上，黃總點(diǎn)名問你了？”

孫磊筷子頓了一下：“你消息倒靈通。”

“財(cái)務(wù)部那邊都傳開了。”傅秋月壓低聲音，“他是從上面空降下來的，來之前就有人說，他是來整頓的?！?/p>

“整頓就整頓唄，我又沒犯什么錯?！?/p>

傅秋月看了他一眼，沒再說什么。

下午三點(diǎn)，孫磊路過茶水間，聽見里面有人說話。他本來沒在意，腳步已經(jīng)邁過去了，卻聽見里面提到了自己的名字。

是郭亮的聲音。

孫磊站住了，端著杯子的手不自覺地收緊。

“老孫啊，人挺好的。但好人不頂用?！?/p>

這是黃洪波的聲音。

孫磊站在門外，進(jìn)退兩難。他想推門進(jìn)去，可進(jìn)去了說什么？質(zhì)問他們?yōu)槭裁幢澈笞h論自己？還是裝作沒聽見，悄悄走開？

他猶豫了大概二十秒。

這二十秒里，他聽見里面又說了幾句。

“黃總，那二組那邊……”

“先放放，不著急。等他自己想明白?！?/p>

孫磊最后還是沒推那個門。他轉(zhuǎn)身走了，步子有些急，走到辦公室才想起來，杯子里的水還沒接。

他坐在椅子上，盯著手機(jī)屏幕發(fā)呆。

手機(jī)震了一下，是陳誠發(fā)來的消息。

“聽說空降了？心里不好受吧。我當(dāng)年也是這么過來的。”

孫磊想回點(diǎn)什么，手指按在屏幕上，好一會兒都沒打出字來。

02

晚上回到家，傅秋月正在廚房炒菜。

孫磊換了拖鞋，在沙發(fā)上坐了一會兒，又站起來走到廚房門口。

“老孫，幫我剝頭蒜?！?/p>

孫磊拿了蒜，坐在客廳茶幾前，一顆一顆地剝。蒜皮粘在手上，他也不擦。

“今天那個黃總，跟我說了幾句話。”孫磊聲音不大。

傅秋月在廚房里“嗯”了一聲，鍋鏟在鍋里翻了幾下。

“他說，我的核心價值是什么?！?/p>

“你咋回答的？”

“我說，我項(xiàng)目都按時交付了，團(tuán)隊(duì)也穩(wěn)定。”

傅秋月沒接話，炒菜的聲音停了。

孫磊抬起頭，看見傅秋月站在廚房門口，圍裙上沾了幾點(diǎn)油漬。

“老孫，咱們房貸還有八年。兒子明年就上大學(xué)了，學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)，一年少說四五萬?！?/p>

孫磊愣住了。

“你要是提前內(nèi)退，我心里沒底?！备登镌抡f完，轉(zhuǎn)身又進(jìn)了廚房。

油煙機(jī)的聲音嗡嗡響著。孫磊手里的蒜已經(jīng)剝好了，放在碟子里，一顆一顆，整整齊齊。

第二天一早，孫磊到公司后，直接去了黃洪波的辦公室。

“黃總，我想跟你聊聊?！?/p>

黃洪波正在看文件，抬起頭看了他一眼：“坐。”

孫磊坐下來，組織了一下語言：“黃總是新來的，對咱們部門的情況可能還不是特別熟悉。我覺得團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定很重要，大家配合了這么多年，都是有感情的……”

“孫副總監(jiān)。”黃洪波打斷了他，“你覺得這個部門最大的問題是什么？”

孫磊張了張嘴。

“不是穩(wěn)定?！秉S洪波自己回答了，“是習(xí)慣性保持穩(wěn)定?！?/p>

孫磊沒聽懂。

“你們的項(xiàng)目交付率是百分之百，這沒錯。但你看看同行業(yè)，別人三個月能干完的活，你們要做四個月。別人用三個人做的事，你們用五個人。別人在迭代，你們在維持?！?/p>

黃洪波說話不快，但每個字都像針一樣扎在孫磊心上。

“你把團(tuán)隊(duì)管得很好，沒人走，也沒人犯錯。但也沒人長大?！?/p>

孫磊離開黃洪波辦公室時，腦子里一片空白。

他回到自己座位上，盯著電腦屏幕。屏幕上是這個月的項(xiàng)目進(jìn)度表，他看了幾遍，一個字都沒看進(jìn)去。

下午，二組的周例會。孫磊主持會議，十幾個人坐在會議室里，有人玩手機(jī)，有人打哈欠。

“這個月的重點(diǎn)任務(wù)差不多都排好了，大家照著做就行。”

孫磊說完，會議室里安安靜靜。

“有什么問題嗎？”

沒人說話。

“那就這么定了。”

散會時，孫磊看見朱思涵在收拾東西。朱思涵是二組技術(shù)最扎實(shí)的年輕人，去年因?yàn)楹蛯O磊在方案上爭執(zhí)過一次，之后就被調(diào)去負(fù)責(zé)雜事了。

“小朱，最近那個設(shè)備調(diào)試，進(jìn)展怎么樣？”

朱思涵抬頭看了他一眼：“還那樣?！?/p>

說完，拿著筆記本走了。

孫磊站在會議室門口，看著空蕩蕩的座位，手指在門框上敲了敲。

晚上回家，傅秋月已經(jīng)睡了。孫磊坐在客廳里，打開電視，聲音調(diào)到最小。畫面在閃，他什么都沒看進(jìn)去。

手機(jī)震了一下，陳誠又發(fā)消息來了。

“公司最近怎么樣？”

孫磊想了想，回了一句：“不怎么樣。”

電話立刻打了過來。

“老孫，聽你這口氣，碰上事了？”

孫磊靠在沙發(fā)上，把今天的事大致說了一遍。

陳誠在電話那頭沉默了一會兒：“老孫，我問你個問題。你覺得你在那個位置上，是因?yàn)槟愀傻煤?，還是因?yàn)槟愦镁?？?/p>

“你別生氣，我問這個話，是真心想幫你?！?/p>

“……都有吧。”

“那你覺得，如果來一個比你年輕、比你技術(shù)好、比你拼的人，公司還會留你嗎？”

孫磊沒回答。

“老孫，格局這種東西，不是說出來的，是選出來的。你選了十五年‘不出錯’，現(xiàn)在你在別人眼里就是個不出錯的人。可公司要的不是不出錯，公司要的是不停往前走的人?！?/p>

電話掛斷后，孫磊在客廳坐了很長時間。

客廳的燈有點(diǎn)暗，他也沒開大燈。

窗外的路燈透過窗簾，在地板上投下一道亮光。他盯著那道光，腦子里亂糟糟的。

傅秋月推門出來上了趟廁所，看見他坐在沙發(fā)上：“怎么還不睡？”

“馬上?！?/p>

傅秋月沒再問，轉(zhuǎn)身回了臥室。

孫磊站起來，關(guān)了電視。走到臥室門口時，手放在門把手上，停了一會兒，才擰開。

03

三天后，公司下發(fā)了“降本增效”的通知。

每個部門都得上報(bào)3%的裁員名額。消息傳開，辦公室里氣氛一下子就變了。

孫磊看著通知，手指在鼠標(biāo)上敲了幾下。

黃洪波找各小組負(fù)責(zé)人開會。會議室里坐了七八個人，黃洪波坐在主位，面前攤著一份名單。

“先說二組?！秉S洪波看向?qū)O磊，“二組二十個人，按比例，至少要報(bào)一個名額?！?/p>

孫磊張了張嘴：“黃總，我這邊……”

“不著急，你回去考慮一下，明天給我結(jié)果?！?/p>

散會后，孫磊把二組的花名冊翻出來，對著名單一個個看。

二十個人，個個都跟了他好幾年。他想不出誰能走。

晚上加班，他把名單帶回家，坐在飯桌上看。傅秋月在旁邊記賬，看他愁眉苦臉的樣子：“怎么了？”

“要裁人，我不知道選誰?！?/p>

“你手下那二十個人，每個人情況你都了解？”

“當(dāng)然了解?！?/p>

“那你怎么會不知道選誰？”

孫磊被問住了。

傅秋月接著說：“你跟了我多少年了，你這個人，最大的缺點(diǎn)不是怕得罪人，是你從來不肯面對不好的事情。你覺得只要你不選，事情就過去了?！?/p>

“我沒那么說?！?/p>

“你是沒說出來，但你做的事情，就是這個意思。”

孫磊沉默了一會兒：“那你覺得，我該選誰？”

“我不了解你們部門的人。但你知道?！?/p>

傅秋月說完，收起賬本，進(jìn)了臥室。

孫磊一個人坐在桌前，又看了一遍花名冊。

第二天一早，他去找黃洪波。

“黃總，我那邊……”

“不急著說名單?！秉S洪波擺擺手，“你先看看這個?！?/p>

他遞給孫磊一份文件。孫磊接過來一看，是公司新一年的立項(xiàng)計(jì)劃。

“每個組都要報(bào)方案，你二組的方案，我想先聽聽你的想法?！?/p>

孫磊翻了翻文件：“我回去讓幾個人討論一下。”

“不用討論了，你自己的想法。”

孫磊想了想：“我想帶著團(tuán)隊(duì)鞏固現(xiàn)有的幾個項(xiàng)目，把流程再優(yōu)化一些，提高效率?！?/p>

黃洪波聽了，沒說話。他拿起筆，在紙上寫了幾個字，又把紙翻過去。

“老孫，你有沒有想過，做點(diǎn)不一樣的事？”

“不一樣的事？”

“比如，那個設(shè)備改造的項(xiàng)目?！?/p>

孫磊知道那個項(xiàng)目。

那是公司去年就規(guī)劃好的老舊設(shè)備改造，全公司都知道這是個燙手山芋——投資大、周期長、技術(shù)要求高，做好了，也只是正常完成任務(wù)。

做不好，就要背鍋。

“那個項(xiàng)目……”

“你不用現(xiàn)在決定?！秉S洪波說，“回去想想。要是覺得行，就報(bào)方案。不行，就按你說的，走老路子。”

孫磊回到辦公室，把門關(guān)上。

他知道黃洪波的意思。這個項(xiàng)目，誰接了，就是給公司啃硬骨頭?？胁幌聛?，責(zé)任都是自己的。啃下來了，功勞也是團(tuán)隊(duì)的。

但陳誠前幾天跟他說過一句話：“格局第一條，不怕吃小虧。”

孫磊拿起筆，在紙上寫了一個字：干。

又劃掉。

然后又寫。

來來回回好幾次，紙都被劃爛了。

下午的立項(xiàng)會上，各部門都報(bào)了方案。

輪到孫磊時，他站起來，深吸了一口氣：“二組這邊……”

郭亮先開口了：“孫哥，我們?nèi)M今年想接設(shè)備改造那個項(xiàng)目，方案已經(jīng)寫好了。要是黃總同意，我們想試試。”

會議室安靜了。

孫磊看了一眼郭亮，又看了一眼黃洪波。黃洪波沒說話，只是看著他。

“孫副總監(jiān)，你說吧?！?/p>

孫磊沉默了幾秒：“設(shè)備改造的項(xiàng)目，我這邊也讓出了。二組的方案，還是以現(xiàn)有項(xiàng)目優(yōu)化為主?！?/p>

會議室里有人小聲交換眼色。

黃洪波點(diǎn)了點(diǎn)頭：“行，那就這么定?！?/p>

散會后，孫磊走在走廊上，聽見后面有人嘀咕：“孫副總監(jiān)真是好脾氣，項(xiàng)目說讓就讓了?！?/p>

“這叫格局小，沒魄力。”

孫磊沒有回頭。

他推開辦公室的門，坐下來，看著桌上一摞文件。手機(jī)響了，是陳誠。

“聽說你把項(xiàng)目讓出去了？”

“嗯?！?/p>

“心不心疼？”

“說不心疼是假的?！?/p>

“那就對了。”陳誠說，“心疼說明你還在意。但你要知道，真正的大格局，不是每一次都能占便宜。而是你要知道自己為什么讓，讓了之后能得到什么。”

“那我圖什么？”

“圖別人不敢圖的。”

孫磊掛了電話，靠在椅背上，閉著眼睛。

窗外陽光刺眼，他瞇著眼，感覺眼皮燙得發(fā)疼。

04

郭亮拿到設(shè)備改造項(xiàng)目后，動作非?？?。

不到一周時間，方案就報(bào)上去了。黃洪波在部門例會上表揚(yáng)了三組，說這是“有沖勁、有想法的年輕團(tuán)隊(duì)”。

孫磊坐在下面，手里捏著一支筆。

散會后，他發(fā)現(xiàn)技術(shù)助理小李在收拾東西。

“小李，干什么呢？”

“孫哥，郭總那邊讓我過去幫幾天忙。”

孫磊愣了一下：“你手上不是還有兩個項(xiàng)目么？”

“郭總說了，現(xiàn)有的項(xiàng)目可以先放放，設(shè)備改造那個急。”

孫磊沒說話，看著小李抱著資料走出辦公室。

晚上九點(diǎn)多，孫磊加班處理文件，開門去茶水間接水時，聽見隔壁辦公室有說話聲。

他走過去，門沒關(guān)嚴(yán)，從縫隙里看見郭亮和三組的兩個人正在聊天。

“孫哥那邊的人，好說。我跟黃總談過了，到時候把技術(shù)好的幾個都調(diào)過來，反正他那邊也沒什么大活了?！?/p>

“郭哥，你這么搞，孫哥會不會不高興？”

“不高興？”郭亮笑了一聲，“他那人，只要你不當(dāng)面打他臉，他都能忍。”

孫磊端著杯子，站在門外。

他想推門進(jìn)去，把手里的水潑在郭亮臉上。

但他沒動。

他站在那里，聽著里面又說了幾句，然后轉(zhuǎn)身走了。

茶水間的燈開著，燈泡有一盞壞了，剩下一盞忽明忽暗。

孫磊接了一杯水，沒喝，端著杯子回到辦公室。

他打開電腦，找到那個設(shè)備改造項(xiàng)目的舊方案，從頭到尾看了一遍?？赐旰?，又打開今年公司的戰(zhàn)略規(guī)劃文件，一個字一個字地看。

看到凌晨一點(diǎn)多，他關(guān)了電腦。

開車回家的路上，他一直在想一件事。

第二天，孫磊主動約黃洪波談了一次。

“黃總，我想清楚了，我要接那個設(shè)備改造項(xiàng)目?！?/p>

黃洪波抬起頭看他：“郭亮已經(jīng)報(bào)方案了。”

“我知道。但那個項(xiàng)目之前立項(xiàng)時，技術(shù)部分就是我參與擬定的。郭亮的方案我看過，有幾個關(guān)鍵技術(shù)參數(shù)，他寫的不對。”

黃洪波靠在椅背上，看了他一會兒：“那你為什么之前讓給他了？”

“因?yàn)槲也恢雷约菏遣皇窃摻??！睂O磊說，“現(xiàn)在我想明白了?！?/p>

黃洪波沉默了一會兒：“那這樣，你去和郭亮說。如果他同意，我愿意把項(xiàng)目分成兩個階段，你們各負(fù)責(zé)一塊?！?/p>

孫磊從黃洪波辦公室出來，直接去找郭亮。

郭亮正在三組辦公室和小李討論圖紙，看見孫磊進(jìn)來，有些意外：“孫哥，有事？”

“郭亮，設(shè)備改造那個項(xiàng)目，我想和你談?wù)劇！?/p>

郭亮放下圖紙，示意其他人先出去。

辦公室里只剩下他們兩個。

“郭亮，那個項(xiàng)目的技術(shù)方案，有幾個關(guān)鍵參數(shù)有問題。我知道你趕著交，但前期工作沒做好，后面會吃大虧?！?/p>

郭亮笑了笑：“孫哥，這個項(xiàng)目我們已經(jīng)研究很久了，方案也經(jīng)過黃總點(diǎn)頭了?！?/p>

“我知道你們下了功夫。”孫磊說，“但我有個提議，項(xiàng)目分成兩個階段。核心技術(shù)部分我來負(fù)責(zé)，你是總協(xié)調(diào)，黃總那邊我來說。”

郭亮臉上的笑容淡了：“孫哥，你這是不放心我們干活？”

“不是不放心。是這個項(xiàng)目太大了，我不想看著它出問題。”

郭亮盯著他，好一會兒沒說話。

“行，那就這樣。我跟黃總匯報(bào)一下。”

孫磊走之前，又加了一句：“郭亮，我不是來搶你的。我是來幫忙的?！?/p>

郭亮沒接話。

晚上回到家，傅秋月問孫磊：“今天怎么樣？”

“還行?！?/p>

“郭亮那邊，怎么說的？”

“他答應(yīng)了。”

“你信了？”

05

設(shè)備改造項(xiàng)目正式啟動后，孫磊才發(fā)現(xiàn)很多事情比他想的還要難。

第一階段的技術(shù)參數(shù)方案還沒敲定，財(cái)務(wù)部就開始卡預(yù)算了。

“孫副總，你們這個階段報(bào)的采購清單，有幾項(xiàng)超預(yù)算了?！必?cái)務(wù)部的小劉把單子退回來，“要不你們先壓縮一下？”

孫磊看了一下清單，超預(yù)算是超了大約三萬塊，但主要是幾項(xiàng)關(guān)鍵設(shè)備必須換，省不掉。

“小劉，要不你幫我問問，看能不能特批？”

“孫副總，這事得你們部門內(nèi)部先協(xié)調(diào)。黃總那邊說，預(yù)算的事，可以找郭亮商量?！?/p>

孫磊明白了。

郭亮是總協(xié)調(diào)，預(yù)算卡在他手里。他不同意，孫磊這邊就動不了。

他去找郭亮。郭亮正在開會，他等了四十分鐘。

“孫哥，什么事？”

“那幾項(xiàng)采購，預(yù)算超了，你看看能不能放行？”

郭亮看了一下清單：“孫哥，不是我不放。財(cái)務(wù)那邊有規(guī)定，階段性預(yù)算不能超。要不你先壓縮一下，后面再看？”

“那幾項(xiàng)設(shè)備是必須換的，不換前期參數(shù)就沒法調(diào)?！?/p>

“那就想辦法唄。”郭亮站起來，“我這邊也忙，先這樣？”

孫磊站在郭亮辦公室門口，看著門在自己面前關(guān)上。

他回了辦公室，坐下來，想把拳頭往桌上砸一拳，又忍住了。

手機(jī)上，陳誠發(fā)來一條消息：“最近怎么樣？”

孫磊沒回。

但他坐了一會兒后，拿出手機(jī)，給傅秋月打了個電話。

“秋月，你們財(cái)務(wù)部的預(yù)算審批流程，有沒有什么特殊通道？”

傅秋月沉默了一下：“你遇到麻煩了？”

“郭亮在卡預(yù)算。”

“你想走什么通道？”

“我不知道。但我不能讓他這么卡下去，項(xiàng)目拖不起?！?/p>

“老孫，你知道你以前不是這樣的?！?/p>

“以前是什么樣？”

“以前你會說，先等等，看看情況再說?！?/p>

孫磊握著手機(jī)，沒說話。

“你現(xiàn)在愿意往前沖了。”

“我不是沖?！睂O磊說，“我是沒辦法了?！?/p>

晚上，孫磊拿出那個“預(yù)算透明 成本回填”的計(jì)劃，重新改了一遍。

他算了一筆賬：如果能在第二階段把調(diào)試周期壓縮二十天，省下來的費(fèi)用，完全可以覆蓋第一階段的超預(yù)算部分。

他做了個詳細(xì)的表格，把數(shù)據(jù)列清楚，然后又去找傅秋月商量。

“這個計(jì)劃，財(cái)務(wù)部能批嗎？”

傅秋月看了幾遍：“邏輯上能走通，但需要黃總簽字?！?/p>

“那我就去找黃總?！?/p>

第二天早上，孫磊把計(jì)劃放在黃洪波桌上。

“黃總，關(guān)于那個采購預(yù)算的問題，我想了個辦法?！?/p>

黃洪波拿起計(jì)劃看了一遍：“你想用第二階段的成本空間填第一階段的坑？”

“對。只要能把調(diào)試周期壓縮二十天，省下來的錢，絕對能覆蓋。”

黃洪波放下計(jì)劃：“你有多大把握？二十天，不是小數(shù)目?！?/p>

“七成。”

“行，那就按你的來。我簽字。”

孫磊拿著簽好字的計(jì)劃出來時，手心里全是汗。

他站在走廊上，看著窗外灰蒙蒙的天，深吸了一口氣。

手機(jī)震了一下。

陳誠發(fā)來一張照片，是一本書的封面——《天道》。

下面跟了一句話：“老孫，做事先做人。你信不信，你現(xiàn)在做的每一件不像自己的事，最后都會變成你自己?！?/p>

孫磊把手機(jī)揣進(jìn)兜里，大步走出了辦公室。

06

預(yù)算的事剛解決，公司里又傳出了風(fēng)聲。

王總在高層會議上點(diǎn)名表揚(yáng)了設(shè)備改造項(xiàng)目，說“這是今年最有突破性的重點(diǎn)工作之一”。

消息傳到基層，郭亮的臉色就不太好看了。

畢竟從表面上看，孫磊才是那個“臨時插進(jìn)來”的改造項(xiàng)目核心負(fù)責(zé)人。郭亮雖然掛了總協(xié)調(diào)的名，但技術(shù)口的事，實(shí)際上是孫磊在主導(dǎo)。

這幾天開會，郭亮對孫磊的態(tài)度明顯冷了不少。

孫磊沒當(dāng)回事，他以前是很在意別人怎么看自己的。

但陳誠那句話說得對——“你在意的東西越多，別人越好拿捏你。你把注意力放在事上，別人的臉色就影響不了你?！?/p>

他把心思全鋪在了項(xiàng)目上。

朱思涵是他臨時組建團(tuán)隊(duì)時的意外收獲。

之前孫磊和她有過過節(jié)，兩個人因?yàn)榧夹g(shù)方案爭執(zhí)過幾次。但這次組隊(duì)時，孫磊第一個找的就是她。

“小朱，設(shè)備改造那個項(xiàng)目缺個技術(shù)骨干，你來不來？”

朱思涵當(dāng)時很驚訝：“孫哥，你找我？我之前跟你吵過……”

“吵過就是你在意過。”孫磊說，“這個項(xiàng)目需要在意的人，不是敷衍的人?！?/p>

朱思涵愣了一會兒，點(diǎn)了頭。

這件事在公司里傳開時，不少人都說孫磊格局變了。一個曾經(jīng)被他冷落過的人，他居然主動去找回來，還給了核心任務(wù)。

但真正讓孫磊心里跟著一沉的，是另一件事。

公司一位跟了他十年的老員工，姓林，突然提了離職。

孫磊找他談話時，老林一直低著頭，不敢看他眼睛。

“小林，怎么突然想走？”

“孫哥，我那邊有個朋友介紹的機(jī)會，待遇比這邊好一點(diǎn)。”

“是么？哪家公司？”

老林沉默了。

孫磊心里立刻知道是怎么回事了。

他想起郭亮之前挖人的情景。那個人脈網(wǎng)，不只是從他手下拿人那么簡單。如果老林也被郭亮挖走了，那他的團(tuán)隊(duì)就會徹底解體。

孫磊沒有強(qiáng)留：“那你去吧。新公司那邊要是干不好，回來找我?！?/p>

老林抬起頭，眼神有些復(fù)雜。

“孫哥，你……不怪我？”

“你又不是賣國。跳槽而已，正常?！?/p>

老林走了以后，孫磊坐在辦公桌前，手指在桌面上敲了很久。

他知道，自己現(xiàn)在的處境，其實(shí)很危險。

黃洪波和郭亮的關(guān)系，不是他說幾句好話就能解決的。

他選擇留下來，選擇接這個改造項(xiàng)目，就是在主動拿著盾牌迎戰(zhàn)。

但真正的戰(zhàn)場，不是賬面上的預(yù)算，也不是團(tuán)隊(duì)里的人，而是人心。

設(shè)備改造項(xiàng)目進(jìn)行到第二個月，核心設(shè)備調(diào)試那天，出了大問題——設(shè)備突然斷電了。

所有人都慌了。

朱思涵抱著記錄本從調(diào)試車間跑上來：“孫哥，設(shè)備無預(yù)警停機(jī)了，所有的調(diào)試數(shù)據(jù)還沒備份，一旦丟失，一個月的工作都要重來！”

孫磊的腦子嗡了一下。

他立刻跑到機(jī)房里，幾臺機(jī)器黑著屏，指示燈全滅了。

“檢查供電線路。”他盡量穩(wěn)著聲音說，“把UPS電源切過來?！?/p>

技術(shù)員手忙腳亂地切換電源。

機(jī)器重新開機(jī)了，但屏幕上的數(shù)據(jù)有一部分已經(jīng)讀不出來了。

“孫哥，怎么辦？”

孫磊站在機(jī)器前，手指發(fā)涼。

時間一分一秒地過去，技術(shù)人員都在等他一句話。有人小聲說：“要不先停工，等公司協(xié)調(diào)專家過來？”

孫磊站著，沒說話。

他想了一分鐘。

然后他做了一個誰都沒想過的決定——把手動備份方案提出來，連夜搶時間。

“小朱，找兩個有經(jīng)驗(yàn)的人，跟我一起手動把程序數(shù)據(jù)抄下來。其他人檢查線路，明天一早必須恢復(fù)流程?！?/p>

朱思涵看了看宋磊，沒廢話：“好，我現(xiàn)在去叫人?！?/p>

深夜的車間，燈全打開了。設(shè)備嗡嗡響著，幾個人在機(jī)器前忙活。

孫磊站在一臺機(jī)器前，手里拿著工具，手在發(fā)抖。

他緊張。

但他知道，自己不能退。一旦退了，這個項(xiàng)目就砸在自己手里了。

凌晨三點(diǎn)，最后一個參數(shù)終于確認(rèn)下來。

有人準(zhǔn)備去休息，孫磊搖了搖頭：“不休息，把報(bào)告寫出來?！?/p>

他們幾個人圍著一個小會議桌，趴在那里寫報(bào)告。

天亮?xí)r，孫磊把裝訂好的第一份完整報(bào)告拿在手里?！白?，開會去?！?/p>

他帶著朱思涵，走向高層匯報(bào)室。