領導給組員發郵件，我的名字永遠排在最后，這是不是也暗示著我在領導心里的排名?

你第一時間能夠想起來的人，是最重要的人；你最喜歡的菜，也是最常浮現在你腦海中渴望的。

還記得《甄嬛傳》中，華妃真愛著皇帝。在皇帝起床用膳之前，就早早來到餐桌前，讓宮女把皇帝喜歡用的小食擺盤在最前面。

所以，在打上郵件名字時，這個順序的確代表著一定的心理地位。它會受到幾種因素的影響：

1. 最得力的員工，放在最前面。這既符合潛意識中的排名，也說明了領導和這個員工的熟悉度。

2. 抄送名字的順序，被郵箱所保存。

3. 領導慣用了這樣的輸入記憶，習慣成自然。

4. 因為之前一直用這樣的排名順序。某一日突然改變，反而會引起員工間的猜疑，索性就一直這么用下去。

但有一點，是肯定的。如果你會有這樣的擔憂，那么說明你一定程序上已經感知到了領導對你并不重視或滿意。

想想華妃，皇帝雖然撤了她的榮耀，但對她的評語依然是：這么多年了，她伺候的倒也用心。

華妃憑的是真感情，那么在職場我們憑的是什么呢？

在職場，想要提升在領導心中的排名順序，除了辦事態度、人際溝通之外，辦公技能是核心硬指標。

同樣去制作一份市場調研報告，人家的word報告排版清晰，序號明確，讓領導的閱讀感受直線上升。

如果你的word就是一片大通文，沒有三級目錄，還有硬回車，像是剛畢業的實習生作品。

相比之下，領導在郵件發布任務時，自然更傾向于把別人排在你之前。

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