濟寧醫學院附屬醫院招聘公告（50人）

濟寧醫學院附屬醫院2025年公開招聘公告

一、單位簡介

濟寧醫學院附屬醫院始建于1951年，前身為濟寧紅十字會醫院，是山東省衛生健康委員會委屬（管）的集醫療、教學、科研、預防保健、指導基層為一體的三級甲等綜合醫院，是濟寧醫學院唯一直屬附屬醫院。醫院始終堅持“一切為了大眾健康”的服務宗旨，2015年，被確定為首批省級區域醫療中心，2024年10月與濟寧醫學院臨床醫學院“院院合一”合署辦公。醫院現擁有兩個院區，院本部和太白湖院區，開放床位4100張，員工5568人，承擔著魯西南地區2000多萬人口的醫療保健任務。醫院2024年度門急診量440.5萬人次，住院量26.3萬人次，手術量15.9萬臺次，平均住院日降至5.7天，主要業務指標和質量效益指標繼續保持國內同級醫院優秀水平。在國家三級公立醫院績效考核中，連續6年位列全國前10%，國家監測指標等級A+，綜合服務能力在山東省位居前列。

二、招聘崗位和人數

根據事業單位公開招聘有關規定，結合工作需要，我院擬面向社會公開招聘人員50人，其中高級專業技術崗位6人，博士研究生44人，具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。

長按識別回復：醫院

可查看報名附件和報名方式

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.具有良好的職業道德，強烈的事業心、責任感和敬業精神；

4.身體健康，善于團結協作，具有奉獻精神和創新精神；

5.高級崗位年齡應在50周歲以下（1974年12月以后出生），中級崗位年齡應在45周歲以下（1979年12月以后出生）；

6.2025年畢業生應于2025年12月31日前取得相應學歷和學位證書;

7.具有招聘崗位要求的學歷學位、專業和其他條件;

8.符合山東省事業單位招聘工作人員的其他相關規定和條件。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）其他條件

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的的崗位。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

通過濟寧醫學院人事處網站（https://rsc.jnmc.edu.cn/）、濟寧醫學院附屬醫院網站（http://www.jyfy.com.cn/）面向社會發布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1.報名時間：2025年12月24日8:00-2025年12月31日16:00

2.報名方式：應聘人員請登陸濟寧醫學院附屬醫院招聘系統（https://jyfyrs.ch-cp.com:5443),根據招聘簡章進行應聘崗位的投遞，首次登陸請先進行注冊，具體詳見《濟醫附院招聘系統操作手冊》（附件2）。應聘者須按照崗位所要求的內容上傳佐證材料電子版，每份佐證材料不超過5M。應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。請應聘人員及時關注報名審核狀態，審核情況將通過報名系統反饋，不再單獨提醒。有不明事宜請在規定的報名時間內盡早咨詢，因提交報名信息材料不準確、不完整、不符合要求，或上傳的電子材料不清晰導致無法審核、影響報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

3.需要上傳提交的電子材料（原件掃描成JPG或PNG）包括：（1）國家承認的各階段學歷和學位證書、專業技術職務資格證書、身份證等掃描件；（2）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信掃描件；（3）其它證明個人業務水平、業績等材料掃描件；（4）海外留學人員應提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、國外學習成績單、國外博士畢業論文摘要及全文等材料掃描件；（5）有本人簽名的《濟寧醫學院附屬醫院公開招聘人員報名登記表》（附件3）掃描件；（6）有本人簽名的《應聘事業單位人員誠信承諾書》（附件4）掃描件。

以上所有材料的原件和復印件均需在面試前提供并現場確認。

4.資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

（三）面試

按照省屬事業單位公開招聘有關規定，面向高級專業技術人員和博士招聘的崗位可不設開考比例，采取直接面試的方式組織，面試成績即為考試總成績。

面試采用結構化面試方式，主要考察應聘人員邏輯思維能力、應變表達能力、舉止儀表以及與崗位相適應的專業知識等方面的素質和能力，成績采用百分制計算，到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試設定合格分數線為70分，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

面試時間、地點另行通知。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分按1:1.5的比例確定進入考察體檢范圍人選。醫院結合實際確定考察、體檢先后順序，并等額組織。醫院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。

考察根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濟寧醫學院人事處和濟寧醫學院附屬醫院網站統一公示，公示期為5個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人員工資、福利執行國家、省有關事業單位人員標準。

六、聯系人及聯系方式

長按識別回復：醫院

可查看報名附件和報名方式

濟寧醫學院附屬醫院

2025年12月23日

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