送過外賣的36歲寶媽、投了200份簡歷的“海投達(dá)人”、國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)出身的南大學(xué)霸——這三人站上同一個(gè)舞臺，會(huì)發(fā)生什么？

3月14日起每周六晚21:45，由BOSS直聘獨(dú)家冠名的《職來職往2026》在江蘇衛(wèi)視、ai荔枝、騰訊視頻煥新回歸。首期節(jié)目就扔出三個(gè)王炸級求職者，直接把“雙向奔赴”玩明白了。

最讓人破防的是岳瀚。36歲，中央民族大學(xué)金融專業(yè)畢業(yè)，當(dāng)了六年全職媽媽。為了重返職場，她一邊兼職送外賣補(bǔ)貼家用，一邊在孩子睡熟后挑燈夜讀，硬是啃下了CFA二級和CPA四科。如今她想跨界做帶貨主播，5分鐘盲盒挑戰(zhàn)環(huán)節(jié)，詩歌卷紙、哄娃神器被她玩出新花樣，哪怕被指出“業(yè)務(wù)邏輯有硬傷”，她始終笑得自信從容。安頓健康創(chuàng)始人白偉民當(dāng)場共情，悟空租車朱旭結(jié)合她的金融背景給出雙崗位選擇。

南大學(xué)霸王炳澤是另一個(gè)畫風(fēng)。大氣科學(xué)專業(yè)大三學(xué)生，既是校國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)長，踢出離地25厘米的標(biāo)準(zhǔn)正步時(shí)一身正氣，又是國際數(shù)學(xué)建模大賽一等獎(jiǎng)得主。目標(biāo)明確鎖定天創(chuàng)機(jī)器人，對具身智能模型侃侃而談，多家企業(yè)當(dāng)場爆燈。東華大學(xué)碩士朱鴻鵬則走“海投”路線——秋招投出200多份簡歷、經(jīng)歷50場面試，依然站上舞臺挑戰(zhàn)銷售崗。

這季節(jié)目徹底改了玩法。16位面試官來自安頓、科大訊飛、博思得電氣、天創(chuàng)機(jī)器人、光線影業(yè)、岳成律所等橫跨科技、消費(fèi)、文娛、法律、健康、制造領(lǐng)域的企業(yè)。模式從“滅燈挑錯(cuò)”升級為“爆燈賦能”，看中誰直接給崗位給薪酬。背后還有心理咨詢專家雷明、優(yōu)勢星球創(chuàng)始人崔璀組成的助力團(tuán)全程指導(dǎo)。

節(jié)目回歸正好踩在點(diǎn)上。今年江蘇省計(jì)劃籌集傳統(tǒng)崗位300萬個(gè)以上，開發(fā)政策性崗位20萬個(gè)以上，針對低空經(jīng)濟(jì)、具身智能等新興產(chǎn)業(yè)挖了200多萬個(gè)崗位。首期節(jié)目緊扣兩會(huì)就業(yè)部署，聚焦人工智能、智能硬件等新質(zhì)生產(chǎn)力領(lǐng)域。

真實(shí)的職場沒有劇本，勇敢的追夢終有回響。每周六晚21:45，江蘇衛(wèi)視、ai荔枝、騰訊視頻——《職來職往2026》，看追夢人如何接住命運(yùn)拋來的橄欖枝。