加西亞·普拉亞若無法擊敗奧薩蘇納可能被解雇：這將是足球的瘋狂

塞維利亞足球俱樂部主教練路易斯·加西亞·普拉亞今日在何塞·拉蒙·西斯內羅斯·帕拉西奧斯體育城出席了周日在埃爾薩達爾球場對陣奧薩蘇納競技俱樂部的聯賽賽前發布會。

關于球隊的感覺：“盡管前幾天輸了球，但好在我們很快就有下一場比賽。我認為隊員們幾乎沒能進行正常訓練。那些在前天比賽中出場的球員，幾乎沒有進行任何訓練。實際上，他們進行了兩天的恢復，就像打完一場常規比賽后的安排。我們和其他球員進行了一些訓練，但內容很少。不過他們確實渴望比賽的到來，希望能讓大家看到我們將前往一個艱難的客場——你們也知道，數據說明了一切，這不僅僅是傳聞。奧薩蘇納是個難纏的對手，但我們必須振作起來，帶著信念和渴望去比賽，我相信隊員們具備這些。情況就是這樣，我們目前的處境就是如此。我們剛經歷一場失利，現在有機會彌補。就像之前贏球后有機會延續勢頭但沒能做到一樣，現在我們又有了機會。確實，自我上任以來客場比賽很多，但這是賽程安排，只能接受。之后我們會有兩個主場比賽。”

關于對剩余比賽的信心：“你是在問我是否會被解雇嗎？哦，好吧。好家伙，你真讓我吃驚。如果一個教練執教三場比賽拿了三分……我沒什么好說的，我什么都不知道。這簡直就是徹底的混亂。如果一個教練執教三場拿三分，就因為這三場比賽就要下課，這太荒謬了。好吧，好吧，你真讓我嚇呆了。我從不看任何新聞，現在不看，在我的職業生涯中也很少看。說真的，你讓我非常驚訝。這簡直是足球的瘋狂，絕對的瘋狂。照這樣的話，每個教練都該被解雇，一支球隊一年可能要換10個教練，因為狀態起伏——我再說一遍，我執教三場拿了三分。我知道這不算好，但也不是災難。”

關于若爾丹的情況和每周的球員取舍：“我們的陣容非常龐大，所以必須根據位置重復情況做出取舍。瓊（若爾丹）和其他球員一樣正常訓練……明天又會有兩到三名球員無法進入名單。但我無法解釋每個落選球員的原因，因為……是的，這種情況在我的職業生涯中從未遇到過。由于新規定，我不得不讓一些球員無法入選，以前從未有過這種情況，因為過去的陣容規模通常更小。所以本周又會有三名球員落選。阿斯皮利奎塔還沒恢復，對吧？但我認為他下周能回來，趕上對陣皇家社會的比賽，到時候就能有四名球員歸隊。不過這很正常，只是因為位置問題。我們有太多中場、太多中衛和太多攻擊手，而邊后衛位置人員短缺。所以落選的通常是中衛或中場這些位置的球員，因為當這些位置人員齊整時，總會有人因名額限制無法入選。我認為我絕不會讓左后衛或右后衛落選，因為這些位置人員緊張。但中衛和中場總會有人落選，因為中衛大概有六七個——如果算上塞薩爾和古德利的話可能有八個——而首發位置只有兩到三個。”

關于球員是否因壓力受限：“這很正常。當球隊處于低迷期時，很難踢得輕松自如。中場休息時我認真地告訴他們：我們不改變戰術，什么都不變。我只是讓他們好好踢球。我們沒有調整戰術，也沒有做任何改變。當時我腦子里想過要換三個人、改變陣型，但最后只是告訴他們：放松點，好好踢。我認為我們在25分鐘內踢出了最好的表現，雖然沒進球，但創造了三四個機會——要知道25分鐘內創造20次機會是很難的。但我們在關鍵時刻沒有把握住。也許如果能扳平比分，球隊就能成長并向上走，但現實是隊友在一場糟糕的比賽中因一次注意力不集中丟球，而在好的局面下又沒能扳平。足球就是這樣，有時一個丟球會打擊士氣，一個進球則會提升信心。我認為我們必須放松，專注于踢球，不管是用雙前鋒、單前鋒還是前腰陣型，關鍵是踢出足球本身。同時要避免在關鍵時刻犯錯，把握住進球機會。”

關于若無法擊敗奧薩蘇納是否會成問題：“是的，這顯然是個問題，很正常。但即便如此，如果大家這么想也沒關系，這很正常。我只想著擊敗奧薩蘇納，如果沒能做到，希望能擊敗皇家社會。我們和其他八支球隊一樣都處于困境中，必須努力在最后一天或更早——希望更早——解決問題。事實是，我接手時問題就已經存在，不是我造成的，我只是在努力解決它。到目前為止，我們可能還在原地踏步，但問題早已存在，我們會繼續努力解決，我為此付出了全部。這三場都是客場，之后會有兩個主場。希望借助球迷的支持——就像那天的氛圍一樣——我們能有所改變。奧薩蘇納的主場非常強勢，他們的主場數據和客場完全不同。我上任后已經踢了三場客場，這是賽程安排，沒辦法。”}} （注：因原文較長，翻譯內容完整呈現了主教練在發布會的主要問答，包括球隊狀態、解雇傳聞、球員情況及賽前心態等核心信息。）