深圳靈活就業什么時候退休？可提前退嗎？

不少小伙伴都在問

我轉靈活就業

以后退休年齡會不會延長

小編今天給大家

解決一下這個問題

靈活就業退休年齡規定

?靈活就業退休年齡規定

男性：按每4個月延遲1個月的節奏，用15年時間將法定退休年齡由60周歲逐步延遲至63周歲。

女性：

①50周歲以前曾以職工身份參加參加養老保險的女性參保人，原法定退休年齡為50周歲，執行延遲退休政策后，按每2個月延遲1個月的節奏，用15年時間將法定退休年齡逐步延遲至55周歲;

②50周歲以前全按靈活就業人員身份參加養老保險的女性參保人，原法定退休年齡為55周歲，執行延遲退休政策后，按每4個月延遲1個月的節奏，用15年時間將法定退休年齡逐步延遲至58周歲。

簡單的來說，只要在50歲之前繳納過職工社保的，都是按照職工來退休的！

圖源：攝圖網 500320040

了解了退休年齡

我們再來了解一下

社保繳納年限規定

退休社保繳納年限規定

?養老保險最低繳納年限規定

根據《國務院關于漸進式延遲法定退休年齡的辦法》，從2030年1月1日起，將職工按月領取基本養老金最低繳費年限由十五年逐步提高至二十年，每年提高六個月。

?醫療保險最低繳納年限規定

在深圳終身享受醫保待遇的前提

同時滿足以下三個條件

①達到法定退休年齡時確認深圳為退休后職工基本醫療保險待遇享受地的人員。（到達深圳繳納年限規定且最后的參保地在深圳）

②參加深圳職工基本醫療保險的實際繳費年限滿10年；

③累計醫療保險繳費25年（無論男女）。

注：部分城市需要繳納30年，建議提取想好自己在哪里退休！

?繳納至最低繳納年限以后可以不繳了嗎？

可以的，但是需要等到退休以后才能享受退休待遇，醫保待遇停繳以后就無法繼續享受醫保了，而且退休金是遵循多繳多得的原則，最低繳納年限以后就不繳了養老金也會比較少。

注：靈活就業可單獨繳納醫保！

最后帶大家了解一下

靈活就業能不能申請提前退休

靈活就業能不能提前退休

?靈活就業能不能提前退休？

個人繳納社保的靈活就業人員可自愿選擇彈性提前退休，提前時間最長不超過3年，且退休年齡不得低于原法定退休年齡（男性60周歲、女性55周歲或50周歲）。和職工的規定是一樣的！

同理，也可以彈性延遲退休，延遲時間最長不超過3年。

?溫馨提示：需達到所選擇退休時間對應年份的最低繳費年限。例如，若選擇2029年提前退休，需滿足2029年對應的15年最低繳費年限。

?最早的退休年齡如何計算？

微信搜索【深圳本地寶】，或者掃描下面二維碼，關注【深圳本地寶】微信公眾號。發送【退休】即可獲取【退休年齡計算器】，然后輸入自己的出生年月，得到自己的延遲退休年齡，然后-3即可知道自己最早什么時候退休（退休年齡不低于男職工60周歲、女職工55周歲或50周歲的原法定退休年齡）

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?小tips：

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