中紀委再劃紅線！公職人員這些干預和插手行為，必須嚴肅處理！

近日，中央紀委國家監委針對公職人員干預和插手相關行為劃出明確紅線，違者將受到嚴肅處理。
一、哪些行為屬于違規違紀
公職人員利用關系或權力插手不應介入的事務，即屬違規。常見情形包括：
· 司法案件：請托人要求“通融”、打探案情或違背事實法律辦案。公職人員須如實記錄，包括來電人、時間、內容等。
· 干部選拔任用：為特定人員違規推薦、打招呼或操縱程序。此類行為堅決不能做，且須向上報告。
· 工程建設與項目審批：協助圍標串標、違規審批或為企業違規“開綠燈”。凡不符合規定的，一律不得辦理。
· 執紀執法領域：內部人員打聽案情、說情干預，同樣需要報告登記，不得隱瞞。

二、遇到此類行為應如何應對
公職人員遇到請托或干預時，可按以下步驟處理：
1. 態度堅決：當場拒絕，明確告知對方此舉違反規定。
2. 全程留痕：記錄時間、地點、人物、通話內容及方式，保存電話錄音、微信截圖、短信等證據。
3. 及時報告：按規定向上級領導或紀檢監察部門報告，組織會予以保護。
4. 做好登記：按要求填寫表格，歸檔備查。
需要特別注意的是，不報告、不登記，本人也將被追責。
三、如何處理相關行為
· 對請托人：干預插手行為本身即違紀。根據情節輕重，可給予警告、嚴重警告、撤銷黨內職務、留黨察看直至開除黨籍處分。
· 對受請托人：若接受請托且未按規定報告登記，依據《紀律處分條例》第一百四十三條，情節較重的給予警告或嚴重警告處分，情節嚴重的給予撤銷黨內職務處分。若不僅不報告，還實際違規辦事，則須合并處理，后果更為嚴重。
四、公職人員的注意事項
第一，避免做“好好先生”。顧及同事或朋友情面而不報告，看似講人情，實則沒有公心，最終害人害己。
第二，堅持原則、講黨性。應當講原則不講面子，講黨性不徇私情。守住底線是對自身最大的保護。
第三，主動學習相關規定。建議閱讀《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規定》《黨內監督條例》等文件，明確自身權責。
第四，遇到不確定的事項及時請示。不要自行決定，向上級或紀檢部門咨詢，比事后受到處分更為穩妥。
組織賦予公職人員的崗位職責是秉公辦事，而非做人情。

現在紅線已經明確，希望每一位公職人員都應當嚴于律己，守好底線。