副會長賈凡企業蜜蜂公司十周年成長禮盛大舉行，我會名譽會長等企業家代表出席祝賀

9月10日，我會副會長賈凡企業蜜蜂公司十周年成長禮在深圳盛大啟幕。中國企業家協會俱樂部主席、招商銀行原行長馬蔚華，香港浸會大學第三任校長、北師香港浸會大學創校校長吳清輝教授， 北師香港浸會大學校長陳致教授 等各界代表，廣東省青年企業家協會、廣東省海外留學青年聯誼會、 珠海市工商聯、 深商總會等組織機構， 耶魯大學、清華大學、香港大學、高山書院、北師香港浸會大學等院校教授校友，以及 部分政府、業主方合作代表，蜜蜂客戶代表等近500名企業家和嘉賓出席。我會名譽會長岑釗雄、沈丹，輪值會長陳永強，副會長朱洪濤、范少方，秘書長何婉婷，理事王佳楠、蒙格琛，劉墉、孫奮之、鄭楚東、樊利君等企業家代表及協會副秘書長李詩敏出席本次活動。

• 岑釗雄 名譽會長、時代中國控股有限公司董事局主席（中）

• 陳永強 輪值會長、影石創新科技股份有限公司聯合創始人（右5）

• 朱洪濤 副會長、海景投資集團董事、廣州伊士丹頓酒店董事長（左6）

• 賈 凡 副會長、蜜蜂公司創始人兼董事長（右6）

• 范少方 副會長、廣東正凌實業發展有限公司董事長（右4）

• 何婉婷 協會秘書長、法人（左5）

• 蒙格琛 理事、豐瑞（廣東）能源控股有限公司董事長（右3）

• 王佳楠 理事、 中潤一城產業發展（深圳）有限公司董事長（左1）

• 劉 墉 會員、惠州市惠虹康實業有限公司總經理（右2）

• 孫奮之 會員、中山市就系文化傳播有限公司董事總經理（左3）

• 鄭楚東 會員、廣東物壹信息科技股份有限公司總經理（左4）

• 樊利君 會員、香港世途國際教育集團有限公司董事長（左2）

• 李詩敏 協會副秘書長（右1）

蜜蜂公司創始人兼董事長賈凡，集團合伙人兼執行總裁劉雪萌，集團副總裁兼財務總監張孟，聯合創始人兼蜜蜂發展總裁戴健進，聯合創始人兼蜜蜂創新總裁林鴻，聯合創始人兼人力資源及行政管理中心總監奧日其朗等核心團隊成員，與全體嘉賓共同見證了這一承載十年沉淀與未來期許的重要時刻。

十歲，對一個人而言，是從懵懂少年向蓬勃青年邁進的轉折點；對一家企業來說，同樣是從探索起步到穩健成長的關鍵跨越。這場以 “從少年到青年” 為脈絡的十周年慶典，正是想循著成長的軌跡，回望蜜蜂公司從青澀出發、在風雨中扎根的每一步。

“成長的路上，我們收獲過鼓勵與贊美，也接納過批評與建議，正是這些聲音，支撐著我們做難而正確的事。”賈凡在發言中深情致謝——從母校北師香港浸會大學的啟蒙，到客戶、股東、合作伙伴的信任，再到員工與家屬的堅守，十年征途的每一步，都離不開這份雙向奔赴的支持。他坦言，蜜蜂公司所倡導的創新理念、極致產品與精細化運營，正因這份“被追隨”的信任，才得以在行業浪潮中扎下深根。

萌芽初創篇：

從公益初心到空間創新，

奠定使命與發展根基

蜜蜂公司的創業基因，植根于"思成·筑夢"團隊的初心堅守與使命傳承。2010年，創始人兼董事長賈凡堅定了"想做的事，終能成真"的信念，成立了創始團隊"思成·筑夢"。2012年，團隊因貴州陳家寨小學公益項目凝聚力量，成功募集百萬善款籌建希望小學。此次公益實踐不僅彰顯了團隊的執行力與社會責任感，更奠定了蜜蜂公司"用空間創造價值"的企業使命。

從公益募捐到創業，團隊始終秉持要以創新思維重新定義產業空間，BEEPLUS應運而生，將"思成·筑夢"的初心延伸至資產管理領域。這份從校園延續而來的堅持，成為企業發展的精神底色，為后續創新實踐奠定了堅實基礎。

蓄力生長篇：

實現全國化戰略布局，

構建持續創新核心能力

回望十年，蜜蜂公司依托BEEPLUS品牌深耕細作，從珠海首個項目落地至今，蜜蜂公司的業務版圖已從粵港澳大灣區拓展至長三角、西南等9個萬億GDP城市，形成全國性戰略布局；服務超3500家企業，客戶復購率穩居行業前列。

集團合伙人兼執行總裁劉雪萌強調，蜜蜂公司以"成為中國最具創新精神的資產管理運營商"為愿景，重點布局全國萬億GDP城市，打造運營標桿產業載體，為資產持有者提供全流程資產改造提升及全方位運營解決方案，為客戶提供高品質運營服務。

蜜蜂公司已形成蜜蜂發展、蜜蜂運營、蜜蜂創新三大板塊協同發展的業務格局，通過蜜蜂資管、蜜蜂物業、蜜蜂企服、蜜蜂產服四大業務能力體系，持續鞏固在資產改造與運營管理領域的領先優勢。

蜜蜂公司堅持以"校園文化"為內核的組織建設，以"Always Day One"的創業精神驅動創新，構建"活力、學習、競爭、協作、成長"的企業基因；以《蜜蜂基本法》為綱領性文件，明確戰略方向與行為準則，并通過三級招商體系、HERO智慧系統及精細化SOP實現高效運營與品質管控。

員工代表林鴻用他的親身經歷分享與蜜蜂公司共同成長的感悟，"在這一路上我被夢想所點燃，相信的力量驅動我前行，與小伙伴們一起創造了屬于我們的蜜蜂故事。"展現了企業發展與員工成長的雙向賦能。

乘風啟新篇：

錨定存量時代，

以創新書寫行業篇章

在 “乘風啟新” 篇章中，蜜蜂公司正式啟動品牌升級戰略：全新公司LOGO煥新亮相，同步發布CITYPLUS與HERO兩大新品牌。此次品牌標識升級，既延續了企業核心視覺符號的辨識度，更以簡潔現代的設計語言，傳遞出深耕不動產運營領域堅定信念，標志著其正式邁入 “BEEPLUS+CITYPLUS+HERO” 多品牌協同發展的新階段。此舉既是對中國房地產從增量開發轉向存量運營趨勢的精準把握，更是蜜蜂公司打破行業慣性、探索資產運營多元價值的創新實踐。

賈凡指出，中國已從房地產開發的增量時代，全面進入以“運營”為核心的存量時代：海量低質、低效資產亟待煥新，高品質不動產運營與國際成熟市場仍有差距，審美“集體失察”的改善尚需時日。“中國從不缺產業園區、寫字樓與住宅，缺的是能承載‘美好生活’的高品質空間。”他強調，而人們對高品質生活的追求、年輕人對空間情緒價值的向往，正是蜜蜂深耕的價值錨點，以創新設計與精細化運營為鑰匙，將存量資產從“成本致勝”推向“技術溢價”，最終實現“美學溢價”。

作為企業社會責任的重要實踐，“蜜蜂少年公益計劃” 的發布成為重要注腳，蜜蜂公司將與傳夢公益基金會攜手，以十年為期，每年遴選10名少年提供持續資助，十年間將陪伴百名孩子探索成長可能。不僅體現了蜜蜂公司“以空間連接彼此，激發每一個了不起的夢想”的使命擔當，更以實際行動踐行企業對社會價值的追求，為教育公益事業發展貢獻力量。

特別致謝篇：

感恩同行者，

凝聚十年發展力量

在蜜蜂公司發展的重要里程碑時刻，特別設置承載著誠摯心意的"特別致謝"環節，向十年來支持蜜蜂公司發展的各界力量致敬。

首先特別致謝了創始人團隊所在的學校北師香港浸會大學的兩位校長，并送上距今已有近三千年的歷史，堪稱中國織錦史上第一座里程碑——非遺手工蜀錦，針腳里藏著 “從少年到青年” 的成長感恩，更藏著校企攜手再出發的心愿。

北師香港浸會大學創校校長吳清輝以師者的深厚情懷回顧了蜜蜂公司創始團隊的成長歷程。正是博雅教育所倡導的全面發展、激發潛能的教育理念，為當年青年學子注入了勇于創新、敢于實踐的寶貴精神基因。吳校長表示，蜜蜂公司從最初的夢想揚帆起航，至今發展成為創新行業的標桿企業，其成長軌跡正是對博雅教育理念最好的印證與延續。他鼓勵所有年輕人繼續保持探索熱情，以創新思維服務社會，創造更大價值。

北師香港浸會大學陳致校長提到了全人教育與博雅理念的當代價值。博雅教育注重培養學生的創新思維、批判性思考和社會責任感，這種教育理念為蜜蜂公司創始團隊奠定了堅實的精神基礎。陳校長欣慰地看到，從北師港浸大走出的學子們將所學所思轉化為創新實踐，成功打造出具有社會價值的企業模式。他期待未來繼續深化校企合作， 共同探索高等教育與產業創新協同發展的新路徑 。

隨后致謝了到場的特別嘉賓華語樂壇巨星譚詠麟，在這個十周年的特別時刻，他專程蒞臨，這份跨越十二年的深情厚誼令人動容，送上了承載著時光與心意的禮物，由當年演講時的珍貴照片定制成的樂高畫像。十二年前，他應賈凡董事長邀請，將首次全球高校演講帶給北師香港浸會大學，與年輕的夢想結下不解之緣。從當年懷抱夢想勇往直前的青年團隊，到如今穩健擔當的行業創新者，譚詠麟先生始終如一的關注與支持，成為團隊成長路上溫暖而堅定的力量。

同時致謝了與蜜蜂公司同行的客戶伙伴。嗶哩嗶哩華南行政負責人付鈺秋分享了與蜜蜂公司合作的真切體驗。她坦言，BEEPLUS獨特的設計美學與充滿活力的空間氛圍超越了傳統辦公空間的想象，帶來持續驚喜；其專業、靈活且高效的服務體系顯著減輕了企業日常運營管理的壓力。期待未來繼續并肩成長，攜手實現共贏。金蝶軟件澳門分公司總經理王偉琪回顧了與蜜蜂公司的合作歷程。他高度認可蜜蜂公司的專業能力和跨區域服務水準，并期待未來十年見證蜜蜂公司更茁壯的發展，持續共創價值。

最后，向一直在背后的默默支持的員工家屬致謝，是他們的支持與愛意，托舉蜜蜂公司的前行與成長。

值得一提的是，此次典禮上蜜蜂合唱團少年版演繹了《稻香》以及青年版演繹了司歌《Always Day One》，歌聲中，既有對過往十年奮斗的回望，更飽含對未來攜手共進的期許，現場共鳴強烈。

隨著十周年成長禮落下帷幕，蜜蜂公司站在了新的發展起點。回顧十年歷程，蜜蜂公司始終致力于成為中國最具創新精神的資產運營商，深耕精細化運營領域，打造高品質產業載體，助力城市高質量發展。

來源：蜜蜂科技beeplus

編輯 | 李詩敏

審核 | 何婉婷

終審 | 潘開廣

通訊匯編：廣東省青年企業家協會秘書處