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家人們，天塌了。昨天的工位還是溫暖的吐槽八卦窩點(diǎn)。

今天打工人就笑不出來(lái)了。

你們都聽(tīng)說(shuō)了吧，最近山東一家游戲傳媒公司干了一件騷操作——把離職員工訓(xùn)練成了AI數(shù)字人，繼續(xù)在公司干活。咨詢、邀約、做PPT、填表格，啥都能干。

當(dāng)事人竟然覺(jué)得“挺好玩的”，欣然同意。

我從小愛(ài)看科幻作品，真沒(méi)想到能活著見(jiàn)到這么科幻的事情。

現(xiàn)在我已經(jīng)嚇得把微信聊天記錄刪了三遍。

因?yàn)镚itHub上有個(gè)更狠的項(xiàng)目，叫“同事.skill” ——飛書聊天記錄、釘釘文檔、工作郵件、微信截圖，往里一扔，AI就能生成一個(gè)說(shuō)話語(yǔ)氣、辦事風(fēng)格、甚至甩鍋?zhàn)藙?shì)都完美復(fù)刻的“數(shù)字分身”。上線不到一周，狂攬7k多顆星。

卑微的打工人就此飛升，成為更加卑微的數(shù)字打工人。

我只有一個(gè)問(wèn)題想問(wèn)：我所有的資料都要被煉化嗎？

噓，別說(shuō)話，閉上眼睛，

現(xiàn)在我們一起來(lái)回憶一下過(guò)去一周你都在辦公電腦上說(shuō)啥了？

“這需求誰(shuí)寫的？又不顧一線死活了是吧？”

“老板今天又在拍腦袋了，唉。”

“我昨晚加班到十一點(diǎn)，這個(gè)月績(jī)效再不打A我不干了！”

“怎么又周五下班前提需求？有毒吧！”

這些。全。都。是。素。材。

相比較而言，我剛才問(wèn)上班搭子奶茶喝什么口味，都是最輕的一檔了。

看不出來(lái)你這人平時(shí)斯斯文文坐在工位上，腦子里還挺鮮活的咧！

來(lái)啊，把她給我煉了！

那一天，不遠(yuǎn)了。

我仿佛已經(jīng)看到公司把我的聊天記錄、釘釘文檔、郵件截圖一股腦喂給AI，訓(xùn)練出一個(gè)說(shuō)話刻薄、懟人精準(zhǔn)的數(shù)字分身——這人不僅在工位的時(shí)候是個(gè)刺頭，走了之后，AI分身還在繼續(xù)給公司添亂。

這我就放心了。

到下一家公司，繼續(xù)打工、繼續(xù)吐槽、繼續(xù)被煉化。

怕就怕這些所有我的能力和思想，有朝一日一合體，不用我組成頭部，直接把我干到深山老林。

再見(jiàn)了親愛(ài)的朋友，現(xiàn)代都市有你的數(shù)字分身就好，不需要你的肉體了。

（網(wǎng)上出現(xiàn)的梗圖）

——科技的確讓生活更好了，但打工人的工時(shí)并沒(méi)有因此縮短。從前車馬慢，一封辭職信流程要走半個(gè)月；現(xiàn)在一個(gè)OA審批，三分鐘搞定。省下來(lái)的時(shí)間呢？變成了更多的工作群、更緊急的DDL、更晚的深夜會(huì)議。

人類發(fā)明了洗衣機(jī)，主婦們終于從搓衣板上解放出來(lái)。然后有人說(shuō)，既然衣服洗得這么快，那是不是應(yīng)該把家里收拾得更干凈、把孩子照顧得更周到、順便再找份兼職？

職場(chǎng)有了釘釘和飛書，信息傳遞不再需要跑腿。然后老板說(shuō)，既然溝通這么方便，那九點(diǎn)發(fā)需求、十點(diǎn)要方案，不是很合理嗎？

效率提升的果實(shí)，似乎很少被兌換成“更從容的生活”。更多時(shí)候，它們被兌換成了“更高的人均產(chǎn)出”、“更快的增長(zhǎng)曲線”、以及打工人們更深的黑眼圈。

這才是最讓人無(wú)力的地方。

“同事.skill”當(dāng)然是個(gè)好東西，從技術(shù)層面講。它能把人從重復(fù)勞動(dòng)里解放出來(lái)，替我們應(yīng)付那些毫無(wú)意義的報(bào)表、千篇一律的回復(fù)、為了匯報(bào)而匯報(bào)的PPT。

即便從離職了的同事本人來(lái)說(shuō)也能從中受益的，有了數(shù)據(jù)參考，不必再接前司的電話，和后來(lái)的同事溝通，利用私人時(shí)間解決前司的問(wèn)題。

但最讓我害怕的是——科技進(jìn)步解放出來(lái)的那些時(shí)間，并不會(huì)還給我們。

它們會(huì)被重新打包，貼上新的KPI標(biāo)簽，然后溫柔地、不容拒絕地塞回我們手里。“既然AI能幫你做基礎(chǔ)工作了，那你的產(chǎn)出是不是該翻倍？”

我們以為技術(shù)是梯子，爬上去就能摘到星星。結(jié)果發(fā)現(xiàn)技術(shù)是一臺(tái)跑步機(jī)，我們跑得越快，履帶轉(zhuǎn)得越猛。

所以，家人們，問(wèn)題的核心或許從來(lái)不是“要不要煉”。

是“煉完之后，省下來(lái)的時(shí)間歸誰(shuí)。”

這才是我們真正該問(wèn)的。不是對(duì)著技術(shù)恐慌地?cái)[手說(shuō)不，而是理直氣壯地討論：效率的紅利，應(yīng)該怎么分配。

如果AI能讓一個(gè)原本需要十小時(shí)的崗位變成五小時(shí)，那接下來(lái)應(yīng)該發(fā)生的事，是打工人可以只工作五小時(shí)、拿同樣的錢、剩下五小時(shí)去生活。

而不是裁掉一半的人，讓剩下的人繼續(xù)工作十小時(shí)、拿同樣的錢、干雙倍的活。

最后，

寫到這里我已經(jīng)開(kāi)始搜索整理相關(guān)法律法規(guī)，準(zhǔn)備和打工人朋友們團(tuán)結(jié)起來(lái)做一些無(wú)效的反抗，結(jié)果，好死不死被我搜到了：

一拍桌子站了起來(lái)。

這就對(duì)了，上什么班啊，科技發(fā)展是為了談戀愛(ài)啊！

穿越過(guò)千個(gè)萬(wàn)個(gè)時(shí)間線里，賽博世界里相遇。

據(jù)說(shuō)，“導(dǎo)師.skill”、“老板.skill”也接連冒出，算上自己，一桌麻將是湊齊了。

人類徹底沒(méi)救了。

既然已經(jīng)在平行世界里創(chuàng)造出了一個(gè)新的宇宙，我們?nèi)祟悾懿荒芑貧w現(xiàn)實(shí)，在貼貼中感受溫度，在擁抱中感受力量……

好好做個(gè)人？

讓skill們?nèi)ド习啵覀內(nèi)メ烎~爬山好不好？

你看，這才是真正的科幻小說(shuō)。

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