山東
為幫助新入職員工快速掌握崗位核心技術要求，筑牢安全生產(chǎn)與設備規(guī)范操作基礎，濟南能源集團所屬熱電集團西部分公司嚴格落實集團工作要求，于近日組織新員工開展入職教育學習。
本次學習內容緊密圍繞中繼泵站運行與檢修核心業(yè)務，系統(tǒng)學習了《濟南熱電集團有限公司西部熱源分公司中繼泵站運行操作規(guī)程》《濟南熱電集團有限公司西部熱源分公司中繼泵站檢修操作規(guī)程》，強化新員工對設備操作、檢修流程及技術規(guī)范的掌握。同時，結合合規(guī)與安全底線要求，組織學習了《關于重申集團“三平臺”管理紅線的通知》《危險作業(yè)明白紙》等制度文件。課程采用集中授課與案例剖析相結合的方式確保內容貼近實際、標準清晰明確。學習結束后，隨即組織崗前考試，試題覆蓋技術規(guī)程要點、風險辨識及制度紅線等內容，題型包括填空、選擇、判斷及簡答，試卷由分公司依據(jù)集團標準隨機抽取組卷?？紕杖藛T全程巡考，全體新員工嚴守紀律、認真作答，考場秩序良好。
此次入職教育學習不僅幫助新員工系統(tǒng)掌握中繼泵站運行與檢修核心技術，更在入職之初樹立起“精技術、知紅線、明底線、守規(guī)矩”的責任意識，為供暖保障及設備安全穩(wěn)定運行夯實人才基礎。
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