北京
4月15日，理想汽車CEO李想今日發(fā)朋友圈稱，“不要招聘那些非原生或?qū)I(yè)AI(每天的工作真正在做模型、Agent等工作的人，或者畢業(yè)上手就用AI的人)的人才，來你的公司轉(zhuǎn)型做AI的研發(fā)或運(yùn)營。這種行為屬于有金子放在那里不用，非要從礦石里開盲盒提煉金子。想要加入真正要做AI的公司，任何人都要提前給自己升級(jí)，完成轉(zhuǎn)型，成為AI的專家。”
他還表示，如果沒有深度的Agent真實(shí)工作訓(xùn)練和足夠多時(shí)間的反復(fù)學(xué)習(xí)，非AI原生的人才想要做AI專業(yè)的工作，大部分十年工齡左右的水準(zhǔn)(AI和Agent的理解能力，以及實(shí)際業(yè)務(wù)價(jià)值創(chuàng)造能力)，顯著低于工作一年校招生的50分位的水平，和那些頂級(jí)的90分位校招生的水平差距至少有十倍。世界很殘酷。
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