聚焦“三類人”丨劉祥海：安全沒有捷徑，唯有堅守不渝

文/圖丨任德寧

在陽城二號井的井下巷道里，橙色安監服是最醒目的安全標識。十二年如一日，安監員劉祥海以腳步丈量巷道，以雙眼緊盯隱患，以初心守護工友平安。他把《煤礦安全規程》奉為根本遵循，將“安全無小事”刻入骨髓，從初出茅廬的安監新人，成長為礦井安全生產的“守門人”、工友信賴的“貼心人”。

從“怕紅臉”到“守紅線”的信念蛻變

2013年7月，劉祥海穿上橙色安監服，正式踏上煤礦安全監察崗位。初入井下，面對朝夕相處的工友，他總因礙于情面不好意思“挑錯”，每次指出違章都手心冒汗。老班長一句“你多挑一處錯，大家就多一份保險”，點醒了他，讓他讀懂安監崗位的核心，就是守護工友的生命安全。

從那天起，《煤礦安全規程》成了他形影不離的“護身符”，手冊空白處寫滿實操批注，25°大傾角面必加擋矸網、錨桿異響立即排查頂板加固等細節，被他刻成不可逾越的工作鐵律。在6302工作面回采期間過斷層、過巖漿巖侵蝕區、8301工作面切眼大角度推采等關鍵環節的重點工程中，他全程盯守、寸步不離，秉持“隱患不過夜、整改必閉環”的理念，以“零容忍”態度對待每一處隱患，從“怕紅臉”的新人，蛻變為敢管敢嚴的安全紅線守護者。

從“憑經驗”到“有章法”的本領升級

井下地質條件復雜多變，僅憑一腔熱血守不住安全防線。扎根一線十二載，劉祥海把井下實操經驗反復打磨提煉，凝練成“12335”安監工作法，成為現場監管的“制勝法寶”。這套工作法以堅守安全紅線為核心，抓實兩大關鍵、覆蓋三項重點、貫穿三個堅持、落腳“五勤”口訣，構建起全維度立體安全管控體系。

這套方法，也讓他練就了預判風險的“火眼金睛”。6302工作面末采期間，頂板來壓征兆極其隱蔽，常規監測很難發現異常。劉祥海憑著敏銳的現場感知，連續三天扎根工作面，每小時核對一次頂板離層儀數據，反復觀測對比，最終精準鎖定頂板異動，提前6小時組織完成邁步式支護加固，成功規避了一起可能發生的冒頂事故，用過硬專業能力守住了現場安全生命線。

從“嚴執法”到“聚同心”的理念升華

在劉祥海的安監理念里，嚴管是底線，溫情是底色，既要做鐵面無私的“黑臉包公”，也要做春風化雨的“安全引路人”。一次井下巡查，他發現煤機司機為趕進度未站在安全區域作業，當即果斷叫停。升井后，他沒有急于處罰，而是翻出同類事故案例耐心講解，一句“安全就像保險帶，這頭系著你，那頭系著老婆孩子”，徹底喚醒了小李的安全意識。

真心換真心，煤機司機不僅規范作業，還主動成了班組安全宣傳員，帶動身邊工友共守安全。針對違章行為，劉祥海創新推行“停班幫教+典型曝光+親情回訪”模式，讓違章人員既受警醒、更受教育，實現了從“不敢違、不能違”到“不想違”的根本轉變。作為集團十佳安監員，他充分發揮橋梁紐帶作用，結合現場優化規程措施，協同構建安全管理閉環，用溫度凝聚起全員守安的強大合力。

十二載風雨兼程，十二載初心如磐。劉祥海沒有驚天動地的壯舉，卻以日復一日的堅守，在平凡崗位上書寫了不平凡的業績。如今，他依然奔波在井下巷道，始終堅信“安全沒有捷徑，唯有堅守不渝”，將繼續以初心赴使命，以匠心守平安，為礦井安全生產、企業高質量發展筑起堅不可摧的安全屏障。

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