“這就是芒果青年該有的樣子！”——湖南廣電舉辦“迎五四 致青春”青年座談會

青年集結，青春潮涌！4月30日上午，集團（臺）“迎五四，致青春”芒果青年座談會在金鷹大廈一樓會議A廳舉辦。

集團（臺）黨委書記、董事長、臺長龔政文出席并講話，集團（臺）黨委副書記、總經理、副臺長蔡懷軍主持會議，在家集團（臺）領導朱皓峰、谷良、羅迎春、秦好、蔣洪亮、宋點參加。

會上，來自集團（臺）各業務領域的13名青年代表逐一發言。他們最大的35歲，最小的23歲，既有深耕一線的“老將”，也有入職不到兩年的新銳。大家談成長、談感悟、談建議，現場掌聲不斷、金句頻出。

集團(臺)新聞中心

王堯

王堯分享了入職第一課學到的“扁擔精神”——老一輩記者靠一根扁擔走遍三湘四水。入職三年，他跑遍湖南122個縣市區。2021年，他以《三代記者接力報道袁隆平院士》拿下全國“好記者講好故事”最佳選手。2024年湖南汛期，他在洞庭湖大堤堅守十幾天，曬成了“黑旋風”。他說：“時代不再需要扁擔，但永遠需要‘扁擔精神’?！?/p>

集團(臺)技術調度中心

孫揚

孫揚用“特寫、變焦、廣角”三個關鍵詞串起13年的芒果路。從捆線手抖的新人，到元宵喜樂會播控主力、《完美假期》24小時直播系統設計者。轉向綜合事務后，為項目跑20趟上級單位，風雪夜保信號，以輕量化調度讓“湘BA”周場次從3場躍至11場。他說，“在芒果，青春不是年齡，而是一種姿態——在不確定中前行，在舒適區外扎根?！?/p>

湖南衛視

付家鵬

大學學工程造價的付家鵬，因為一條創意短視頻叩開了芒果的大門。他分享了自己從《快樂大本營》最年輕導演組長，到“好六街”總導演、跨年演唱會制片人的“蓋樓”歷程。他說了三點體會：多想一步多做一步；永遠不丟掉觀眾視角；敢于擁抱新事物。他說：“工具會變，但真正重要的是對觀眾的理解、對情緒的判斷、對創意的堅持?！?/p>

芒果TV

馬惜玥

入職不到兩年，23歲的馬惜玥已成為芒果“最年輕的技術總監”。青芒訓練營里，她和團隊憑借AI手勢交互拿下第一。入職后，她參與打造“山?！盇IGC平臺、三維重建技術、IP虛擬互動空間。在AI浪潮中，芒果技術團隊不貪大、不求全，而是以內容為刃，做自己擅長的事。她說：“一個人的風只是風，一群人的風才是浪潮?！?/p>

瀟影集團

朱莉莎

朱莉莎用“初心、用心、創新”三個詞總結自己的跨界之路。從電視配音到廣播直播，再到電影宣發。從20歲在經視新聞配音時每天記錄每一條新聞，到如今在瀟影做宣傳時依然帶著筆記本記錄各種信息，她堅持著入行以來的小習慣。她說，中小成本國產電影就像湘江里的小魚，不大，但充滿活力，需要用新技術新理念去精準傳播。

電廣傳媒

黎意星

入行十年、扎根財務審計賽道，黎意星分享了主導搭建財務共享中心、覆蓋130多家子公司的心路歷程。她說，中后臺沒有臺前的鮮花掌聲，但有日復一日的較真與堅守。有人問她對著數字枯燥嗎？她的答案始終是不。她說：“我們手里的每一組數字，都連著芒果的發展脈搏。創新是鋒芒，堅守是底氣，擔當是關鍵時刻敢扛事、能扛事、干成事?！?/p>

芒果文旅

劉嫣

劉嫣分享了自己從經視編導跨界文旅的“瘋狂”經歷：40多天在衡陽青春東洲島景區開出一家文創店，三個月銷售近二十萬；如今深度參與“奇幻大庸城”項目，將16萬方古城重塑為奇幻世界。一年經手預算超三千萬，她學會了“花錢的把控力”。她說：“芒果不問‘你會不會’，只問‘你敢不敢’。在芒果，年輕人不是螺絲釘，是可以獨當一面的操盤手。”

湖南經視

袁歡

袁歡分享了競聘入職時的獨特場景：人生第一次穿婚紗，是在經視天臺對著鏡頭大喊“湖南經視，我要嫁給你”。回望來時路，她看到前輩們的披荊斬棘的光榮歲月，強烈感受到“生來倔強，不可抵擋”的芒果基因。面對即將推出的全國首創AI+TV，她說“與其焦慮，不如上手，做了才有希望?！彼€細數16個月里300多場直播的實戰歷練，這些都成為自己加速進化的“高能燃料”。

娛樂頻道

呂文博

呂文博講述了自己“闖入”芒果的故事：實習時每天通勤三小時，沒拿offer就在單位附近租房。從實習生成長為千萬粉絲官V負責人，年年登臺領獎。她也曾遇到挫折、陷入迷茫，領導一句“你的上限還沒到”把她拉了出來。面對AI，她說：“當握著AI的那雙手是熱的，心是滾燙的，那些冰冷的算法突然就有了溫度?！?/p>

小芒電商

王超群

這位00后用三張照片串起五年青春：實習報到證、offer確認現場、站在發言席的自己。王超群分享了實習時的震撼：“團隊老師會認真聽我說完那些不成熟的想法，然后點頭采納。原來有人比我更相信我自己?！睆膶嵙暽姜毩⒔y籌S級項目，她說：“芒果給了我敢于表達的勇氣。我不再只是被這片土壤滋養的人，我已經在努力成為為它創造價值的人。”

金蜂音像

肖翱

肖翱分享了一個特殊的身份：湖南省第886例造血干細胞捐獻者。2023年他競聘成為電商工作室主理人，2024年挑起“吾湖音樂局”IP全鏈路周邊項目，與小芒深度合作推出爆款。他說：“一棵樹再高成不了雨林，只有根系交織、彼此賦能，才能生生不息?！彼f，芒果給了她三把鑰匙：敬畏、試煉、融合。

天娛傳媒

齊思鈞

齊思鈞分享了自己在芒果十年的心路歷程。從《娛樂急先鋒》最后一任直播主持人，到《明星大偵探》的NPC，再到跨年演唱會、《乘風破浪》、《披荊斬棘》。2022年，他光榮加入中國共產黨。他特別感謝芒果的前輩們，“燈塔”引領自己前行。他說：“前輩愿意帶，后輩認真學，是每一個芒果人發自內心在做的事?！?/p>

芒果智媒

劉政宏

劉政宏分享了父親在他收到實習offer時說的話：“放心去，好點搞?！睆闹共健?00道光芒》300強，到加入5G智慧電臺后三年個人合同額破千萬，他成為最年輕的千萬級客戶經理。如今他轉型助農電商，已服務近100個官方媒體賬號，銷售額超9000萬元。他說：“農民的孩子在哪都想著耕耘?！彼腰h的聲音送到田間地頭，以鄉村流量匯聚振興力量。

在青年代表分享之后，集團（臺）團委負責人介紹了相關青年工作。近年來，團委認真履職，青年工作扎實有力。全集團（臺）青年占比超五成，雙平臺青年占比達八成，集團（臺）團委連年獲評省直“五星級”團組織。打造“芒果青春π對”“芒果青春歌會”“芒果樹洞”等青年活動品牌，形成無層級、有溫度的青年交流生態；對內完善團組織建設、推優入黨，對外聯動政企、服務青年婚戀與發展訴求。

為加快培育青年人才，優化青年成長環境，激發青年創新創造活力，朱皓峰代表集團（臺）黨委現場發布了《關于支持芒果青年成長發展的九條措施》。措施涵蓋職業發展、學習生活等方方面面，現場青年以熱烈掌聲表達了對集團（臺）黨委這一硬核支持的振奮和感謝。

在聽取現場發言后，龔政文代表集團（臺）黨委向所有芒果青年致以節日問候和美好祝愿。他表示，集團（臺）黨委對本次會議高度重視，大家的現場分享青春洋溢、真誠熱烈，有思想，有熱愛，有擔當，有小確幸，也有大情懷，這就是芒果青年該有的樣子。

龔政文從三個方面與芒果青年進行了交流。

湖南廣電的榮光由青年鑄就。自古英雄出少年，偉大的事業都是由年輕人開創的。他歷數中國歷史上的“少年英雄”，并深情回顧了魏文彬、歐陽常林、呂煥斌、張華立等芒果前輩以及一批編導、制片人、主持人……在青年階段就擔當大任、卓有建樹的事跡。他指出，芒果的歷史就是一部青年奮斗史，一代代芒果青年無懼無畏、敢為人先，吃得苦、霸得蠻，從一片青澀到兩鬢斑白，書寫了燦爛的芳華，鑄造了芒果的豐碑。

湖南廣電永遠是青春態的。這是湖南廣電最寶貴的氣質。我們的平臺天生和年輕人站在一起，芒果平臺矩陣因青年而興，為青年而辦，伴青年成長，深刻影響青年、引領青年。我們的內容永遠讓年輕人上頭，堅持以青春視角創作、以青春語態表達，飽含青春氣息和潮流氣質、兼具思想性和趣味性的精品佳作層出不窮。我們的業態始終和年輕人一起生長，以永不滿足、永不止步的青春本色，在文化與科技融合、文化和旅游融合、芒果出海等領域發起沖鋒。我們的隊伍到處都是年輕人的身影，湖南廣電始終是青年的聚集地、成長地、圓夢地，越來越多的優秀青年嶄露頭角、抖擻而出。面對新形勢新變化，我們不能沉浸在過去的敘事里沾沾自喜，要時刻保持憂患意識，以既是黨媒國企又是大眾媒體的身份自覺，更好地貼近大眾、擁抱青年。

湖南廣電的未來，要由現在的青年開創。面向“十五五”，芒果新的年輕一代要挺身而出、挺膺擔當，建功芒果、成就自我。要志存高遠，湖南廣電是一個使命集團，芒果人要胸懷文化志向，擔當文化使命，打造黨管國有、具有全球傳播力影響力競爭力的數智化平臺型媒體集團的戰略目標呼喚新一代芒果英雄。要心懷熱愛，永葆對傳媒事業的赤誠，永葆對創新創造的熱忱，在熱愛的事業里活成最耀眼的模樣。要持續進化，向下扎根，向上生長，從習近平總書記的重要講話重要論述中明方向、找方法、立尺度，不僅實現工作能力的不斷提升，也要積極向黨組織靠攏，實現思想上、政治上的成長成熟。要“知黑守白”，做到“洞悉黑暗，我心光明”，稟持真正的英雄主義，系好職業生涯的第一粒扣子，明辨是非、恪守正道，有所為有所不為。

龔政文說，堂堂正正做人，緊緊張張工作，輕輕松松休息，快快樂樂生活，這是集團（臺）黨委對廣大芒果青年的期望。集團（臺）黨委將始終做芒果青年的堅強后盾、最強靠山，各有關部門要落實好《關于支持芒果青年成長發展的九條措施》，為大家成長成才、出新出彩搭臺鋪路、保駕護航。集團（臺）各級團組織要做好引領、服務工作，讓更多的芒果青年被看見，被連接，被點亮。

集團（臺）編委會、藝委會及各部門、二級單位主要負責人，集團（臺）團委班子成員及各部門、二級單位團組織書記，各部門、二級單位的芒果青年代表參加會議。

編輯 | 余童