廣東
天啊！教師工會居然成為禽獸老師的庇護所？
美國教育部近日宣布，正式對洛杉磯聯合學區（LAUSD）展開調查，該學區與教師工會簽訂協議，當老師被指控為對學生性騷擾時，學區不得開除該老師，而是調往其他學校繼續任教，可能會繼續禍害下一個學生。
此案由教育部民權辦公室（OCR）展開定向調查。
據教育部通報，此次調查旨在核實洛杉磯聯合學區是否違反1972年《教育修正案》第九條（Title IX，以下簡稱“第九條”）。
第九條明確禁止任何接受聯邦財政援助的教育項目或活動基于性別實施歧視，包括性騷擾和性侵犯。
調查重點聚焦學區是否存在“自動轉校”政策，即在教師被可信指控對學生實施性騷擾、性侵犯或維持剝削性“戀愛關系”時，并非立即解雇或隔離，而是將其調往其他學校繼續接觸學生。
教育部民權助理部長金伯利·里奇（Kimberly Richey）在聲明中嚴厲批評：“根據第九條，學校必須及時妥善處理包括性騷擾和性侵犯在內的性行為不端指控，但學區似乎將繼續雇用性侵犯者，將其置于學生安全之上。學區竟然無視第九條的程序要求，保護那些對學生造成終身傷害的教師，這簡直令人發指。特朗普政府將始終捍衛法律，保護所有學生的安全，并恢復學校的常識。”
商業推廣
學區遭質疑
工會協議成“保護傘”
根據調查線索，洛杉磯聯合學區的相關政策已通過與教師工會的集體談判協議得到鞏固。該協議似乎規定，當教師面臨以下可信指控時，將優先采取重新分配工作的方式，而非立即解雇或撤離學生接觸崗位，同時展開內部調查：
對學生進行性騷擾；
對學生實施出于性目的的行為；
與學生或其他未成年人保持性關系或戀愛關系；
制作、銷售或使用兒童色情制品；
與學生進行不必要的身體接觸；
未報告疑似虐待兒童事件。
批評者指出，這種“轉校而非開除”的做法實質上讓涉嫌性侵犯的教師在不同校園間“流動”，潛在受害學生范圍擴大，嚴重損害學生權益。家長和權益團體擔憂，學區將教師工會利益置于兒童保護之上，違背了教育機構的根本責任。
金伯利·里奇助理部長強調，洛杉磯聯合學區的做法不僅可能違反第九條的實質要求，還涉嫌規避聯邦程序義務。第九條要求學校在接到性不端指控后，必須進行迅速、公平的調查，并采取有效補救措施以消除敵對教育環境、防止再次發生。如果調查確認學區政策系統性存在問題，教育部可能要求學區進行全面整改，包括修改與工會的協議、加強教師背景審查、完善報告機制，并可能面臨聯邦資金支持的調整。
拜登政府曾叫停這項調查
根據聲明顯示，這一調查并非最近才起意的，而是川普總統在第一任期的2020年就提出的倡議，該倡議旨在全面解決K-12學校性侵犯問題。作為倡議核心，民權辦公室（OCR）在全國范圍內對學校和學區展開合規性審查，重點考察根據第九條處理教師及工作人員性不端案件的情況。
然而，拜登上臺后叫停了這項調查，導致一些違法行為變本加厲。如今，川普再次上臺后，重啟了這項倡議。
值得注意的是，OCR首次針對學區通過民權數據收集系統（CRDC）提交的性侵犯/性犯罪數據進行了有針對性的質量審查。與國家教育統計中心合作，確保各學區準確記錄和報告相關事件。更重要的是，OCR在CRDC中新增了詳細的性侵犯數據收集要素，涵蓋教師、學校員工對學生的性不端行為，包括具體事件類型和責任主體。
教育部此次調查預計將歷時數月，包括文件審查、現場訪談、數據比對等環節。若發現違規，學區需提交整改計劃并接受后續監督。分析認為，此案或將為全國其他學區樹立標桿，推動K-12教育系統全面強化兒童保護機制。
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
