26年山東公務員錄用5972，發現一個扎心真相：八成來自雙非院校，應屆生占八成

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作者 l 老滿

生涯規劃師 l 升學顧問 l 拆書家

這是老滿說高考公眾號的第1398篇原創文章

大家好，我是老滿，一個致力于用大白話講透升學干貨的教育博主。如果你覺得這篇文章對你有幫助，別忘了點贊、關注、轉發！有任何升學問題，也歡迎在評論區留言。今天和大家聊一聊——2026年山東各地市公務員錄用情況 。

說實話，我匯總到目前山東省各地市2026年公務員招錄公示數據的時候，第一反應是：這數據量夠大，夠真實。5972人，16個地市，100余所院校，應屆生vs在職人員的完整對照。

這不是某一年某一地的抽樣調查，這是一整個經濟大省的公務員招錄全景圖。對于想考公的家庭來說，這份數據的參考價值，比網上那些"考公經驗貼"高一百倍。

我花了整整一天，把這5972人的畢業院校、性別、所在城市、應屆生還是已就業，全部梳理了一遍。今天這篇文章，我就把最核心的發現跟你說清楚。

尤其是這幾個問題：什么學校的人最容易考上山東公務員？應屆生和已就業人員，誰更有優勢？山東16個地市，哪個對應屆生最友好？女生考公真的比男生有優勢嗎？

先上硬數據：5972人里，應屆生4763人，已就業人員1209人。應屆生占比79.8%，已就業人員占比20.2%。這個比例說明什么？說明山東省考（公務員考試）的招錄結構，明顯向應屆生傾斜。這是政策的導向，解決應屆生就業，是近幾年公務員考試的核心任務之一。

但注意，79.8%不是100%。每5個上岸的人里，就有1個是已經工作了的"在職考生"。而且這1209個在職考生，分布在16個地市，比例差異極大。后面我會細說，有些城市簡直就是"在職人員的福地"，有些城市則幾乎全是應屆生。

很多家長問我，"孩子畢業先工作，過兩年再考公行不行？"看完這組數據，我的回答是——行，但要看你去哪個城市考。煙臺的在職考生只占6.1%，濱州的在職考生占50.9%（猜測是本土優秀人員名單造成的）。同樣是在職考公，選濱州比選煙臺容易十倍。

這是整份數據里，最讓我意外的發現。我把錄用人數超過20人以上的大學分了四個檔次：

院校層次

人數

占比

省屬重點本科

1695

62.9%

普通本科/學院

499

18.5%

985/211/雙一流

263

9.8%

政法/警察類院校

237

8.8%

省屬重點本科+普通本科/學院，合計2194人，占81.4%。985/211/雙一流只有263人，占9.8%。這個結果可能會讓很多家長"破防"。你們拼命讓孩子考985、沖雙一流，覺得名校光環能照亮考公路。但數據啪啪打臉，在山東考公這件事上，山財、山師、山東政法的畢業生，比山大、海大的畢業生更有優勢。為什么？

因為公務員考試是"專業導向"的，不是"大學導向"的。你學的是會計、法學、漢語言文學，崗位表上寫明了要這個專業，你報就是了。筆試考行測申論，面試考結構化，跟你是山大還是山財畢業的，關系不大。

反而，省屬重點本科的學生，專業設置更接地氣，山東財經大學的會計學、財政學，山東師范大學的漢語言文學、教育學，山東政法學院的法學，這些專業都是公務員招錄的"大戶專業"。而985院校的很多專業，比如生物工程、材料科學、航空航天，公務員崗位表上根本找不到對口崗位。

所以別再說"雙非沒前途"了。至少在山東考公這條賽道上，"雙非"是主流，985是少數派。

我把錄用人數院校列出來：

山東財經大學以154人高居榜首，比山東大學還多23人。這個結果不意外。山東省考每年放出大量財政、稅務、審計、市場監管崗位，這些崗位的專業要求就是會計學、財政學、金融學、經濟學。山財作為省內財經類最高學府，畢業生基數大、專業對口度高，考上的人多很正常。

但山東師范大學141人排第二，這個值得說道說道。師范類院校為什么考公這么猛？因為漢語言文學、教育學、心理學這些專業，在公務員崗位表上是"萬金油"——幾乎什么單位都能報。而且師范生文筆普遍好，申論寫作有優勢，面試表達也流暢。

山東政法學院132人排第三，更說明問題。法學專業是公務員招錄的"硬通貨"——法院、檢察院、司法局、公安局、市場監管局、行政審批局，哪個單位不要法學？

選大學的時候，別只看綜合排名。山財大在全國排不上前100，但在山東考公賽道上，它就是王者。山師、山東政法同理。專業對口+本地認可度高+畢業生基數大，這三條加在一起，比985的牌子好使。

女生比男生多206人，占比高出7.6個百分點。這個差距看起來不大，但如果你分院�？�，規律非常明顯：

女生明顯占優的院校（女>男），山東財經大學：女98 vs 男56（差42人）；山東師范大學：女94 vs 男47（差47人）；山東大學：女88 vs 男43（差45人）；山東農業大學：女70 vs 男48（差22人）；曲阜師范大學：女63 vs 男43（差20人）；煙臺大學：女64 vs 男38（差26人）。

男生明顯占優的院校（男>女），山東科技大學：男63 vs 女49（差14人）；山東警察學院：男52 vs 女5（差47人！）；齊魯工業大學：男50 vs 女43（差7人）；山東建筑大學：男49 vs 女41（差8人）；青島理工大學：男41 vs 女25（差16人）。

女生考公整體占優，不是女生更聰明，是女生選的專業更"考公友好"。財經、師范、政法、管理，這些專業女生比例本來就高，而公務員招錄這些專業的崗位也多，形成正向循環。

男生占優的院校，清一色是理工類、警察類。山東警察學院男52女5，這個極端比例說明——警察崗位確實更適合男生報考，但女生如果過了體能測試，競爭反而更�。ㄒ驗閳罂既藬瞪伲�。

所以給男生家長的建議：別讓孩子盲目學工科。如果目標是考公，會計、法學、計算機，比機械、土木、化工好使一百倍。山東科技大學112人上榜，但你要看看這112人里，有多少是會計專業、多少是法學專業。

這是很多家長最關心的——我家孩子在哪個城市考公最容易？我把16個地市的數據列出來：

煙臺93.9%的應屆生比例，意味著684個錄用者里，只有42人是在職考生。為什么？我分析有兩個原因：

第一，煙臺是山東經濟強市，但本地高校畢業生留煙意愿強，應屆生報考基數大。第二，煙臺的崗位設置可能更多面向應屆生，比如基層鄉鎮崗位、新招錄的行政執法類崗位，這些崗位往往限制"應屆生報考"。

而濱州50.9%的已就業比例，簡直是逆天的存在。273個錄用者里，139人已經在工作（猜測是本土優秀名單合并在一起造成的）。

選城市考公，不是看哪個城市招的人多，而是看哪個城市的崗位適合你孩子的身份。應屆生盯著煙臺、濟寧、臨沂報；在職人員盯著濱州、青島、聊城報。選錯城市，等于把競爭優勢拱手讓人。

青島和煙臺都是680+的招錄規模，但結構完全不同：青島的應屆生508人（73.9%），已就業179人（26.1%）；煙臺的應屆生642人（93.9%），已就業42人（6.1%）。

青島作為副省級城市、計劃單列市，崗位層級高、待遇好、發展空間大，吸引了大量在職人員報考。而且青島有很多"市直機關"崗位，這些崗位往往不限制應屆生身份，在職人員可以公平競爭。

濟南作為省會，招錄558人，應屆生439人（78.7%），已就業119人（21.3%）。濟南市的市直機關，這些崗位對學歷、專業的要求更高，但身份限制相對寬松。

菏澤招錄515人，應屆生420人（81.6%），已就業95人（18.4%）。菏澤是人口大市、招錄大戶，但經濟發展水平相對落后，很多崗位在基層鄉鎮，應屆生報考意愿強（先上岸再說），在職人員反而可能看不上。

我見過太多家庭在考公路上的彎路。有的家長盲目讓孩子考研，覺得"碩士考公更有優勢"，但看完這組數據，山東5972人里碩士占比并不高（因為數據里沒細分學歷，但從院校層次推斷，本科是絕對主流），考研三年換來的"學歷提升"，未必比本科畢業直接考公更劃算。

有的家長迷信"名校情結"，非985不上，但山財154人、山師141人的數據說明，專業對口比學校牌子重要十倍。有的家長讓孩子"先工作幾年再說"——但煙臺93.9%應屆生比例告訴你，應屆生的身份價值千金，錯過就沒了�？脊@件事，說到底不是"誰更聰明"，而是誰信息更全、準備更早、選擇更準。

我是滿路，一個看過太多數據、也看過太多選擇的升學顧問。希望這篇文章，能幫你在山東考公的路上，少走點彎路。

數據來源：山東省各地市2026年公務員招錄公示公告。

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