國際排聯出臺新規，強制要求女排世界聯賽（VNL）每支參賽隊中至少要有1名女性教練。為推進這一項目，國際排聯還將據此向每個國家提供15000美元的支持。這一政策出臺，各國紛紛響應，德國教練布雷戈利按照這一規定，將前美國女排運動員洛根·湯姆（Logan Tom）納入了自己在德國的技術團隊。

巴西女排傳奇二傳之一的弗法奧加入巴西女排教練組！奧運冠軍、排球名人堂成員、前傳奇二傳弗法奧正式重返巴西女排國家隊，并將以全新的角色亮相。據官方宣布，她將出任由主帥吉馬良斯執教的巴西女排新任助理教練。雅典奧運冠軍、黃金一代主攻楊昊早已任中國女排國家隊助理教練。中國女排雅典奧運二傳馮坤任泰國女排國家隊助理教練，輔佐主帥丈夫加提蓬。

前國家隊主攻、奧運銀牌得主哈尼夫帕克進入美國國家隊教練組。
荷蘭女排前隊長、主攻安妮·布伊斯加入助教團隊，負責進攻與心理輔導 。土耳其主帥桑塔雷利明確表態支持，正遴選前國手擔任助教，如如內斯里漢。俄羅斯排協啟動新周期教練選聘，候選人包含多名女性前國手。日本、韓國、多米尼加、波多黎各：均已公開表示將在2026 VNL教練組中配置至少一名女性助教，人選多為本國傳奇女將。

1980年出生的黃金一代核心主攻，大滿貫得主，有“郎平第二”之稱的楊昊是中國女排助理教練。也希望已經拿上教練證的朱婷，已經執教江蘇女排的張常寧、執教北京女排的劉曉彤早日走上國家隊助理教練、領隊的崗位。相信隨著這項規定的深入實施，會有越來越多的女性教練走向主教練的崗位，會涌現出越來越多的“郎平式國際級教練”！

國際排聯為什么會推出加入女性教練的鼓勵政策，因為女性教練成功的案例很多，最著名的就是郎平，運動員時期是五連冠的重要核心球員，任教練后率中國獲2015世界杯、2016里約奧運、2019世界杯冠軍，帶領美國女排2008奧運銀牌。郎平具備任國家隊主教練的國際視野+心理疏導+技戰術革新的巨大優勢，帶隊勝率超過80%。

弗法奧是奧運冠軍、傳奇二傳，2026年加入巴西助教團，助力吉馬良斯。她的關鍵價值：二傳專項+大賽把控+更衣室凝聚力。洛根·湯姆是前美國主攻，2026年任德國女排助教，響應FIVB新規，關鍵價值：歐美技術流+女性溝通+國際化訓練理念。看完國際上女性加入助教團隊的例子，我們一起看看中國女排的楊昊、朱婷、張常寧、劉曉彤四人執教潛力。

現任國家隊助教楊昊，是雅典奧運冠軍、黃金一代主攻；北航教練、大運會奪冠、U系列助教。優勢：主攻技術權威+黃金一代經驗+親和溝通+心理疏導。短板：國字號主帥經驗淺、口風偏直。定位：主攻組主管/助理教練，已在崗，效果顯著。

都知道朱婷已經獲得國家級教練證，但是在意大利科內利亞諾女排打球，朱婷是里約奧運會冠軍、兩次世界杯冠軍、世界第一主攻；土耳其超級聯賽、意甲聯賽球隊核心，MVP收割機。優勢：頂級技術示范+國際視野+領導力+英語流利+大賽氣場＋頂級球商。短板：零執教經驗、需從助教過渡。定位：主攻/核心組助教→未來主帥接班人。

張常寧已經是江蘇助教。資歷：里約奧運冠軍、江蘇主力；江蘇助教、全運會/聯賽冠軍經驗，國家級教練證。優勢：全面技術+本土聯賽經驗+年輕共情+團隊凝聚力。短板：國際大賽執教經驗不足。定位：主攻/接應助教→地方主帥儲備。

像楊昊、朱婷、張常寧、劉曉彤進入國家隊能帶來什么改變呢？技術傳承：黃金/白金一代經驗直達。楊昊傳黃金一代平拉開+跳發球；朱婷/張常寧/劉曉彤輸出現代主攻技術+歐美對抗經驗。解決技術示范不精準、細節傳遞斷層問題。團隊氛圍方面剛柔并濟，情緒價值拉滿。女性教練共情強、情緒捕捉敏銳，緩解高壓訓練焦慮。

楊昊“大姐姐”、劉曉彤“知心大姐”、張常寧“寶寶姐”，朱婷郎平式教練寬嚴相濟，更衣室凝聚力提升。減少高壓下的對抗性矛盾，平衡男教練的嚴苛。國際接軌，適配FIVB新規，拓寬視野。滿足VNL至少1名女教練要求，獲1.5萬美元補貼。朱婷海外經歷、楊昊國際大賽經驗，引入歐洲先進訓練理念。提升國際交流話語權，對接世界排壇趨勢。

FIVB新規加速女性教練崛起，楊昊已扎根國家隊，朱婷、張常寧、劉曉彤具備技術+經驗+人格三重潛力。她們的加入將帶來技術傳承、氛圍優化、國際接軌、人才深耕、戰術多元五大改變，助力中國女排新周期復興，打造“郎平式”女性教練矩陣。