五月鵬城，生機盎然；灣區逐夢，英才匯聚。近日，清華大學深圳國際研究生院舉辦“交叉引領·智匯灣區”青年學者創新論壇。論壇在學院內多個會場同步開展，深圳國際研究生院院長歐陽證、副院長付昊桓，學院青年教師發展顧問代表、青年教師代表以及海內外優秀青年學者等100余人參加活動。

上午活動現場

當天上午的青年學者創新論壇上午場暨第三批青年教師發展顧問（Mentor）聘任儀式由人事辦公室副主任干林主持。付昊桓在致辭中指出，青年教師是學院高質量發展的中堅力量，也是未來學術創新的重要希望。學院始終重視人才隊伍建設，持續推進青年教師發展顧問計劃，深化“傳幫帶”機制，努力為青年教師在教學、科研、職業發展等方面提供全方位支持。

聘任儀式全體合影（從左至右：歐陽證、黃宇雄、黃健翔、王力哲、劉巖、管運濤、王學謙、陳曉東、高福平、潘挺睿、何曉明、吳乾元、付昊桓）

會上舉行第三批青年教師發展顧問聘任儀式。歐陽證為受聘顧問頒發聘書。

陳曉東院士作為顧問代表發言；青年教師周棟、李斐然、彼得·布什、林楠、王瀟雄、耿子涵（從左至右、從上至下）作報告

生物醫藥與健康工程研究院教授陳曉東院士作為顧問代表發言，結合自身經驗分享了關于科研成長與人才培養的獨特見解，鼓勵青年教師在學術道路上保持韌性與創新精神。

青年教師學術報告與交流環節，來自各教學科研機構的六位青年教師周棟、李斐然、彼得·布什（Peter Bú?）、林楠、王瀟雄、耿子涵依次作學術報告，展示各自領域的最新研究進展與創新成果。現場顧問專家對青年教師報告進行點評，強調青年學者要進一步凝練研究方向與代表性成果，既要立足學術前沿、勇攀理論高峰，也要面向國家戰略需求和產業發展實際，為青年教師拓展學術視野、明晰發展路徑提供了有益指導。

干林圍繞人才項目定位要求、申報節點和支持政策進行系統介紹，幫助青年教師進一步了解學院職業發展支持體系，科學規劃學術生涯，精準把握人才項目申報機遇。會上，不同學科背景的教師深入交流，有效促進了跨學科思想碰撞與學術交融，進一步彰顯了學院“6+1”多學科交叉融合的育人優勢與創新生態。

青年學者創新論壇

9日下午的青年學者創新論壇由付昊桓主持，面向海內外優秀青年學者搭建高水平學術交流與人才對接平臺。來自劍橋大學、斯坦福大學、麻省理工學院、加州理工學院、牛津大學、蘇黎世聯邦理工學院、新加坡國立大學、南洋理工大學、清華大學、北京大學等海內外知名高校的60余名青年學者參會。

歐陽證圍繞青年學者普遍關注的應聘條件、評價機制、發展路徑等問題逐一作出系統回應與深入闡釋，幫助與會學者準確把握學院引才育才的戰略定位、價值導向與評價體系。他強調，青年學者在學術道路上應塑造鮮明的學術特色，找準自身定位，勇于開辟新方向、提出新范式、定義新問題，在粵港澳大灣區這片創新熱土上施展才華、實現抱負。

干林系統介紹了學院的發展定位、人才引進政策、多領域跨學科辦學特色及高水平師資隊伍建設藍圖，幫助青年學者全面了解來深發展的政策保障與資源支持。

教師分享環節

環境與生態研究院副教授鄭博圍繞“為什么是清華、為什么是深圳”的主題，分享了自己入職以來的職業發展與體會，勉勵青年學者在深圳這座年輕的城市勇敢追尋并實現自己的學術理想。

部分分會場活動

活動同步開設多個平行分會場。各教學科研機構分別組織開展了青年學者學術報告、海外優青項目申報分享會、實驗室參觀、學科前沿研討等活動。與會青年學者與各學科負責人、學術帶頭人面對面交流，在思想碰撞中增進了解，在學術對話中凝聚共識。

論壇期間，學院25周年系列活動精彩紛呈，與會學者深度參與學術交流的同時，也切身感受到了學院的蓬勃發展與開放包容的良好氛圍。

本次活動由人事辦公室主辦，各教學科研機構共同協辦，不僅為院內青年學者厚植了跨學科融通、協同成長的沃土，也向全球卓越才俊敞開了鏈接機遇、共創未來的窗口，成為學院廣聚天下英才、共謀創新發展的重要橋梁。

未來

學院將繼續貫徹“人才強校”戰略

歡迎全球英才

支持青年教師在清華SIGS

不僅“育種”，更能“成長”

學院也將積極投身建設

世界重要人才中心和創新高地

探索教育、科技、人才

一體化發展的新路徑

在服務教育強國、科技強國、人才強國建設中

為每一位青年教師搭建

擁抱世界、定義未來的學術舞臺

清華大學深圳國際研究生院舉行2025年新教師歡迎會暨

第二批青年教師發展顧問聘任儀式

青年教師的科研之路，如何“啟航”？

清華大學深圳國際研究生院25周年發展大會舉行

系列慶祝活動同期舉行

文|范銀天 吉敏嘉

圖|黃尹思

編輯|葉思佳

審核|聶曉梅 林洲璐

排版|陸倩蕓