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下載應(yīng)聘人員報(bào)名表

十三陵鎮(zhèn)會(huì)計(jì)所工作人員招聘

根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村集體財(cái)務(wù)管理的實(shí)施辦法》（京昌辦發(fā)〔2007〕15號(hào)）、《昌平區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法》（京財(cái)預(yù)編〔2023〕424號(hào)）等文件要求，結(jié)合十三陵鎮(zhèn)實(shí)際工作需要，擬面向社會(huì)公開招錄會(huì)計(jì)服務(wù)所工作人員2名，現(xiàn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招錄崗位及人數(shù)

1.會(huì)計(jì)主管，人數(shù)：1人

2.會(huì)計(jì)工作人員，人數(shù)：1人

二、招錄條件

（一）基本條件

1.會(huì)計(jì)主管：大專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限，初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格以上會(huì)計(jì)相關(guān)資格證書，從事財(cái)務(wù)工作5年以上，具備2年以上財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

2.會(huì)計(jì)工作人員：大專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限，初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格以上會(huì)計(jì)相關(guān)資格證書，從事財(cái)務(wù)工作2年以上，熟悉農(nóng)村會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，能夠勝任農(nóng)村集體財(cái)務(wù)工作的專業(yè)人員。

3.身體健康，具有良好的品行和職業(yè)道德，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

4.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通能力，工作耐心、認(rèn)真、細(xì)致，能接受加班。

5.具有北京市戶籍，十三陵鎮(zhèn)常駐人口優(yōu)先。

（二）年齡要求

1.會(huì)計(jì)主管：30周歲—40周歲（1985年9月1日之后，1995年9月1日之前出生，含當(dāng)日）。

2.會(huì)計(jì)工作人員：22周歲—40周歲（1985年9月1日之后，2003年9月1日之前出生，含當(dāng)日）。

三、公開招錄程序

堅(jiān)持"公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"的原則，面向社會(huì)公開招考。招考程序包括發(fā)布公告、報(bào)名、筆試、面試、公示、政審、體檢、聘用等環(huán)節(jié)。

（一）報(bào)名及資格審查

1. 報(bào)名期限：2025年8月22日—2025年8月26日，超出規(guī)定時(shí)間不再接受報(bào)名。

2. 報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名人員自行下載《招聘報(bào)名表》，報(bào)名表內(nèi)容填寫完畢后需打印并將近期免冠照片貼至右上角，本人簽名需手簽，將掃描文件統(tǒng)一發(fā)送至郵箱：taihulu2023@163.com。

3. 報(bào)名表統(tǒng)一命名格式為：姓名+XX崗。不要重復(fù)發(fā)送報(bào)名材料，發(fā)送多份報(bào)名材料的以第一份為準(zhǔn)。

4. 報(bào)名崗位選一個(gè)崗位填報(bào)，多選或者不選視為無(wú)效報(bào)名。

5. 報(bào)名所需資料：

（1）《招聘報(bào)名表》1份，請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位。

（2）身份證復(fù)印件（正反面需復(fù)印到同一頁(yè)面上）。

（3）戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件1份（集體戶口的須出示加蓋單位公章的集體戶口首頁(yè)復(fù)印件，以及本人戶口頁(yè)）。

（4）學(xué)歷、學(xué)位證書、會(huì)計(jì)相關(guān)資格證書復(fù)印件1份（需在"學(xué)信網(wǎng)"打印電子信息備案表）。

以上材料均需要電子版一同發(fā)送至郵箱。

報(bào)考人員必須如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息，按規(guī)定要求填寫報(bào)名表內(nèi)容，資格審查合格人員，將會(huì)電話通知，并參加后續(xù)招考程序。如出現(xiàn)瞞報(bào)或情況不屬實(shí)，一切后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。

（二）筆試

筆試具體安排以電話通知為準(zhǔn)。筆試實(shí)行百分制的，合格分?jǐn)?shù)線為60分。按照崗位招錄人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選；未達(dá)到1:3的崗位，筆試成績(jī)合格者全部進(jìn)入面試。

（三）面試

1. 面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

2. 面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。

3. 面試人員確定：面試比例為1:3。

4. 考試總成績(jī)計(jì)算權(quán)重：筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%。面試成績(jī)、考試總成績(jī)以及擬體檢人選將在"泰胡路28號(hào)公示欄"進(jìn)行公布。

（四）公示和辦理相關(guān)手續(xù)

1.根據(jù)考試、考核的結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員，并對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期一般不少于3個(gè)工作日。

2.體檢人員確定：進(jìn)入體檢人選依據(jù)總成績(jī)由高到低按照1:1的比例確定。如遇體檢不合格者按照面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。

3.政審考察：由本人聯(lián)系戶籍所在地派出所，或通過"北京警務(wù)"微信小程序申請(qǐng)電子版無(wú)犯罪記錄證明（證明時(shí)間段為報(bào)考人員出生至今），出具無(wú)犯罪記錄證明，如遇政審不合格者按照面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（五）薪酬待遇及聘用方式

經(jīng)公示無(wú)異議者進(jìn)入聘用程序，實(shí)行勞動(dòng)合同制，簽訂勞務(wù)派遣合同，錄用人員須服從用人單位統(tǒng)一分配。

合同期限原則上每?jī)赡暌缓?，試用?—2個(gè)月。工資待遇（含五險(xiǎn)一金）按昌平區(qū)農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)管理站有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，所有崗位不提供住宿。

稅前工資會(huì)計(jì)主管5500元/月、會(huì)計(jì)工作人員5000元/月。

（六）時(shí)間安排

1.報(bào)名：2025年8月22日—2025年8月26日

2.筆試、面試：2025年8月27日—2025年9月5日

3.公示：2025年9月8日—2025年9月10日

4.政審、體檢：2025年9月11日—2025年9月14日

5.聘用：2025年9月中旬

四、注意事項(xiàng)

考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注查詢相關(guān)招考及錄用等通知，保持通訊工具暢通，因考生通訊不暢及其他個(gè)人原因未能按照招考步驟參加招考的，一切后果由考生本人承擔(dān)。

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，考生須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，考生承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。（報(bào)考人員上交材料由泰胡路物業(yè)公司統(tǒng)一存檔備案，一律不予退還。）

咨詢電話：010—60769200，聯(lián)系人：應(yīng)女士，胡女士

咨詢時(shí)間：工作日，9:30—11:00，14:00—16:00

下載應(yīng)聘人員報(bào)名表