平湖一柱【第3035期 延退專題】
重要的事情說5遍:
新養(yǎng)老金發(fā)放辦法,視同繳費(fèi)指數(shù)按退休時(shí)的職務(wù)職級(jí)(技術(shù)職稱)和工作年限等確定。
以教師為例:2026年1月退休,退休時(shí)職稱是副高七級(jí),視同繳費(fèi)指數(shù)中的崗位指數(shù)就按副高七計(jì)算。
哪怕是這位老師剛剛晉升副高級(jí),2025年12月還是中級(jí)十級(jí),但退休時(shí),是副高七級(jí),則崗位指數(shù)一樣也按副高七級(jí)計(jì)算。只要是機(jī)關(guān)事業(yè)人員,各行各業(yè)都一樣。
有網(wǎng)友說,你說的不對(duì)啊,“根據(jù)山東省人社廳的明確規(guī)定,視同繳費(fèi)指數(shù)是嚴(yán)格以2014年9月30日(機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的基準(zhǔn)日)為時(shí)間節(jié)點(diǎn)來核定的,具體關(guān)聯(lián)以下三個(gè)要素:
1.2014年9月的職務(wù)/專業(yè)技術(shù)等級(jí)(比如你當(dāng)時(shí)是專技7級(jí),不是退休時(shí)的專技3級(jí))
2.2014年9月的薪級(jí)工資級(jí)別(你當(dāng)時(shí)是薪級(jí)29級(jí),不是退休時(shí)的薪級(jí)41級(jí))
3.2014年9月的地方性補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)(衛(wèi)生事業(yè)單位的行業(yè)補(bǔ)貼)”
這個(gè)解釋對(duì)否?
答案是,一半正確,一半錯(cuò)誤。
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一半正確,是說視同繳費(fèi)指數(shù)的確定標(biāo)準(zhǔn)是正確的。一般省份,視同繳費(fèi)指數(shù)由3部分組成:崗位(職稱)指數(shù)、薪級(jí)指數(shù)和調(diào)節(jié) (補(bǔ)貼)指數(shù)。
這三個(gè)指數(shù)的確定的確是以2014年9月30日的職稱、薪級(jí)及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)確定的。
比如中級(jí)十級(jí)的崗位指數(shù)是0.2804,副高七級(jí)的崗位指數(shù)是0.3956,都是2014年9月30日時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)。
一半錯(cuò)誤,是說括號(hào)里的舉例說明是不正確的。
根據(jù)規(guī)定,視同繳費(fèi)指數(shù)按退休時(shí)的職務(wù)職級(jí)(技術(shù)職稱)和工作年限等確定。
《山東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施辦法》(魯人社發(fā)〔2015〕46號(hào))明確規(guī)定:“工作人員退休時(shí),根據(jù)本人退休時(shí)的職務(wù)職級(jí)(技術(shù)職稱)等,對(duì)應(yīng)《視同繳費(fèi)指數(shù)表》確定本人視同繳費(fèi)指數(shù)。”
這也就是說,一名工作人員退休時(shí),若是中級(jí)十級(jí),就對(duì)應(yīng)《視同繳費(fèi)指數(shù)表》的崗位十級(jí)指數(shù);
若是副高七級(jí),就對(duì)應(yīng)《視同繳費(fèi)指數(shù)表》的崗位七級(jí)指數(shù)。
如果再解釋,無(wú)論十級(jí)還是七級(jí)指數(shù),都不是退休年份的指數(shù),而是2014年9月30日時(shí)的指數(shù)。
或者換句話說,本人視同繳費(fèi)指數(shù)的確定辦法,是用“現(xiàn)在”的(退休時(shí))職稱崗位去對(duì)應(yīng)“過去”、2014年9月30日的崗位。這雖然有些繞口,但實(shí)際上就是這樣執(zhí)行的。
這也就是為什么退休前一個(gè)月成功晉升高一級(jí)職稱,養(yǎng)老金高的原由所在。
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【結(jié)語(yǔ)】新退休政策、新養(yǎng)老金發(fā)放辦法,要以文件為準(zhǔn),豆包、Deep Seek等人工智能回答不是標(biāo)準(zhǔn)答案,某音、某手、某人說,更不可輕信。如果有朋友真得想知道準(zhǔn)確的辦法、公式、信息還得看文件,或到當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門去咨詢,那才是準(zhǔn)確、可信的!
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【養(yǎng)老金測(cè)算案例】
坐標(biāo):東部省份,職業(yè),教師,職稱副高六級(jí)。
1970年2月出生,1991年7月參工,2022年1月副高七級(jí),截至2025年12月,養(yǎng)老金賬戶余額80319元,繳費(fèi)基數(shù)是13166元。
該教師想在60周歲時(shí)提前退休,也就是2030年2月退休,問養(yǎng)老金約是多少呢?
測(cè)算過程和結(jié)果如下:
視同繳費(fèi)年限=2014年9月-1991年7月
=23年3個(gè)月,即23.25年。
繳費(fèi)年限=2030年2月-1991年7月
=38年8個(gè)月,即38.67年。
計(jì)發(fā)月數(shù)是139個(gè)月。
該省份過渡性養(yǎng)老金的過渡系數(shù)是1.3。
2025年社保繳費(fèi)基數(shù)是7506元;2025年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)(菏澤除外)是7831元,較2024年的7678元上漲153元,漲幅2%,按此漲幅,2030年有望漲到8646……
2025年12月的繳費(fèi)指數(shù)是1.7540。考慮到2014~2021年是中級(jí)職稱,2026~2030年每年薪級(jí)工資要上漲,甚至崗位還可能升級(jí),二者“扯平”,退休時(shí)的實(shí)際平繳費(fèi)指數(shù)就按1.7450計(jì)算,按副高七級(jí)、繳費(fèi)年限39年,假設(shè)視同繳費(fèi)指數(shù)按1.8計(jì)算。則平繳繳費(fèi)指數(shù)
=(1.7540×185+1.8000×279)÷(185+279)
=1.7817
到2030年2月,個(gè)人賬戶養(yǎng)老金還要續(xù)繳50個(gè)月,屆時(shí)約達(dá)到135019元,職業(yè)年金約202528.5元。
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60歲提前退休待遇為
1. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=8646×(1+1.7817)÷2×38.67×1%
=4650.18
2. 過渡性養(yǎng)老金=8646×1.8000×23.25×1.3%
=4703.86
3. 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=135019÷139
=971.36
4. 職業(yè)年金=202528.5÷139
=1457.04
四項(xiàng)合計(jì)=4650.18 +4703.86 +971.36 +1457.04
=11782.43
當(dāng)然,從現(xiàn)在到2030年,還有五年時(shí)間呢,薪級(jí)工資每年都會(huì)漲一級(jí),崗位工資可能要升檔,社平工資漲幅也會(huì)越來越大,到2030年退休,該教師待遇可能要比這高許多啊!
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