平湖一柱【第3044期 養(yǎng)老金專題】
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有網(wǎng)友說,養(yǎng)老金測算,老師分享案例都是建立在20歲甚至18歲參加工作的基礎(chǔ)上。而事實上,這樣的人基本上已經(jīng)退休了。就以1970年出生的人來說,就算小學讀的是5年制,大學本科畢業(yè)也是要讀15年書!而入學年齡最早也是6周歲(5周歲甚至更小的是特例)。這樣算下來,他(她)怎么在1990年參加工作呢?
中師生中國教師特有現(xiàn)象,出現(xiàn)在上世紀7、80、90年是最繁榮時間,進入20世紀后開始縮減、直至停招。最后一批中師生畢業(yè)約是2005年前后,也就是80后教師中,仍有一部分是中師生。
80、90年代參加工作的中師生,也就是60后、70后(特別是女教師),現(xiàn)在進入退休高峰,因此,我們的養(yǎng)老金案例測算,中師生是主角啊(哈哈)!
一代中師生,多一輩子在鄉(xiāng)村學校任教,支撐起中國教育之鄉(xiāng)村教育的“半邊天”,讓鄉(xiāng)村孩子都能接受義務(wù)教育,領(lǐng)到了初中畢業(yè)證,更托舉部分優(yōu)秀生上了高中,升了大學,成為國家的有用之才……
中師生剛參加工作時,月薪多不足百元,2008年才過千元。幾百元領(lǐng)了二十多年,所謂“高工資”也不過是近五、六的的事,用多半輩子生活“清貧”形容他們一點也不過分……
現(xiàn)在新養(yǎng)老金政策,“年限為王”,2014年9月30日前為視同繳費年限,視同繳費指數(shù)按退休時職稱(級)確定,這種計算辦法,對中師生非常友好,也算是對中師生堅守、貢獻鄉(xiāng)村教育的一點“補償”吧!
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【養(yǎng)老金測算案例】
上篇文章中我們測算的1970年10月出生,1990年7月,參工的副高女教師,就是中師畢業(yè)。
若55+申請退,即2026年1月申請退休,退休待遇約為9000元。
若是“延遲”到60或60+退休,待遇會是多少呢?
60退休是2030年10月,繳費年限就成了
2030年10月-1990年7月
=40年4個月,即40.33年。
計發(fā)月數(shù)為139個月。
退休待遇約為
=4810.05+4817.86+913.98+1370.96
=11912.85
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若60+正點退休,延遲18個月,61歲6個月,2032年4月退休,繳費年限就成了
2032年4月-1990年7月
=41年10個月,即41.83年。
計發(fā)月數(shù)為128.5個月。
退休待遇有望達到或超過
=5378.46+5579.47+1137.90+1706.85
=13802.68
關(guān)鍵還在于,若“延遲”五年或六年退休,崗位工資可能會升檔,五年多時間,國家經(jīng)濟或有“大增長”,工資可能有“大提升”,社平工資也會有“大提高”,因此,退休待遇可能基于現(xiàn)在經(jīng)濟、社平工資情況預(yù)測的還要高。
另外,有網(wǎng)友說,退休后養(yǎng)老金每年也會上調(diào),對,此話沒錯,非常正確。但退休后養(yǎng)老金調(diào)整僅是基本養(yǎng)老金部分上調(diào),比率雖然也會和經(jīng)濟增長“同步”,但一個比率上調(diào),絕對比不過在崗工資上調(diào)、退休時社平工資、繳費基數(shù)、繳費年限、個人賬戶養(yǎng)老金和職業(yè)年金多個因素“上漲”,況且還有退休越晚,計發(fā)月數(shù)越少啊!
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