01

牡丹區(qū)

2026年菏澤市牡丹區(qū)教育系統(tǒng)

公開引進(jìn)急需緊缺人才公告

為貫徹落實(shí)省、市人才發(fā)展體制機(jī)制改革精神，根據(jù)菏澤市委、菏澤市人民政府《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代菏澤人才工作的若干措施》（菏發(fā)〔2023〕3號(hào)）和牡丹區(qū)委、牡丹區(qū)人民政府《牡丹區(qū)人才新政10條》（菏區(qū)發(fā)〔2024〕4號(hào)）等文件精神，結(jié)合我區(qū)教育系統(tǒng)實(shí)際，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)急需緊缺人才173名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)對(duì)象及條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

2.國內(nèi)高校畢業(yè)生須于2026年7月31日前取得“雙一流”建設(shè)高?；蛉珖僦攸c(diǎn)師范院校全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書（2017年起由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，考試招生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的非全日制研究生可以報(bào)名)。

3.身體健康，年齡在38周歲（含）以下（1987年4月14日以后出生）。

4.具有與引進(jìn)崗位相應(yīng)的教師資格證書（2026年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證書）。

5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員及從我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職（辭聘）未滿半年的人員（截至公告發(fā)布之日）及有關(guān)高校的分校、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生，委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)和合作辦學(xué)的畢業(yè)生，不列入引進(jìn)范圍。在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷作為報(bào)名條件。

6.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形人員，不列入引進(jìn)范圍。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

二、引進(jìn)崗位及數(shù)量

牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才計(jì)劃及崗位一覽表（見附件1）。

三、報(bào)名和資格初審

本次人才引進(jìn)采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，引進(jìn)人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

（一）個(gè)人網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2026年4月14日9:00～2026年4月20日16:00

查詢時(shí)間：2026年4月14日11:00～2026年4月20日19:00

報(bào)名網(wǎng)址：http://www.mudan.gov.cn/或（https://wsbm.zkybm.com/#/?code=89629d）

引進(jìn)人員應(yīng)認(rèn)真閱讀引進(jìn)公告，登錄指定報(bào)名網(wǎng)站，按照報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料并上傳照片（近1個(gè)月內(nèi)的二寸免冠淺藍(lán)色背景正面證件照，無美顏，JPG格式,文件大小不超過30k），每人限報(bào)一個(gè)崗位。引進(jìn)人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。

引進(jìn)人員要使用有效期內(nèi)的第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致。對(duì)引進(jìn)人員資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程，惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取引進(jìn)資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其引進(jìn)資格。引進(jìn)人員在引進(jìn)期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。

（二）網(wǎng)上初審

初審時(shí)間：2026年4月14日11:00～2026年4月20日19:00

根據(jù)引進(jìn)人員提交的信息資料，及時(shí)進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上資格初審時(shí)，對(duì)符合引進(jìn)條件的通過初審；對(duì)不符合引進(jìn)條件的說明理由；對(duì)提交材料不全的，注明缺失內(nèi)容。

（三）網(wǎng)上打印

網(wǎng)上通過資格初審的人員，要立即登錄報(bào)名網(wǎng)站打印《牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名登記表》《牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才誠信承諾書》（請妥善保存，現(xiàn)場資格審查時(shí)使用）。

四、現(xiàn)場資格審查

網(wǎng)上資格初審合格的人員需本人到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查，不參加現(xiàn)場資格審查的人員，視為自動(dòng)放棄引進(jìn)資格。

1.時(shí)間：2026年4月23日—4月24日（上午8:30-12:00，下午2:00-5:30）。

具體審查時(shí)間：

4月23日：語文、數(shù)學(xué)、英語、生物、地理、歷史

4月24日：物理、化學(xué)、政治、體育、幼教、特殊教育

2.地點(diǎn)：菏澤市牡丹區(qū)教育和體育局一樓東大廳（菏澤市牡丹區(qū)重慶路1266號(hào)）

3.需提交的材料

①本人簽字的《牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名登記表》。

②本人有效期內(nèi)的第二代身份證。

③學(xué)歷、學(xué)位證書和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、加蓋畢業(yè)學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

④教師資格證書。與引進(jìn)崗位相應(yīng)的教師資格證書及《中國教師資格網(wǎng)》的查詢網(wǎng)頁打印件。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年7月31日前提交相應(yīng)教師資格證書原件。其他人員應(yīng)聘的，須提交教師資格證書原件。

⑤本人簽字的《牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才誠信承諾書》。

⑥在職人員還需提供所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明（見附件2）。

上述材料中②、③、④均須提供原件和一份復(fù)印件，復(fù)印件與①、⑤、⑥原件按順序裝訂。

五、面試

面試采取試講、答辯、面談、交流等方式，主要測試引進(jìn)人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)等，實(shí)行百分制。面試時(shí)間不超過10分鐘，面試成績設(shè)最低合格線為70分。

現(xiàn)場資格審查合格人數(shù)不超過崗位計(jì)劃數(shù)5倍的，直接進(jìn)入面試；超過崗位計(jì)劃數(shù)5倍的，通過增加筆試的方式按1:5的比例確定進(jìn)入面試范圍人選，同一引進(jìn)崗位最后一名筆試成績并列者，全部進(jìn)入面試范圍。筆試成績不計(jì)入面試成績，筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

六、體檢與考察

1.面試合格者，根據(jù)面試成績從高分到低分按1:1比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人選（出現(xiàn)成績并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定）。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

2.對(duì)體檢合格人員的報(bào)名信息進(jìn)行復(fù)審，并從個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及有無違法違紀(jì)行為等方面進(jìn)行詳細(xì)考察?？疾觳缓细裾?，取消其引進(jìn)資格。

3.根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬引進(jìn)人員。對(duì)體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察造成的空缺不再遞補(bǔ)。

七、公示與引進(jìn)

擬引進(jìn)人員名單在牡丹區(qū)政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間收到信訪舉報(bào)，經(jīng)查屬實(shí)，影響引進(jìn)的，取消其引進(jìn)資格。公示期滿無異議的擬引進(jìn)人員，由引進(jìn)單位報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核備案，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)引進(jìn)人員實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的正式引進(jìn)，不合格的解除合同。

八、監(jiān)督檢查

堅(jiān)持把“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則貫穿始終，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件和工作程序，嚴(yán)明紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕不正之風(fēng)。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對(duì)引進(jìn)工作全過程進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)在公開引進(jìn)過程中弄虛作假、徇私舞弊的嚴(yán)肅查處；對(duì)違反公開引進(jìn)紀(jì)律的引進(jìn)人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等規(guī)定處理；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

九、其他

1.人才引進(jìn)期間的公告事項(xiàng)均在牡丹區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.mudan.gov.cn/）發(fā)布，請務(wù)必登陸準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢有關(guān)信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息的責(zé)任自負(fù)。

2.資格審查貫穿于引進(jìn)工作的全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合引進(jìn)條件或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消引進(jìn)資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.對(duì)未按規(guī)定時(shí)間取得畢業(yè)證、學(xué)位證及相應(yīng)教師資格證書的人員，取消其引進(jìn)資格。

咨詢電話：0530-5685186

菏澤市牡丹區(qū)引進(jìn)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2026年4月10日

附件1：牡丹區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才計(jì)劃及崗位一覽表.pdf

附件2：單位同意報(bào)考證明.xls

02

魯西新區(qū)

2026年菏澤魯西新區(qū)教育系統(tǒng)

公開引進(jìn)高層次人才公告

為貫徹落實(shí)山東省人才體制機(jī)制改革精神，根據(jù)菏澤市委、菏澤市人民政府《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代菏澤人才工作的若干措施》（菏發(fā)〔2023〕3號(hào)）等文件精神，結(jié)合我區(qū)教育系統(tǒng)工作需要，經(jīng)黨工委、管委會(huì)同意，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)50名高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、崗位要求及報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行。

2.國內(nèi)高校畢業(yè)生須于2026年7月31日前滿足以下條件之一：取得“一流大學(xué)建設(shè)高?！比罩票究萍耙陨蠈W(xué)歷學(xué)位；取得“一流學(xué)科建設(shè)高?！比罩拼T士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或所建設(shè)一流學(xué)科的全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位。

3.取得相應(yīng)教師資格證書，且任教學(xué)科與應(yīng)聘崗位一致，2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須于2026年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證書。

4.具有適應(yīng)崗位的身體條件及心理素質(zhì)。

5.年齡在38周歲以下（1987年4月19日以后出生）。

6.已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，須提交簽約單位的解除協(xié)議或簽約單位出具的同意報(bào)考證明；在編在職人員應(yīng)聘的，須提交所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明或解約證明。上述證明材料的落款日期應(yīng)為2026年4月19日及以前。

7.符合崗位所需的其他條件。

8.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員及從我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職（辭聘）未滿半年（截至公告發(fā)布之日）的人員及有關(guān)高校的分校、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生，委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)和合作辦學(xué)的畢業(yè)生，不列入引進(jìn)范圍。

9.因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，在各級(jí)各類公職人員招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員，不列入引進(jìn)范圍。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

二、引進(jìn)計(jì)劃及崗位條件要求

菏澤魯西新區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才計(jì)劃及崗位要求詳見《2026年菏澤魯西新區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才崗位一覽表》（附件1）。

三、報(bào)名方式及時(shí)間

本次引進(jìn)高層次人才采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2026年4月19日9:00-4月21日16:00。

查詢時(shí)間：2026年4月19日11:00-4月22日16:00。

報(bào)名網(wǎng)址：http://hzlxxq.heze.gov.cn/

如實(shí)填寫、提交相關(guān)應(yīng)聘資料。請考生嚴(yán)格按照要求上傳照片（本人近一個(gè)月內(nèi)2寸免冠、正面、淺藍(lán)底照片，無美顏）。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格審核前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名信息一經(jīng)招聘單位審核通過后，不能更改。

應(yīng)聘人員填寫的報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，填報(bào)不實(shí)或不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員惡意注冊報(bào)名信息、提供虛假材料、擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格并按照有關(guān)規(guī)定處理。

（二）網(wǎng)上審核

審核時(shí)間：2026年4月19日11:00-4月22日12:00。

菏澤魯西新區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排專人負(fù)責(zé)資格審核工作，對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，審核通過；對(duì)提交材料不全的，注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充；對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過審核的人員，說明理由。網(wǎng)上審核是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫的信息進(jìn)行初步審核，網(wǎng)上審核結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上審核結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

（三）現(xiàn)場報(bào)名

應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料提交公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核。每人限報(bào)一個(gè)崗位，不得兼報(bào)。

報(bào)名時(shí)間：2026年4月24日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。

報(bào)名地點(diǎn)：曲阜師范大學(xué)（曲阜校區(qū)）大學(xué)生活動(dòng)中心103室。

四、現(xiàn)場資格審查

網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名人員都需進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查與現(xiàn)場報(bào)名同步進(jìn)行。

現(xiàn)場資格審查提交材料：

1.《2026年菏澤魯西新區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》。

2.《2026年菏澤魯西新區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才誠信承諾書》。

3.有效期內(nèi)的身份證原件和復(fù)印件。

4.教師資格證書原件、復(fù)印件及中國教師資格網(wǎng)查詢網(wǎng)頁打印件（2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須于2026年7月31日前提交上述材料）。

5.學(xué)歷、學(xué)位證書原件、復(fù)印件及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》打印件。2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生提供加蓋畢業(yè)院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》打印件。

6.已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生還須提交簽約單位的解除協(xié)議或簽約單位出具的同意報(bào)考證明；在編在職人員還須提交所在單位和主管部門出具的解約證明或同意報(bào)考證明（附件2）。

現(xiàn)場資格審查根據(jù)報(bào)名人員提供的資料、填報(bào)的信息等確認(rèn)是否符合報(bào)名條件，同時(shí)審查報(bào)名人員的應(yīng)回避情況。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。

因報(bào)名人數(shù)不足造成崗位空缺的，經(jīng)菏澤魯西新區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)在本次引進(jìn)高層次人才崗位中調(diào)整崗位計(jì)劃并在菏澤魯西新區(qū)網(wǎng)站發(fā)布公告。

對(duì)資格審查合格并達(dá)成就業(yè)意向的人員，發(fā)放面試通知書。

發(fā)放時(shí)間：2026年4月25日下午3:00-4:30。

發(fā)放地點(diǎn)：曲阜師范大學(xué)（曲阜校區(qū)）大學(xué)生活動(dòng)中心103室。

五、面試

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜見《面試通知書》。

對(duì)于資格審查合格人數(shù)超過崗位計(jì)劃數(shù)8倍的，可先通過面談等方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接面試確定擬聘人選。面談成績不計(jì)入面試成績，同一招聘崗位最后一名面談成績并列者，全部進(jìn)入面試。

面試采取說課、答辯、交流等方式進(jìn)行，說課內(nèi)容為報(bào)考崗位相應(yīng)學(xué)科現(xiàn)行教材內(nèi)容，面試順序抽簽確定。

凡不在規(guī)定時(shí)間按規(guī)定程序進(jìn)行面試的視為自動(dòng)棄權(quán)。面試時(shí)不允許作任何形式的自我介紹，不準(zhǔn)透露個(gè)人信息，否則取消面試資格。

面試主要測評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)，每名考生面試時(shí)間不超過10分鐘，面試實(shí)行百分制。面試成績設(shè)70分為合格線，面試成績保留兩位小數(shù)。

六、考察與體檢

1.考察人選從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位，按面試成績由高分到低分以1:1比例依次確定；面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定；成績出現(xiàn)并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定。

2.公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察人選的個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、廉潔自律、崗位匹配、有無違法違紀(jì)行為等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形進(jìn)行詳細(xì)考察，考察不合格者取消其聘用資格。

3.因放棄考察或考察不合格造成的空缺，從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

4.體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)自動(dòng)放棄或體檢不合格造成的崗位空缺，從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

擬聘用人員名單在菏澤魯西新區(qū)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報(bào)區(qū)黨群工作部辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用人員在我區(qū)教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

八、其他

1.公開引進(jìn)高層次人才期間的公告事項(xiàng)均在菏澤魯西新區(qū)網(wǎng)站（http://hzlxxq.heze.gov.cn/）發(fā)布，請務(wù)必登錄準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢有關(guān)信息，按規(guī)定時(shí)間參加各個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)，并保持電話暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息的，責(zé)任自負(fù)。

2.資格審查貫穿于引進(jìn)高層次人才工作的全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.對(duì)未按規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位及教師資格證書的人員，取消其應(yīng)聘資格。

其他未盡事宜以菏澤魯西新區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組解釋或發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

聯(lián)系電話：0530-7367606 0530-3960558

附件：

1.2026年菏澤魯西新區(qū)教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才崗位一覽表

2.單位同意報(bào)考證明

菏澤魯西新區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2026年4月8日

03

單縣

2026年單縣教體系統(tǒng)

引進(jìn)高層次人才公告

為貫徹落實(shí)山東省人才體制機(jī)制改革精神，依據(jù)《中央組織部、人力資源社會(huì)保障部<關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作>的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)）、《中共菏澤市委、菏澤市人民政府<關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代菏澤人才工作的若干措施>的通知》（菏發(fā)〔2023〕3號(hào)）、《單縣縣委、單縣人民政府 <關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代單縣人才工作的若干措施> 的通知》(單發(fā)〔2025〕2號(hào)) 等有關(guān)文件規(guī)定。結(jié)合我縣教體系統(tǒng)實(shí)際，經(jīng)研究決定，為單縣第一中學(xué)、單縣第三中學(xué)引進(jìn)80名高層次人才；為單縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校引進(jìn)20名（實(shí)行人員控制總量備案管理）高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事宜告知如下：

一、崗位要求及報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

2.全日制高校畢業(yè)生須于2026年7月31日前滿足以下條件之一：

（1）取得全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位證書（2017年起，由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的研究生，不限定全日制學(xué)歷性質(zhì)，但須持有省級(jí)高校畢業(yè)生就業(yè)工作部門和高等學(xué)校辦理的就業(yè)手續(xù)）；

（2）取得“雙一流”建設(shè)高?；蛉珖僦攸c(diǎn)師范大學(xué)全日制本科畢業(yè)及以上學(xué)歷、學(xué)位證書（不含報(bào)考單縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校教師崗位）；

（3）入圍三大(QS、THE、U.S.News)世界大學(xué)排名體系前200名國外高校全日制研究生。海外留學(xué)人員須于聘用前取得學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

3.取得相應(yīng)層次及以上教師資格證書，且報(bào)考學(xué)科與教師資格證任教學(xué)科一致（暫未取得教師資格證書的，須在辦理聘用手續(xù)前取得相應(yīng)教師資格證書，不含報(bào)考單縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校教師崗位）。

4.畢業(yè)生本科階段應(yīng)是國家統(tǒng)招全日制四年制及以上（不含報(bào)考單縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校教師崗位）。有關(guān)高校的分校、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生，委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)和合作辦學(xué)的畢業(yè)生，均不列入引進(jìn)范圍。

5.適應(yīng)崗位的身體和心理健康條件。年齡在38周歲（含）以下(1987年4月7日以后出生)。

6.在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷作為條件報(bào)考。

7.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員，不得報(bào)考。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

二、引進(jìn)計(jì)劃及崗位條件要求

單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才崗位一覽表（見附件1）。

三、引進(jìn)形式

在單縣招聘教師工作專項(xiàng)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，參加山東師范大學(xué)、曲阜師范大學(xué)等高校組織的現(xiàn)場招聘會(huì)進(jìn)行招聘。

四、報(bào)名辦法及時(shí)間安排

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名的形式進(jìn)行。視在山東師范大學(xué)簽約崗位和人數(shù)，對(duì)在曲阜師范大學(xué)招聘崗位和人數(shù)做相應(yīng)核減。

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

應(yīng)聘人員通過電子郵件報(bào)名，電子郵件報(bào)名自公告發(fā)布之日起至2026年4月15日上午8:00前將①本人有效期內(nèi)的二代身份證（正反面）;②學(xué)歷、學(xué)位證書（第一學(xué)歷、學(xué)位，最高學(xué)歷、學(xué)位（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）;③教師資格證(暫未取得教師資格證書的,提交筆試、面試相關(guān)材料);④《單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才誠信承諾書》（見附件2）;⑤《單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》（見附件3，插入近期電子照片）掃描的電子版;⑥單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名匯總表（見附件4）（只發(fā)送excel電子版，不需要掃描或轉(zhuǎn)換成PDF格式）,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送郵箱：sxjtjjszp@126.com。在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。報(bào)名郵件統(tǒng)一命名格式為“姓名+報(bào)考崗位名稱”，每人限報(bào)一個(gè)崗位，不得兼報(bào)。報(bào)名所需提交的材料（掃描后把①-⑤做成一個(gè)PDF）。

2.現(xiàn)場報(bào)名

（1）山東師范大學(xué)

報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn): 2026年4月15日9:00—12:00、14:30—17:00山東師范大學(xué)長清湖校區(qū)英華樓一層?xùn)|廳。

（2）曲阜師范大學(xué)

報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn): 2026年4月18日9:00-12:00，曲阜師范大學(xué)曲阜校區(qū)體育場（南操場）。

應(yīng)聘人員請及時(shí)關(guān)注相關(guān)高校就業(yè)信息網(wǎng)站及現(xiàn)場發(fā)布的相關(guān)信息。

報(bào)名限報(bào)1個(gè)崗位，應(yīng)聘人員填寫《單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》、《單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名匯總表》。

應(yīng)聘人員填寫的個(gè)人信息和提供的相關(guān)材料務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確，材料造假者將取消應(yīng)聘資格，并記入人事考試誠信檔案。

五、資格審查

應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過程，資格審查合格人員進(jìn)入面試范圍，經(jīng)審查不具備報(bào)考條件或弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

通過電子郵件報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名都需進(jìn)行現(xiàn)場資格審查(現(xiàn)場資格審查時(shí)間與現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間同步)，不參加現(xiàn)場資格審查的人員，視為放棄應(yīng)聘資格。

1.應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，需提交①本人有效期內(nèi)的二代身份證（正反面）;②學(xué)歷、學(xué)位證書（第一學(xué)歷、學(xué)位，最高學(xué)歷、學(xué)位（應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋畢業(yè)學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》打印件）;③教師資格證(暫未取得教師資格證書的,提交筆試、面試相關(guān)材料);(①-③需提供證件的原件和復(fù)印件)④《單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才誠信承諾書》（見附件2）;⑤《單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》（見附件3，插入近期電子照片）⑥《單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名匯總表》（見附件4）;(④-⑥)需提供原件。在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

2.資格初審合格者，通知其面試有關(guān)事宜。

六、面試

面試由縣教體系統(tǒng)招聘教師工作專項(xiàng)小組按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，采用現(xiàn)場面試的方式進(jìn)行。

1.面試采用試講的形式進(jìn)行。面試時(shí)間不超過10分鐘（含試講時(shí)間、思考時(shí)間、答辯時(shí)間），試講內(nèi)容、資料自備。試講順序抽簽確定。凡不能在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)棄權(quán)。面試時(shí)只準(zhǔn)報(bào)所抽順序號(hào)，不允許作任何形式的自我介紹，不準(zhǔn)透露個(gè)人信息，否則取消面試資格。

2.主要測評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)。面試設(shè)定最低合格線為70分，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)，由高分到低分確定進(jìn)入面試合格人員（出現(xiàn)成績并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定）。

3.人員調(diào)劑使用。面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線但未入圍所報(bào)考崗位的考生，按照專業(yè)對(duì)口、人崗相適、高分先選的原則,推薦到其他學(xué)校雙向選擇、調(diào)劑安置。不服從調(diào)劑使用的視為自動(dòng)放棄。

面試地點(diǎn)和時(shí)間：在山東師范大學(xué)長清湖校區(qū)、曲阜師范大學(xué)曲阜校區(qū)進(jìn)行，具體地點(diǎn)、時(shí)間由相關(guān)人員負(fù)責(zé)通知，請考生務(wù)必時(shí)刻關(guān)注相關(guān)信息，保持電話暢通，因本人原因錯(cuò)過信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

七、考察與體檢

1.面試合格者按照面試合格成績高低以1：1比例確定體檢考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及 <公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)> 有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時(shí)間等候通知， 體檢不合格者，取消其聘用資格。

2.招聘單位將對(duì)考察人選的個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行詳細(xì)考察，考察不合格者取消其聘用資格。

八、公示與聘用

擬聘用人員名單在單縣人民政府網(wǎng)站（http://www.shanxian.gov.cn）公示5個(gè)工作日。公示期間收到信訪舉報(bào)，經(jīng)查屬實(shí)、影響聘用的，取消其錄用資格。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理人員編制和相關(guān)聘用手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理相關(guān)手續(xù)前審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料有不符合引進(jìn)人才條件的，取消聘用。為保持教師隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，聘用人員在單縣服務(wù)年限不低于五年（含試用期）。

九、其他

本方案由2026年單縣教體系統(tǒng)招聘教師工作專項(xiàng)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0530—4678314

附件：

1.單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才崗位一覽表

2.單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才誠信承諾書

3.單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表

4.單縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名匯總表

（掃描二維碼可查看附件）

單縣教體系統(tǒng)招聘教師工作專項(xiàng)小組

2026年4月7日

04

鄄城縣

2026年鄄城縣教體系統(tǒng)

引進(jìn)高層次人才公告

為貫徹落實(shí)山東省人才體制機(jī)制改革精神，依據(jù)中央組織部、人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)）等文件精神，根據(jù)我縣教體系統(tǒng)工作需要，面向社會(huì)引進(jìn)61名高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、崗位要求及報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行。

2.身體健康，年齡在38周歲(含)以下(1987年4月1日以后出生)。

3.高校畢業(yè)生須于2026年7月31日前取得“雙一流”建設(shè)高?；蛉珖僦攸c(diǎn)師范院校全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書（2017年起，由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的研究生，不限定全日制學(xué)歷性質(zhì)）。

4.取得相應(yīng)教師資格證書（2026年應(yīng)屆畢業(yè)生須在辦理聘用手續(xù)前取得相應(yīng)教師資格證書）。

5.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員及從我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職（辭聘）未滿半年的人員，不得應(yīng)聘。在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘。

6.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位人員招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。

二、招聘計(jì)劃及崗位條件要求

鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才招聘計(jì)劃及崗位條件要求見附件1、附件2。

三、報(bào)名辦法及時(shí)間安排

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員通過電子郵件報(bào)名，電子郵件報(bào)名自公告發(fā)布之日起至2026年4月13日18:00止，應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料（掃描做成一個(gè)PDF）發(fā)送至報(bào)考學(xué)校指定郵箱，報(bào)名郵件統(tǒng)一命名為“報(bào)考學(xué)校+報(bào)考崗位+姓名+個(gè)人電話”。每人限報(bào)一個(gè)崗位，不得兼報(bào)。

報(bào)名所需提交的材料（掃描后把1-6做成一個(gè)PDF）

1.《鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》（見附件3，插入近期電子照片）；

2.本人有效期內(nèi)的二代身份證（正反面）；

3.學(xué)歷、學(xué)位證書（第一學(xué)歷、學(xué)位，最高學(xué)歷、學(xué)位），2026年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；

4.教師資格證書;

5.《承諾書》（附件4）；

6.《同意應(yīng)聘介紹信》（附件5）。

應(yīng)聘人員提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。對(duì)提供虛假材料、擾亂報(bào)名秩序的應(yīng)聘人員，查實(shí)后取消報(bào)名資格并按照有關(guān)規(guī)定處理。

四、資格審查

1.網(wǎng)上資格初審

各招聘學(xué)校指定專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上報(bào)名資格初審工作，根據(jù)招聘崗位要求和應(yīng)聘人員提交信息材料進(jìn)行資格初審，網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，通過電話告知初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^人員必須按照規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格審查。

2.現(xiàn)場資格審查

（1）現(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2026年4月18日-4月19日（8：30—17：30）

地點(diǎn)：鄄城縣舜泰學(xué)校報(bào)告廳

（2）現(xiàn)場資格審查提交材料

A、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件。2026年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）。

B、教師資格證書原件和復(fù)印件。

C、身份證原件和復(fù)印件。

D、《鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》原件。

E、2寸彩色近期同底版免冠照片2張（背面寫姓名）。

F、《承諾書》（附件4）。

G、在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的《同意應(yīng)聘介紹信》。

未按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格審查的人員，視為放棄應(yīng)聘資格。

同一招聘崗位根據(jù)最終審核通過的報(bào)名人數(shù)的多少，視其情況決定是否增加初試環(huán)節(jié)，不需增加初試的崗位直接進(jìn)行面試，需增加初試的崗位及初試方式另行通知，初試成績不計(jì)入面試成績。

資格審查貫穿于招聘工作的全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。

五、面試

通過現(xiàn)場資格審查后，向資格審查合格并達(dá)成就業(yè)意向的人員發(fā)放面試通知書。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜見面試通知書。

面試采用試講方式進(jìn)行，主要測評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和從事專業(yè)工作所具備的基本能力、專業(yè)素養(yǎng)。

面試憑本人二代身份證和面試通知書抽簽確定面試順序。試講時(shí)間不超過8分鐘，試講內(nèi)容為報(bào)考崗位相應(yīng)學(xué)段相應(yīng)學(xué)科現(xiàn)行教材內(nèi)容（教材版本不限），試講內(nèi)容、資料自備。面試時(shí)不允許作任何形式的自我介紹，不準(zhǔn)透漏個(gè)人信息，否則取消面試資格。凡不能在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)點(diǎn)名、抽簽、面試的視為自動(dòng)棄權(quán)，不安排補(bǔ)講。面試設(shè)定最低合格線為70分，面試成績當(dāng)場公布。

六、體檢與考察

1.面試合格者按照面試合格成績高低以1：1比例確定進(jìn)入體檢考察范圍人選（出現(xiàn)成績并列的，按照學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的順序確定）。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及 <公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)> 有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

2.招聘單位將對(duì)考察人選的個(gè)人檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、有無違法違紀(jì)行為等情況進(jìn)行詳細(xì)考察，考察不合格者取消其聘用資格。

3.因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺，從應(yīng)聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

七、公示與聘用

擬聘用人員名單在鄄城縣人民政府網(wǎng)（www.juancheng.gov.cn）公示7個(gè)工作日。公示期間收到信訪舉報(bào)，經(jīng)查屬實(shí)，影響聘用的，取消其聘用資格。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理人員編制手續(xù)和人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。省內(nèi)師范類畢業(yè)生協(xié)議在山東省教育廳高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)上完成（網(wǎng)址：http://gxjy.sdei.edu.cn/），其他畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，最低服務(wù)年限為5年（含試用期一年），并寫入聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)前審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案材料有不符合招聘條件的，取消聘用。

八、其他

應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件，及時(shí)登錄網(wǎng)站查看相關(guān)信息，按規(guī)定時(shí)間參加各個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)，并保持電話暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。

其他未盡事宜以鄄城縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組解釋或發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

咨詢電話:0530-3618965

附件：

1. 鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才崗位一覽表（中學(xué)）

2. 鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才崗位一覽表（職高）

3. 鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表

4. 鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才誠信承諾書

5. 鄄城縣教體系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才同意應(yīng)聘介紹信

（掃描二維碼可查看附件）

鄄城縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2026年4月1日

來源：菏澤市牡丹區(qū)人民政府官網(wǎng)、菏澤魯西新區(qū)官網(wǎng)、單縣人民政府官網(wǎng)、鄄城縣人民政府官網(wǎng)

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