之前刷到一個短劇切片:一個媽媽給孩子買了生日蛋糕送到學校,結果班主任以壽星娃表現不好為由,把蛋糕給“表現好”的學生們分了,壽星娃自己一口沒吃到,還怕媽媽發(fā)現自己在學校表現不好,撒謊說自己吃到了。
當時還吐槽編劇沒常識:
哪家學校敢把外來食物給學生們吃不?不怕食品安全問題嗎?
哪個老師眼皮子這么淺?家長送的蛋糕當獎品發(fā)?
哪個人能這么壞,家長送來的東西,不給那家孩子先分?
沒想到現實中還真有啊!
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事情經過是這樣的:石門中學某個班級的家委出資1100元,為全班訂了60杯奶茶,但由于下單時間弄錯,奶茶提前被送到了學校。
因為年級方面有規(guī)定,禁止類似的集體飲食活動,保安沒有允許放行,而訂購的家委一時也不知道該如何處理,最后只好交由他人處置。
于是,這批奶茶被分給了當時在教學樓值班的老師以及其他班級的學生。
可真正出錢的那一班學生,卻連一口都沒有喝到。
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出錢的那個班級,一杯都沒喝到。
一杯奶茶,照見多少荒誕
當學生家長詢問奶茶去向時,年級級長的回應堪稱"教科書式"的傲慢:
"有病吧你們"
"那是一堆垃圾"
"就是不能給你們班喝"
"想請誰喝就請誰喝"
你品,你細品。
一個教育工作者,面對家長正常的詢問,用的是這種語氣?
更諷刺的是,引用"不患寡而患不均"來為自己的行為辯護。
好啊,你也知道要"均"?那為什么別的班級學生能喝到,唯獨出錢買的那個班級不能?
規(guī)則是工具,不是準則
這件事最讓人心寒的,不是奶茶本身。
而是對規(guī)則的選擇性執(zhí)行。
學校規(guī)定"禁止集體飲食",好,規(guī)則在那里,執(zhí)行得很徹底。
但同樣是這個年級,藝術生、競賽班學生為什么能喝到奶茶?
值班老師為什么能喝到奶茶?
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禁奶茶的校規(guī),從根上說合不合理?
其實大多數中學都不讓學生點外賣,更別說帶奶茶這種“垃圾食品”進校園了。學校的理由說出來也理直氣壯:第一是食品安全,外面的奶茶不知道用的什么原料,萬一喝出問題誰負責?寄宿制學校幾千個學生,真出了食品安全事故,就是天大的事。第二是紀律問題,外賣員隨便進校園,一來人員雜不安全,二來學生動不動就點外賣,上課的時候還想著樓下的奶茶,心思根本不在學習上。還有不少學校說,很多學生點奶茶攀比價格,一杯二三十甚至更高,助長了校園里的攀比風,也給家庭條件不好的學生造成壓力。
這些理由對不對?當然對。換作任何一個學校的管理者,站在安全和紀律的角度,都會想著要管一管校外飲品外賣。可問題出在哪兒?問題是你禁外賣可以,沒收之后直接全部倒掉,這個操作是不是過了?就算學生違反了校規(guī),奶茶是學生花真金白銀買的私人財產吧?學校有沒有權力直接銷毀學生的私人物品?我看到不少法律博主出來說,哪怕學校是按校規(guī)執(zhí)行,銷毀私人財物這一步其實已經越界了,學生違規(guī)你可以按照校規(guī)處分學生,暫時沒收之后也應該還給學生或者讓家長領回去,直接倒掉本質上是對學生財產權的不尊重。
還有更深層的問題,很多學校的校規(guī)其實就是學校管理層自己拍板定的,制定的時候有沒有問問學生的意見?有沒有聽聽家長的想法?我之前看過一份教育機構的調研,國內超過七成的中學,校規(guī)制定過程中幾乎沒有學生代表參與,最多就是寫完了貼出去讓大家遵守,根本沒給你討論的空間。就拿禁奶茶來說,能不能搞彈性管理?比如允許學生每周點幾次,放在門衛(wèi)那里統一領取,或者學校自己開個飲品窗口,賣價格合適的奶茶,滿足學生的需求,從根源上減少學生點外賣的欲望,不比一禁了之一刀切舒服?
管理的剛性和執(zhí)行的人性化,到底該怎么平衡?
這件事之所以鬧得這么大,其實根本不是學生貪那幾口奶茶喝,是學校處理方式的生硬,寒了不少人的心。你想想,十幾歲的高中生,已經是半只腳踩進成年人世界的人了,有自己的社交需求,朋友過生日一起點杯奶茶慶祝很正常吧?就因為違反了規(guī)定,直接把所有人的奶茶都倒進垃圾桶,這個場面放在學生面前,換成是誰心里能舒服?
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“規(guī)則是死的,人是活的”。校規(guī)是底線,是用來管絕大多數人的,不是卡死所有人所有情況的。比如同樣是帶外賣,學生第一次違規(guī),你提醒警告記下來,第二次再處分,不比上來就直接沒收銷毀要讓人服氣?有很多學校現在搞的是,學生第一次違規(guī),暫扣物品,周末放假帶回家,屢教不改再給紀律處分,既守住了規(guī)則的底線,也給了學生改錯的機會,這不比一刀切好?
現在很多搞教育管理的人,有個特別不好的傾向,就是“只要結果正確,過程可以不擇手段”。我為了學生的安全和成績,我就可以不管學生的感受,不管學生的合法權益,我怎么管都是對的,學生只能服從。可問題是,教育的本質是育人啊,不是管出來一群只會聽話的機器。你在一件小事上都不尊重學生,怎么教學生學會尊重法律尊重自己的權利?很多人說現在的學生越來越玻璃心,動不動就對學校管理有意見,其實反過來想,是不是學校的管理早就該跟著新一代學生的特點變一變了?現在的孩子從小權利意識就強,知道自己的財產權、人格權受保護,你還用幾十年前那套“我說你聽”的管理方法,當然會出矛盾。
邊界模糊的管理,最傷師生之間的信任
這件事出來之后,我看到最讓人唏噓的一條評論,是一個畢業(yè)多年的石門校友寫的。他說自己當年在石門讀書的時候,老師知道他家里條件不好,冬天還偷偷給他塞過飯票,怎么現在學校變成了連一杯奶茶都容不下的地方?其實大家憤怒的點,從來都不是學校要管紀律,是原來那種互相體諒的師生關系,怎么慢慢變成了管理者和被管理者的對立?
本該互相支撐的師生關系,不該被小事推向對立
你想想,這么多年,我們見過多少類似的小事,最后把師生關系鬧僵了?比如搜學生的書包查手機,比如剪掉學生不符合要求的頭發(fā),比如因為學生穿了非校服的衣服就讓人停課,其實每件事學校都能說出一堆合規(guī)的理由,可每一次這樣的操作,都會把學生往學校的對立面推。學生心里會想,我在老師眼里,不是一個活生生的人,只是一個違反規(guī)則需要被處理的對象,那我憑什么要信任學校信任老師?
師生之間的信任,本來就是一件小事一件小事攢出來的。你給學生留余地,學生才會給你留面子,你尊重學生的合理需求,學生才會愿意遵守你定的規(guī)則。我之前知道一個縣城的高中,也禁校外奶茶,但是學校和門口的奶茶店約定,學生點的奶茶統一放在店里,每天下午放學學生可以出校去拿,或者放月假的時候再帶回去,既不違反不讓進校園的規(guī)定,也滿足了學生的需求,這么多年從來沒出過問題,學生和老師也都沒矛盾。你看,只要愿意站在學生的角度想一想,辦法總比困難多,根本沒必要弄到你死我活的地步。
校園治理現代化,就是把邊界說清楚把尊重放進去
其實石門奶茶這件事,能鬧上熱搜本身就是一件好事。它說明現在大家越來越關注校園治理的邊界問題了,不再像原來一樣覺得“學校怎么管都是對的”。我們講教育現代化,講校園治理,本質上不就是要搞清楚,學校的權力管到哪里,學生的權利留在哪里嗎?
該學校管的,比如校園安全、課堂紀律,那當然要管,而且要管到位,不能放任不管。但是不該學校管的,比如學生合理的私人需求,學生合法的私人財產,學校就要學會尊重,不能越界。更重要的是,定規(guī)矩的時候,不能只有學校一方說話,要讓學生代表、家長代表都參與進來,大家一起商量出來的規(guī)矩,才會有人愿意遵守,對不對?
畢竟我們辦教育,最終目的是培養(yǎng)出有規(guī)則意識也有權利意識的現代人,不是培養(yǎng)只會服從的乖孩子。一杯奶茶事小,但是藏在一杯奶茶背后的管理邏輯和師生關系,才是真的值得我們每一個關心教育的人,好好想一想。
寫到最后
這杯奶茶的故事,說小不小,說大不大。
但它像一面鏡子,照出了教育管理中太多習以為常的傲慢。
有人說,事情已經解決了,家委拿到了退款。
是嗎?
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退款能退掉那些傷人的話嗎?退款能補上那些被踐踏的信任嗎?
道歉都沒有一個,規(guī)則依然是任人打扮的小姑娘。
這才是最讓人寒心的。
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