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公募量化進入3.0時代:當私募人才開始“反向流動”

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內容來源:中國基金報 曹雯璟

編輯 | 高山

“主觀研究沒有盡頭,量化迭代同樣沒有盡頭?!?/p>

在私募量化長期占據市場話語權、公募量化隨之獲得更多關注的背景下,中歐基金量化投資團隊正走出一條頗具差異化的發展路徑:通過引入私募頂尖人才、重構技術底座與交易體系、打造三元低相關策略組合,推動公募量化從爭取“長周期單一Alpha”向“多周期多元Alpha協同”的躍遷。

在中歐基金量化投資總監曲徑看來,公募量化的真正機會,正來自這一輪系統性重構——當技術、人才與機制逐步到位,行業格局仍未固化,誰能率先完成數智化升級,誰就有機會在這片“藍?!敝姓紦葯C。

補齊“短周期能力”

從追求單一Alpha到多元策略框架

回顧整個發展路徑,曲徑將團隊演進概括為三個階段:1.0:單一基本面Alpha驅動;2.0:因子工廠與基本面融合;3.0:多周期、多模型、低相關組合體系。曲徑表示,這一過程中最核心的轉變,是從“尋找單一最優策略”,轉向追求“構建穩健的Alpha組合”。

“世界上不存在永遠有效的模型?!鼻鷱綇娬{,“任何模型都會失效,唯一的辦法是不斷迭代、不斷補齊工具箱。”

曲徑坦言,過去公募量化的核心問題,在于過度依賴中長期基本面Alpha,而忽視中短周期策略的補充?!拔覀円郧白非蟮氖侵虚L期Alpha,但它的兌現是脈沖式的?!彼硎?,尤其在2022年、2023年市場風險偏好持續收縮的階段,基本面因子長期“失效”,導致策略超額收益與投資者希望“月月跑贏”的需求出現錯配。

這種反思,直接推動了中歐量化團隊的策略重構。

在曲徑的框架中,量化策略可以按照時間維度劃分為四類:日內策略、短周期策略(Level-2數據驅動)、中周期因子工廠、長周期基本面Alpha。她坦言,傳統私募擅長前三類,公募過去擅長最后一類。

因此,中歐量化的核心動作,是追求補齊中短周期的超額能力,并構建低相關甚至負相關的Alpha來源。2024年,來自百億量化私募的宋婷加入,補全了中歐量化的因子工廠,中長期基本面Alpha與量價因子體系呈現負相關,二者融合追求提升組合穩定性;2025年,曾在高盛、Capula等海外頂尖機構的楊柳帶來了深度學習端到端模型,從更高維度預測股價,與前兩者呈現低相關,量化策略的豐富程度進一步增強。

“我們最終實現了從傳統公募‘長周期Alpha’向‘三元低相關策略’的進化,所謂‘三元’,即基本面因子、量價因子、與深度學習端到端。”曲徑總結道。

項目制協同

量化人才的“工業化”協作方式

在公募行業中,大規模引入私募量化人才并不常見。曲徑直言,這一結果并非刻意選擇,而是能力篩選后的自然結果:“在因子框架和技術能力上,公募和私募之間確實有可以互相借鑒的地方?!?/p>

對于私募頂尖人才愿意選擇進入公募的原因,曲徑歸結為三點:

一是硬件算力支撐。中歐量化在算力資源、IT系統建設上持續加大投入;

二是高水平同僚的協作氛圍。頂尖研究員不想成為流水線上的“螺絲釘”,他們在中歐能獲得開放、平等的交流和成長空間;

三是公募量化的“藍海”機遇。目前公募量化規模相對私募仍較小,且尚未形成像私募那樣的絕對龍頭,這為追求職業成就感的人才提供了巨大的發展空間。

面對高密度技術人才,團隊如何高效協同,是另一個關鍵問題。

據曲徑介紹,目前中歐量化核心投研團隊僅10人,但每個崗位的人才畫像都極為清晰,且崗位對人才均要求處于行業前列的水平。中歐量化團隊采用的是典型的“科技公司式”項目制管理:每個研究方向以項目形式推進;由資深投研人員帶領年輕研究員組成小組;明確目標、周期與評價標準;項目完成后動態重組等等。

“我們不是獨立PM模式,我們更強調協同與共享?!彼硎荆@種機制的優勢在于:通過專業化分工,避免重復勞動,提高資源利用效率;促進跨模塊知識融合;在團隊擴張過程中減少“內卷”摩擦?!拔覀兿M鲈隽?,而不是存量競爭,所以沖突反而更少?!彼劦?。

數智化提效

讓“高速列車”在中歐跑起來

“如果研究員擁有‘高鐵’級別的技術能力,但公司只有一條老舊的鐵路,那是跑不起來的。”曲徑形象地描述了量化投研與底層系統之間的關系。在公司內部的協作下,中歐量化啟動了一場看不見的“工業革命”,目標是將底層設施修成“高速軌道”。

過去,受制于交易系統和流程的限制,傳統公募量化的成交速度慢,甚至需要通過Excel手動導入指令。曲徑回憶稱,這讓很多高頻策略難以落地。

為了解決這一痛點,中歐量化通過梳理流程節點,優化了底層的一體化平臺,將成交速度大幅提升?,F在,量化基金經理只需要保證程序正常運轉,系統就可自動生成指令,并自動拆單進入交易所,大幅降低了交易損耗。

此外,中歐量化還積極運用AI技術,提升投研效率和決策準確度。這種“數智化”思維貫穿了量化投資的核心步驟:數據處理、因子生成、收益率預測模型、組合優化及算法交易。曲徑認為,量化是一個乘法過程,如果其中六個步驟是100分,但有一個步驟只有60分,那么最終可能完全沒有Alpha。只有每一個環節都達到80分以上,才能最大限度地爭取產品的超額收益。

此外,當中歐公募量化邁入更大規模邊界,如何解決多賬戶公平交易和沖擊成本問題,成為擺在團隊面前最緊迫的挑戰?!皻v史上公募基金很難解決策略容量的問題,因為缺乏科學的辦法來進行多周期、跨賬戶的優化?!敝袣W量化系統化投資組長楊柳直言,只有在底層技術上實現突破,團隊才敢進一步打開容量上限。

為此,中歐量化選擇與上海交通大學智能計算研究院深度合作,上交智算為中歐量化團隊提供優化器技術支持,根據中歐測算,投資組合優化速度可提升百倍。據楊柳介紹,優化器是量化“精耕細作”的關鍵。在早年因子紅利肥沃的時代,專注挖掘因子即可獲取超額,但隨著因子擁擠度上升,必須通過更科學的優化算法來尋找最優解。例如,當多個基金同時買入同一只流動性有限的小盤股時,優化器能通過交易沖擊成本模型,計算出損失Alpha最少的跨產品下單策略,從而輔助基金經理爭取超額收益。

隨著市場有效性提高,更加考驗量化團隊精細挖掘Alpha的能力。曲徑堅信,通過頂尖量化人才的專業化分工、投研流程的AI數智化提效,未來,中歐量化將在公募量化的賽道上,依靠工業化投研體系構建起不可逾越的護城河。

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