上海
電力工匠精神如何在年輕一代電力青年中生根發芽？近日，一場以“匠心傳家·松電匠人說”為主題的匠人展示活動給出了生動答案。國網上海松江供電公司通過搭建技藝傳承平臺，讓一線員工走上講臺亮出絕活，展現出新一代松電人精益求精的職業追求與工匠精神。
活動現場，來自輸電運檢、營銷服務、配網運維、電力調度等專業條線的13名青年技術骨干依次登臺，圍繞“計量巧匠，化繁為簡”“精準把脈，智巡千里”“攀創新高峰，育實用成果”等主題，既展示專業技藝，又暢談工作感悟。該活動是公司今年“電小松”職工24節氣活動之一，同時也拉開了“匠心傳家”勞動競賽主題月的序幕。
匠心培育，制度先行。早在去年初，國網上海松江供電公司便出臺了《勞模工匠型人才培育選樹服務十項舉措》，細化22項年度專項任務，構建起“黨建引領+工會搭臺+專業牽頭”的人才培養體系。制度落地一年多來成效顯著：先后有2名員工榮獲“全國技術能手”稱號，1名員工榮獲“國網技術能手”稱號，1名員工獲評“上海電力行業工匠”。
從“老師傅”的經驗沉淀，到“新匠人”的創新突破，松江供電公司正著力打通技藝傳承全鏈條中的各種“堵點”，通過完善勞模工匠儲備庫建設，健全梯隊培養長效機制等舉措，為一線職工搭建起成長成才的廣闊舞臺，持續厚植“尊重勞動、崇尚技能、鼓勵創新”的人才沃土，在服務上海新型電力系統建設、推動松江區域經濟社會高質量發展中貢獻力量。
原標題：《松江供電公司舉辦匠人展示活動，“電小松”同臺競技“選樹”》
欄目編輯：金志剛 題圖來源：采訪對象提供 圖片來源：采訪對象提供
來源：作者：新民晚報 羅水元 通訊員 沈崢毅
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