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和我們一起助力中國(guó)罕見病事業(yè) | 蔻德罕見病中心2026年度招聘計(jì)劃

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來源:市場(chǎng)資訊

(來源:蔻德罕見病中心)

蔻德罕見病中心(CORD)是一家專注于中國(guó)罕見病行業(yè)的公益性患者倡導(dǎo)機(jī)構(gòu),自2013年由黃如方先生創(chuàng)立以來,始終堅(jiān)持以患者利益為核心,推動(dòng)中國(guó)罕見病行業(yè)的積極發(fā)展,經(jīng)過多年的發(fā)展,在各利益方的支持下,CORD取得了有目共睹的成績(jī),得到了患者家庭及行業(yè)的廣泛贊譽(yù),已經(jīng)逐漸成為全國(guó)最大規(guī)模、最具國(guó)際視野及最有影響力的機(jī)構(gòu)。我們的工作始終離不開更多人才的加入和支持,我們歡迎每一個(gè)有專業(yè)背景、有遠(yuǎn)大志向、認(rèn)同我們的使命和價(jià)值觀的同仁能夠加入我們!


CORD2025年年會(huì)合影

我們所有的工作都有賴于我們的全職和兼職的同事,我們期待有醫(yī)學(xué)、遺傳學(xué)、公共健康、社會(huì)工作、公益行業(yè)、營(yíng)銷、英語(yǔ)特長(zhǎng)、研究、記者編輯、工商管理等方面專業(yè)背景及工作經(jīng)驗(yàn)的有志之士加入CORD團(tuán)隊(duì),成為全職或兼職。

我們要求:

1、認(rèn)同CORD的愿景、使命及工作方式,對(duì)罕見病群體及其需求有足夠的尊重和理解;

2、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力和抗壓能力;

3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域有良好的工作經(jīng)驗(yàn)和能力。

全職崗位開放城市:

北京辦公室(北京市豐臺(tái)區(qū)石榴中心15號(hào)樓)

杭州辦公室(浙江省杭州市余杭區(qū)龍?zhí)堵氛愀晃飨?幢-1102)

兼職及實(shí)習(xí)生崗位不受地域限制,長(zhǎng)期開放實(shí)習(xí)生崗位

我們的錄用標(biāo)準(zhǔn)不受民族、性別、宗教信仰、外貌、疾患、性取向等任何歧視性因素影響,同時(shí)我們更歡迎患者或患者家屬積極加入我們的工作團(tuán)隊(duì)。


如果您有意向,請(qǐng)立即和我們聯(lián)系,以便了解最新的崗位和要求。請(qǐng)發(fā)郵件到:hr@cord.org.cn具體招聘崗位如下:

品牌傳播總監(jiān)(北京辦公室)

一、職位概述:

本職位主要負(fù)責(zé)蔻德罕見病中心整體品牌傳播及機(jī)構(gòu)各項(xiàng)目傳播及品牌宣傳、互聯(lián)網(wǎng)籌資轉(zhuǎn)化整體的規(guī)劃、具體工作的執(zhí)行。

二、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)對(duì)外整體傳播策略的制定,協(xié)助日常媒體的采訪、報(bào)道;

2、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)官網(wǎng)、公眾號(hào)、視頻號(hào)的運(yùn)維、管理、評(píng)估;

3、負(fù)責(zé)罕見病領(lǐng)域相關(guān)會(huì)議、活動(dòng)、專題、人物的采訪,報(bào)道,內(nèi)容策劃,短視頻制作等工作;

4、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)互聯(lián)網(wǎng)籌資上線、管理、渠道開拓工作。

三、職位要求:

1、認(rèn)同中心的使命及工作方式,對(duì)罕見病群體及其需求有足夠的尊重和理解;

2、有媒體、雜志編輯等三年以上文字編輯工作經(jīng)驗(yàn);邏輯思維清晰,具備優(yōu)秀的文字編輯功底;

3、有一定品牌傳播與策劃經(jīng)驗(yàn),并能勝任新聞采訪、寫作、編輯等工作;

4、優(yōu)秀的溝通和學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力和抗壓能力;

5、有遺傳學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)背景優(yōu)先;

6、有網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

7、英語(yǔ)聽說讀寫優(yōu)秀者優(yōu)先;

8、熟練使用各類辦公軟件、微博、微信等工具。

待遇:面談,按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),另有商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),國(guó)家規(guī)定的雙休及節(jié)假日,人性化的工作和休假時(shí)間安排,員工自我發(fā)展培訓(xùn)支持。

患者社群支持部項(xiàng)目主管(北京辦公室)

一、職位概述:

本職位主要負(fù)責(zé)罕見病單病種患者組織孵化、賦能、評(píng)估等相關(guān)公益項(xiàng)目執(zhí)行。

二、崗位職責(zé):

1、在中心主任和部門總監(jiān)指導(dǎo)下,通過動(dòng)員、關(guān)懷、救助、賦能等方式支持患者社群發(fā)展;

2、負(fù)責(zé)管理現(xiàn)有項(xiàng)目的執(zhí)行、監(jiān)測(cè)評(píng)估項(xiàng)目進(jìn)度與效果;

3、患者社群培育與孵化;

4、患者社群日常督導(dǎo);

5、維護(hù)與拓展患者社群支持業(yè)務(wù)相關(guān)的合作關(guān)系。

三、職位要求:

1、認(rèn)同中心的愿景、使命及工作方式,對(duì)罕見病群體及其需求有足夠的尊重和理解;

2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力和抗壓能力;

4、兩年以上NGO項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

5、較好的英語(yǔ)聽說讀寫能力;

6、熟練使用Office、社交媒體等辦公軟件;

7、有NGO組織能力建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

8、本科以上學(xué)歷。

待遇:面談,按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),另有商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),國(guó)家規(guī)定的雙休及節(jié)假日,人性化的工作和休假時(shí)間安排,員工自我發(fā)展培訓(xùn)支持。

信息部總監(jiān)(北京辦公室)

一、職位概述:

本職位負(fù)責(zé)媒體平臺(tái)罕見病信息網(wǎng)的內(nèi)容生產(chǎn)、整體規(guī)劃及執(zhí)行工作,致力于將本平臺(tái)打造成中國(guó)罕見病領(lǐng)域權(quán)威的綜合信息平臺(tái)和罕見病行業(yè)門戶網(wǎng)站。

二、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)中國(guó)罕見病信息平臺(tái)工作的整體規(guī)劃,并合理安排部門人員的工作,保證信息平臺(tái)的有序運(yùn)營(yíng);

2、負(fù)責(zé)罕見病領(lǐng)域相關(guān)會(huì)議、活動(dòng)、專題、人物的采訪,報(bào)道,內(nèi)容策劃等工作;

3、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)對(duì)外整體傳播策略的制定,協(xié)助日常媒體的采訪、報(bào)道;

4、負(fù)責(zé)與資助方、合作伙伴保持良好的溝通,并及時(shí)、準(zhǔn)確完成項(xiàng)目報(bào)告;

5、領(lǐng)導(dǎo)分配的合乎職責(zé)的其他相關(guān)工作。

三、職位要求:

1、認(rèn)同中心的使命及工作方式,對(duì)罕見病群體及其需求有足夠的尊重和理解;

2、有媒體、雜志編輯等三年以上文字編輯工作經(jīng)驗(yàn);邏輯思維清晰,具備優(yōu)秀的文字編輯功底;

3、有一定品牌傳播與策劃經(jīng)驗(yàn),并能勝任新聞采訪、寫作、編輯等工作;

4、優(yōu)秀的溝通和學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力和抗壓能力;

5、有遺傳學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)背景優(yōu)先;

6、有網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

7、英語(yǔ)聽說讀寫優(yōu)秀者優(yōu)先;

8、熟練使用各類辦公軟件、微博、微信等工具。

待遇:面談,按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),另有商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),國(guó)家規(guī)定的雙休及節(jié)假日,人性化的工作和休假時(shí)間安排,員工自我發(fā)展培訓(xùn)支持。

信息部項(xiàng)目主管(北京辦公室)

一、職位概述:

負(fù)責(zé)蔻德罕見病中心數(shù)字化運(yùn)營(yíng)體系的整體管理與項(xiàng)目執(zhí)行,統(tǒng)籌官方新媒體矩陣(視頻號(hào)、抖音、公眾號(hào))及官網(wǎng)、患者登記平臺(tái)的技術(shù)運(yùn)維,主導(dǎo)臨床試驗(yàn)患者招募、直播活動(dòng)等線上推廣工作,并為團(tuán)隊(duì)數(shù)字化策略提供支持。

二、崗位職責(zé):

1、統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)官方短視頻平臺(tái)(視頻號(hào)、抖音)的內(nèi)容策劃、日常運(yùn)營(yíng)與數(shù)據(jù)復(fù)盤

2、運(yùn)營(yíng)微信生態(tài)賬號(hào)(罕罕、金蝸牛獎(jiǎng)小助手等),提升用戶活躍度與互動(dòng)率

3、維護(hù)機(jī)構(gòu)官網(wǎng)及后臺(tái)系統(tǒng)(阿里云、中企動(dòng)力、火山引擎平臺(tái))

4、管理罕見病患者登記平臺(tái),確保數(shù)據(jù)安全與系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行

5、負(fù)責(zé)域名、服務(wù)器等基礎(chǔ)技術(shù)設(shè)施的對(duì)接與協(xié)調(diào)

6、管理機(jī)構(gòu)各類平臺(tái)賬號(hào)資產(chǎn),確保賬號(hào)安全與合規(guī)使用

7、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定數(shù)字化運(yùn)營(yíng)策略與年度工作計(jì)劃

三、職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2、3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有短視頻(視頻號(hào)/抖音)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

3、熟悉公眾號(hào)、微信生態(tài)運(yùn)營(yíng),具備基礎(chǔ)設(shè)計(jì)能力(PS/Canva等)

4、了解網(wǎng)站后臺(tái)管理,有阿里云、火山引擎等平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

5、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的跨部門協(xié)調(diào)能力

6、有醫(yī)藥健康領(lǐng)域或公益機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

待遇:面談,按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),另有商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),國(guó)家規(guī)定的雙休及節(jié)假日,人性化的工作和休假時(shí)間安排,員工自我發(fā)展培訓(xùn)支持。

信息部視頻運(yùn)營(yíng)崗位(北京辦公室)

一、職位概述:

本職位負(fù)責(zé)媒體平臺(tái)罕見病信息網(wǎng)旗下短視頻平臺(tái)內(nèi)容的設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)及執(zhí)行工作。致力于打造出罕見病信息網(wǎng)的視頻媒體矩陣,以服務(wù)更多罕見病群體。

二、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)視頻媒體矩陣賬號(hào)(視頻號(hào)、抖音、小紅書、B站等)的建設(shè)和日常運(yùn)營(yíng)、推廣工作;

2、具備視頻類賬號(hào)策劃及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),能沉淀出新媒體流量運(yùn)營(yíng)體系,形成一套有效的內(nèi)容、策略、模式及工具;

3、熟悉線上直播的執(zhí)行流程,具備籌備線上直播項(xiàng)目的能力;

4、能獨(dú)立完成短視頻的主題策劃、腳本撰寫、剪輯等,產(chǎn)出視頻內(nèi)容;

5、通過運(yùn)營(yíng)指標(biāo)(粉絲、互動(dòng)、轉(zhuǎn)化)等分析,以及用戶反饋不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案,向數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);

三、職位要求:

1、1-3年短視頻相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立策劃、運(yùn)營(yíng)的能力,有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

2、了解短視頻IP孵化流程,熟悉策劃、拍攝、剪輯、運(yùn)營(yíng)等內(nèi)容創(chuàng)作環(huán)節(jié);

3、熟悉各短視頻平臺(tái)的算法及機(jī)制;

4、高度自驅(qū)力,結(jié)果導(dǎo)向,關(guān)注本質(zhì);

待遇:面談,按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),另有商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),國(guó)家規(guī)定的雙休及節(jié)假日,人性化的工作和休假時(shí)間安排,員工自我發(fā)展培訓(xùn)支持。

特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺(tái)“網(wǎng)易號(hào)”用戶上傳并發(fā)布,本平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。

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