齊魯網·閃電新聞5月18日訊濟南大學始終堅持以學生為本，牢牢堅守學生公寓這個育人陣地，激發多方活力，打造了共建共治共享的“1223”學生公寓育人工作體系。

錨定一個目標，以“三全育人”理念為指導，挖掘育人潛力

濟南大學錨定“以學生為中心，服務學生全面發展”的總目標，將學生公寓育人體系有機融入學校“三全育人”體系，扎實推進“安全公寓、文明公寓、智慧公寓、和諧公寓”建設，營造學生公寓健康向上、文明和諧的育人氛圍，為學生健康成長成才搭建優質平臺。

緊抓兩條主線，推進多方協同融合，助力學生全面發展

大力推進基礎設施提升的主線，提高環境育人功效。濟南大學始終高度重視公寓安全環境建設和硬件設施提升，每年投入大量人力物力開展安全消防設施改善、老舊公寓家具更換及硬件改造。2025年，學校爭取專項基金對主校區9棟公寓樓進行整體改造，對8棟公寓樓進行重點改造。學生宿舍改造提升項目不僅是學校改善民生、踐行“三全育人”理念的重要實踐，更是學校持續優化辦學條件、夯實硬件支撐、推動高質量發展的關鍵舉措。改造后的學生公寓實現了功能與品質的跨越升級，環境持續優化，功能進一步完善。2026年，學校將繼續推進其他老舊公寓改造工作，努力把學生宿舍建設成環境育人的高地，全面提升學校育人質量。

強化學生公寓智慧賦能的主線，提升服務育人功能。近年來，濟南大學持續投入新建學生公寓管理系統、智能控電系統、智慧通道系統、監控系統、智慧后勤系統，實現了日常報修、電費充值、空調租賃、宿舍管理服務的全流程智能化管理，服務效能顯著提升。

打造兩支隊伍，激發全員內生動力，形成公寓育人合力

努力打造熟悉業務、主動作為的專業化公寓管理隊伍。學生公寓管理部門出臺了《學生公寓物業監管考核細則》，指導物業公司強化人員專業技能培訓，明晰業務職責，規范業務流程，提高標準要求，推動物業人員走近學生、傾聽心聲、增進溝通，不斷提升管理服務育人成效。此外，學校還出臺了《濟南大學輔導員進公寓管理辦法》，鼓勵學院領導、輔導員、班主任教師定期深入宿舍開展育人工作。

努力打造勇于擔當的學生公寓黨員干部隊伍。學生工作處以校自律會、樓管會為依托，聯合各學院學生會、自律組織，常態化開展宿舍衛生安全大檢查，使他們成為學生公寓文明示范、學風建設、守望安全的領跑者和生力軍。

推進三大工程，塑造育人品牌，形成精準育人新格局

實施黨建領航工程，筑牢學生理想信念根基。加強黨建引領，推進公寓思政育人工作。引導學院探索建立“黨支部—宿管部長—班長—舍長”的“一黨三長”制度，包括“副書記任樓長—輔導員包年級宿舍—班主任包本班宿舍—舍長”和“輔導員任樓長—黨員干部任層長—舍長”等不同類型樓宇管理模式，充分發揮示范引領作用。

推進文明宿舍引領工程，促進學生嚴于律己。濟南大學在學生公寓大力開展“文明宿舍”引領計劃，通過“退役士兵模范宿舍”“學生黨員模范宿舍”“學生干部模范宿舍”引領，帶動更多學生參與文明宿舍建設。開展“優秀宿舍流動紅旗”評比，制定考核檢查標準，定期開展“十佳學風宿舍”“十佳文明宿舍”評選，營造了比學趕超、共創文明公寓的良好氛圍。

打造文化浸潤工程，促進學生明理修身。濟南大學在公寓內打造文化品牌，重點加強黨建和學風、志愿服務、宿舍安全、特色寢室等方面文化建設。將思政元素引入社區空間，通過在社區樓宇、寢室設置文化展示墻等形式，實現價值引領。社區文化活動品牌不斷優化，以文化人、以文育人效果凸顯。“公寓的故事”“宿舍文化藝術節”“學生公寓創先爭優”等公寓品牌活動不斷深入人心。

未來，濟南大學將始終牢記為黨育人、為國育才的初心使命，以學生公寓為實踐育人載體，高站位謀劃、多維度推進，不斷強化硬軟件保障，整合育人資源，形成育人合力，為促進學生全面發展和健康成長貢獻更大的力量。

閃電新聞記者 馮詩惠 通訊員 劉珂珂 胡春雷 張偉 報道