常混港圈的朋友,誰沒聽過金牌經紀人霍汶希的名字?謝霆鋒、容祖兒這些大家眼熟的港圈大腕,全都是她一手帶出來的。最近英皇娛樂官宣高層變動,跟著公司干了33年的霍汶希,正式接過原行政總裁張雅麗的位置,消息一出來就引爆了港娛圈的討論。這次任命會在5月30日正式生效,同時還有一位高管一起升職,兩個人搭檔掌管英皇整體營運。
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很多人對霍汶希的初印象,停留在“謝霆鋒的經紀人”這個標簽上,其實她的成績單遠不止這一項。容祖兒、Twins這些紅了幾十年的港圈招牌,都是她從新人階段一路培養起來的,業內都說她眼光毒又能扛事,帶藝人真的有一套。她早在上世紀90年代就加入英皇了,算到現在剛好滿33年,陪著英皇從一家新公司走到現在華語娛樂圈的頭部位置,絕對是實打實的元老級人物。
她剛進演藝圈的時候,其實走的不是經紀人路線。早年她當過模特,還拍過不少MV,許志安的《雨后陽光》、吳奇隆的《一天一天等下去》這兩首經典作品的MV里,都能看到她的身影。那時候她也不是沒考慮過往幕前走,小時候還夢想過當老師,入行后也猶豫過要不要當歌手或者演員。最后她選了轉做經紀人,就想著這份工作收入穩定,還能兼顧家庭,誰知道這一步走對了,成就了港圈的金牌經紀人。
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過去十五年,霍汶希大部分精力都放在開拓內地市場上,相當于給英皇在內地從零開始拓荒。她一點點跑資源、搭渠道,靠著十幾年的深耕,把英皇娛樂的牌子在內地打得響當當的。近兩三年她又把目光放到整個大中華區,一步步把英皇的影響力鋪到了整個亞太區,幫公司在區域協同發展里占住了有利位置。說她是英皇內地擴張的頭號功臣,真的沒人會反對。
這次原行政總裁張雅麗是因為私人原因辭任,整個變動完全是英皇提前安排好的內部優化,不是什么突發的狗血內斗。英皇官方都夸了,霍汶希有幾十年的專業藝人管理經驗,還有系統的項目操盤經驗,對整個文化產業看得比誰都透,完全能扛得起這個位置。她半輩子都跟英皇綁在一起,她的職業軌跡就是英皇發展史的半個縮影,這次升職完全是水到渠成的事。
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這次一起獲得提拔的還有陳志昂,他在英皇已經做了超過十年,一直深耕音樂制作、宣傳統籌和市場策劃這些核心業務,現在還擔任著香港音像版權有限公司主席,行業經驗相當豐富。這次他升任營運總監,會主導業務戰略布局,和霍汶希兩個人搭檔,一個抓整體方向一個管具體業務,配合起來正好。英皇這次調整架構,說白了就是為了提升執行效率,讓內部協同更順暢,好應對現在行業的新變化。
現在整個娛樂行業都在經歷大變動,短沖擊了傳統的內容分發邏輯,流量規則改了又改,老牌娛樂公司都得調整自己才能跟上節奏。英皇作為老牌港娛公司,這次換管理層,就是主動求變的表現,想通過內部資源的重新配置,把執行力和市場協同做上去。這種操作其實很聰明,在行業波動的時候先把內部理順,才能往外沖找新機會。
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霍汶希自己也說,英皇早就成了她傾注半生心血的家,她特別感謝公司的信任,接下來會帶著團隊一起把英皇的牌子做得更大。英皇從楊受成博士創立到現在,這么多年一直穩穩站在華語娛樂領域的第一梯隊,旗下藝人覆蓋了音樂、影視等多個領域,家底夠厚底氣夠足。這次換了新的領軍人物,不管是業內還是普通網友,都好奇接下來英皇會走出什么樣的新路子。
這次升職也讓很多人看到了女性在職場的可能性,霍汶希沒有什么特殊背景,從最基礎的經紀人一步步爬到集團行政總裁的位置,靠的就是三十三年如一日的積累和打拼。整個過程完全符合公司治理流程,沒有什么狗血瓜可以吃,就是憑實力上位的典型職場樣本,這樣的故事比很多編出來的爽文還帶感。現在不少港娛愛好者都盼著霍汶希能帶來新變化,給港圈藝人多謀點新出路。
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畢竟現在港娛確實處在轉型期,很多藝人都往內地發展,老牌公司能不能抓住新一輪的機遇,能不能盤活現有資源給行業注入新活力,所有人都在看。這次管理層變動能不能達到英皇預想的效果,能不能讓英皇再上一個新臺階,現在還說不準。未來怎么走還要看市場環境、團隊配合還有整個行業的生態變化,咱們就安安靜靜等結果,慢慢看就好了。
參考資料:新浪財經 霍汶希Mani擢升為英皇娛樂行政總裁
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