本文轉自：人民網-山東頻道

近日，山東省委社會工作部、省委組織部等9部門聯(lián)合印發(fā)《山東省社區(qū)工作者隊伍能力素質提升三年行動計劃（2026—2028年）》。

三年行動旨在深入貫徹落實黨中央關于加強社區(qū)工作者隊伍建設的決策部署和省委有關工作要求，立足新時代基層治理需要，聚焦社區(qū)工作者隊伍能力建設，按照“一年夯實基礎、兩年全面提升、三年鞏固優(yōu)勢”的思路，圍繞實施4大行動提出15項重點任務。

一是實施“思想鑄魂”行動，明確加強理論武裝、突出政治訓練、深化作風建設等3項重點任務，提出深化黨的創(chuàng)新理論武裝，把政治訓練貫穿社區(qū)工作者成長全周期，強化理想信念、宗旨意識教育，持續(xù)改進工作作風等具體要求。

二是實施“培訓強基”行動，明確健全培訓機制、優(yōu)化培訓內容、突出實戰(zhàn)實訓、強化支撐保障等4項重點任務，要求壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全員培訓主體責任，鼓勵跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）聯(lián)學聯(lián)訓；建立培訓閉環(huán)管理機制，完善需求評估、師資匹配、效果評價、訓后回訪等制度；加大對省級社會工作培訓示范基地等的支持指導力度，培育一批本土化社區(qū)工作者講師。

三是實施“專項提能”行動，明確提升群眾工作能力、提升矛盾調解能力、提升應急處突能力、提升信息技術應用能力、提升社會工作專業(yè)水平等5項重點任務，提出實施社區(qū)社會心理服務骨干培育計劃、培育社區(qū)數智治理骨干、加強社區(qū)應急演練、推廣“地校社”合作共建模式等要求。

四是實施“人才培育”行動，明確建強社區(qū)頭雁隊伍、開展青苗培育計劃、實施結對幫帶制度等3項重點任務，提出每年在全省篩選100名政治素質好、有培養(yǎng)潛力、群眾認可度高的優(yōu)秀年輕社區(qū)工作者，建立省級青苗人才庫，構建省市縣三級聯(lián)動培養(yǎng)體系。（王敏）