作者丨賈特律師

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在勞動(dòng)爭(zhēng)議解決中，勞動(dòng)仲裁是前置程序，而訴訟是權(quán)利救濟(jì)的最終途徑。然而，許多勞動(dòng)者在面對(duì)勞動(dòng)仲裁時(shí)效和訴訟時(shí)效問(wèn)題時(shí)，常常感到困惑：如果勞動(dòng)仲裁時(shí)效已經(jīng)屆滿，但訴訟時(shí)效尚未屆滿，是否還能通過(guò)訴訟途徑主張權(quán)利？本文將從法律依據(jù)、司法實(shí)踐和風(fēng)險(xiǎn)提示三個(gè)方面，為您詳細(xì)解析這一問(wèn)題。

一、勞動(dòng)仲裁時(shí)效與訴訟時(shí)效的法律規(guī)定

勞動(dòng)仲裁時(shí)效的法律規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條的規(guī)定，勞動(dòng)仲裁時(shí)效期間為一年，自勞動(dòng)者知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起計(jì)算。

訴訟時(shí)效的法律規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一百八十八條的規(guī)定，普通訴訟時(shí)效期間為三年，自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算。

勞動(dòng)仲裁時(shí)效和訴訟時(shí)效是兩個(gè)獨(dú)立的時(shí)效制度，分別適用于不同的爭(zhēng)議解決程序。需要注意的是，勞動(dòng)爭(zhēng)議實(shí)行“仲裁前置”程序，即勞動(dòng)者必須先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，才能向法院提起訴訟。所以在實(shí)踐中，就可能存在今天我們要探討的一種情形，即當(dāng)事人在申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)已超過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委作出駁回仲裁請(qǐng)求的決定后，當(dāng)事人起訴至法院。那么法院會(huì)如何處理，是適用一年的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效，還是三年的一般訴訟時(shí)效呢？是否會(huì)直接不予受理呢？

二、勞動(dòng)仲裁時(shí)效屆滿后提起訴訟的實(shí)踐

有過(guò)訴訟經(jīng)驗(yàn)的讀者應(yīng)該會(huì)了解，法院受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件都要先經(jīng)過(guò)勞動(dòng)仲裁程序。實(shí)踐中，法院在勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟中審查原告訴請(qǐng)是以是否超過(guò)勞動(dòng)仲裁時(shí)效期間為依據(jù)。也就是說(shuō)法院審查的是勞動(dòng)仲裁時(shí)效，而非訴訟時(shí)效，具體可以參考陜西省高級(jí)人民法院2016年6月11日裁判的（2021）陜民申1839號(hào)案。

值得一提的是，我國(guó)法律適用“抗辯發(fā)生說(shuō)”，即在法院訴訟階段，超過(guò)勞動(dòng)仲裁時(shí)效只能作為對(duì)方當(dāng)事人的一種抗辯事由，法院不應(yīng)對(duì)其進(jìn)行主動(dòng)審查，更不應(yīng)以此為由直接依職權(quán)裁定不予受理或駁回起訴。也就是說(shuō)，當(dāng)事人可以起訴，法院也會(huì)受理，但若超過(guò)訴訟時(shí)效，審判階段被告一方則有可能主張?jiān)嬖V訟超過(guò)時(shí)效，進(jìn)而通過(guò)時(shí)效抗辯獲勝。

三、風(fēng)險(xiǎn)提示與建議

在文章最后，筆者回復(fù)一下題目里這個(gè)問(wèn)題，即勞動(dòng)仲裁時(shí)效過(guò)了，訴訟時(shí)效沒過(guò)，當(dāng)事人是否可以提起訴訟？答案是可以提起訴訟！但當(dāng)事人問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的初衷或者說(shuō)本意不僅在于了解案件否能被受理，更在于能否得到支持。此時(shí)筆者要給大家潑一盆冷水了，那就是大概率得不到最終的支持。

這是因?yàn)椋瑒趧?dòng)仲裁時(shí)效屆滿雖然并不意味著權(quán)利的完全喪失，當(dāng)事人該起訴還是可以起訴，但若仲裁時(shí)效屆滿后起訴，當(dāng)對(duì)方對(duì)法律中關(guān)于仲裁時(shí)效的規(guī)定頗有了解或咨詢過(guò)專業(yè)人士，則當(dāng)事人可能遭遇對(duì)方的時(shí)效抗辯，進(jìn)而導(dǎo)致敗訴。

由此看來(lái)，無(wú)論是勞動(dòng)仲裁還是法院訴訟，勞動(dòng)者均應(yīng)在勞動(dòng)仲裁時(shí)效屆滿前及時(shí)主張權(quán)利，避免因時(shí)效屆滿而造成不必要的損失，畢竟法律不會(huì)保護(hù)躺在權(quán)利上睡覺的人。建議當(dāng)事人在合法權(quán)益遭受侵害后及時(shí)行使權(quán)利，必要時(shí)可以咨詢專業(yè)律師或法律服務(wù)工作者，以便制定更加合理、高效的爭(zhēng)議解決策略。

賈特律師 中共黨員、畢業(yè)于西北政法大學(xué)，上海段和段（西安）律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)律師、副主任助理、黨支部委員會(huì)辦公室成員、西安浐灞國(guó)際港勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心調(diào)解員、陜西省預(yù)防青少年犯罪研究會(huì)工作隊(duì)成員、陜西省圖書館“普法惠民 伴您同行”項(xiàng)目公益律師

業(yè)務(wù)領(lǐng)域：企業(yè)合規(guī)、勞動(dòng)爭(zhēng)議、婚姻家事、合同糾紛、行政復(fù)議及訴訟

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