-投資動態-

逸仙電商獲1.2億美元戰略投資

近日，逸仙電商獲創始人黃錦峰與信宸資本聯合1.2億美元戰略投資，資金將重點投入研發創新與全球化布局，助力其從“中國新銳”向“全球美妝集團”跨越。
逸仙電商研發轉型成效顯著，2025年全年營收43億元同比增長26.7%，護膚營收占比例升至61.1%，并實現上市以來首次年度Non-GAAP盈利。公司已構建1-3-4-6-20全球研發體系，在中國上海、廣州、法國圖盧茲設立自主研發中心，累計研發投入近7億元，全球申請專利269項。（WWD）

小編評：

此次合作將整合信宸資本醫藥生物、跨國并購等頂尖資源，逸仙電商將持續深化前沿技術研發，加速全球資源整合，穩步推進海外擴張，向著“世界級美妝創新先鋒”的愿景穩步邁進。

貝勒集團投13.73億擴大美國奶酪產能

近日，Babybel母公司貝勒集團（Bel Group）宣布，將斥資2億美元（折合約13.73億）擴建位于美國南達科他州的Brookings奶酪生產廠。擴建后，工廠年產量將翻番至2萬噸。

Bel Group新任北美業務首席執行官Peter McGuinness表示，公司目前尚未面臨供應緊張，但若擴建項目未能按計劃推進，最早可能在明年出現供應壓力。（foodbev&小食代）

小編評：

值得注意的是，這是貝勒集團有史以來在美國業務上最大的一筆投資，使公司能夠滿足未來休閑食品、蛋白質食品及份量控制食品的需求增長。

近日，億滋國際此前投資6500萬瑞士法郎（折合約5.71億人民幣）建設的Toblerone（三角巧克力）生產線，在其瑞士工廠正式投產。該工廠目前生產約90%的Toblerone產品，新投產的生產線將推動產能現代化，并進一步擴大生產規模，以支持品牌增長。（confectionerynews）

小編評：

新線推動產能現代化與規模擴張，支撐品牌增長；同時強化瑞士制造高端定位，應對可可價格飆升與供應鏈波動，確保核心產品穩定供應。

明治在美投資4.47億擴建工廠

近日，明治美國公司（Meiji America）宣布投資6500萬美元（折合人民幣約4.47億元），擴大其位于賓夕法尼亞州約克（York）工廠的生產能力，使其能夠本土化生產備受歡迎的Hello Panda餅干。

預計此舉將使工廠的整體產能提升約50%，并創造新的就業機會，同時擴大與地區供應商的合作。工廠的翻新和設備安裝工作將于2026年開始，包裝作業預計在2027年啟動，并計劃于2028年實現全面生產。（foodbev）

小編評：

此項投資將用于增設新的生產線和升級設備，旨在強化供應鏈、深化與零售商的合作，并推動該零食品牌的持續增長。

-上市動態-

南方乳業擬于北交所上市

3月11日，北交所官網顯示，貴州南方乳業股份有限公司（以下簡稱“南方乳業”）IPO將于3月18日上會迎考。南方乳業主要從事乳制品及含乳飲料的制造與銷售業務。公司IPO于2025年6月24日獲得受理，并于當年7月17日進入問詢階段。

本次沖擊上市，南方乳業擬募集資金5.5億元，扣除發行費用后，將全部用于威寧縣南方乳業奶牛養殖基地建設項目、貴州南方乳業股份有限公司營銷網絡建設項目。（北京商報）

小編評：

若成功上市，南方乳業將成貴州首家上市乳企，資金助力自有奶源建設與冷鏈物流升級，提升區域競爭力。對行業而言，區域乳企北交所上市潮起，新乳業、陽光乳業等或跟進，但需警惕養殖周期波動與生鮮乳價格風險。

鑫榮懋果業擬赴港上市

近日，聯想控股公告，為持續推進持股約39.46%的間接附屬公司鑫榮懋果業科技集團股份有限公司(鑫榮懋)上市工作，打通集團水果板塊資本化路徑，佳沃與鑫榮懋管理團隊經多輪充分磋商，擬通過鑫榮懋和佳沃聯合收購的方式，推動部分股東退出鑫榮懋和鑫果佳源，回購完成后，雙方將合力推進鑫榮懋港股上市事宜，助力集團實現對鑫榮懋的價值實現，也有利于鑫榮懋和鑫果佳源推進實施既定戰略，實現快速發展。（瑞恩資本）

小編評：

港股上市將打通聯想水果板塊資本化路徑，募資用于全球采購網絡與數字化供應鏈建設，鞏固龍頭地位。對行業而言，水果供應鏈第一股誕生，提升板塊估值，倒逼洪九果品、百果園等加速資本化與標準化，但需面對生鮮高損耗、季節性波動與電商自營競爭挑戰 。

-收購動態-

棒約翰獲新收購意向

近日，據華爾街日報援引“知情人士”消息，卡塔爾支持的投資基金Irth Capital Management已提交收購要約，擬將棒約翰國際（Papa John's International）私有化。

“知情人士”稱，Irth提議以每股47美元的價格收購棒約翰，整體估值約 15 億美元（折合約102.99億人民幣），較提交要約前股價溢價約 50%。（華爾街日報&小食代）

小編評：

Irth去年就曾嘗試與阿波羅全球管理公司聯手收購棒約翰，但談判最終破裂。此次單獨出擊顯示對披薩賽道長期看好，私有化后Irth可主導戰略重組，加速數字化與國際化，擺脫短期業績壓力。

-品牌動態-

庫迪咖啡暫停省會及以上城市開放聯營申請

3月12日，據報道，庫迪咖啡在重點城市（直轄市、省會等）不再接受加盟或聯營，對此，庫迪咖啡官方回應稱，自3月1日起，省會及以上城市暫停開放聯營申請，會建立一批直營樣板形象店，以便更好提升客戶體驗。（魯中晨報）

小編評：

此舉標志庫迪從極速加盟擴張轉向質量優先模式，暫停加盟可緩解惡性競爭、優化單店模型；同時直營樣板店為下沉市場樹立標準，輸出運營經驗，支撐實現更多門店目標。

-人事動態-

Harris Reed卸任Nina Ricci創意總監

近日，Puig旗下品牌Nina Ricci宣布，Harris Reed將卸任該品牌創意總監一職。該品牌的2026秋季系列于3月6日在巴黎發布，這是他為該品牌設計的最后一場秀。

Harris Reed于2022年加入Nina Ricci，成為品牌史上最年輕的創意掌舵人，當時年僅26歲。自2020年從中央圣馬丁學院畢業以來，Harris Reed與珠寶品牌Missoma、墻紙專家Fromental和威士忌品牌Royal Salute等展開合作。（WWD）

小編評：

Harris Reed卸任后，Nina Ricci需尋找新創意方向，或進一步收縮成衣線、聚焦香水與配飾。對行業而言，年輕設計師明星光環難抵商業現實，品牌與創意總監速配模式風險凸顯。

Etro創意總監離任

近日，Etro宣布與創意總監Marco De Vincenzo結束合作，在近四年的攜手相伴中，Marco De Vincenzo為品牌美學語言的煥新發展帶來了諸多重要貢獻。任職期間，Marco De Vincenzo主導品牌創意方向，打造的系列作品詮釋并煥新了Etro的品牌核心標識，陪伴品牌走過了一段成長與風格革新的重要歷程。

Etro由衷感謝Marco De Vincenzo多年來的盡心付出、專業表現與創意貢獻，也衷心祝愿其未來的各項事業順利發展。（品牌官方）

小編評：

此次人事調整契合Etro全新的戰略發展階段，未來，品牌也將通過新的領導架構，來夯實貫徹品牌一貫的創新理念與核心價值。