鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)總工會(huì)打造2100平方米的職工服務(wù)陣地，集學(xué)習(xí)培訓(xùn)、文體休閑于一體；鹽都區(qū)郭猛鎮(zhèn)總工會(huì)則依托新時(shí)代文明實(shí)踐所，整合資源建成占地3500平方米的職工之家，創(chuàng)新開設(shè)“夢(mèng)飛揚(yáng)”愛心托管班和郭猛烈士生平展廳，實(shí)現(xiàn)紅色教育與便民服務(wù)的深度融合；江蘇悅利達(dá)物業(yè)管理有限公司構(gòu)建“1+N”多功能陣地，以活動(dòng)中心為核心，輻射多個(gè)項(xiàng)目活動(dòng)室；江蘇金風(fēng)科技有限公司則注重軟硬件雙提升，配備完善的運(yùn)動(dòng)與休閑設(shè)施，確保職工“愿意來、留得住”；

放眼鹽城市工會(huì)陣地建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)

處處凸顯“強(qiáng)基固本·提質(zhì)增效”核心主題

五年來，鹽城市總工會(huì)筑牢政治、發(fā)展、服務(wù)、組織四大根基，提升思想引領(lǐng)、建功立業(yè)、維權(quán)惠民、基層創(chuàng)新四大效能，推動(dòng)工會(huì)工作在固本強(qiáng)基中提質(zhì)升級(jí)，為鹽城高質(zhì)量發(fā)展凝聚起磅礴的職工力量。

01鑄魂育人強(qiáng)思想根基提質(zhì)政治引領(lǐng)精準(zhǔn)度

市總工會(huì)始終將思想政治引領(lǐng)作為首要政治任務(wù)，讓黨的創(chuàng)新理論扎根基層職工。連續(xù)五年開展“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美”主題教育，舉辦勞模宣講、思政進(jìn)企業(yè)等線上線下活動(dòng)800余場(chǎng)次，覆蓋職工100多萬人次。2021年黨史學(xué)習(xí)教育中，創(chuàng)新推出“跟著勞模學(xué)黨史”“我讀黨史給你聽”等活動(dòng)，近2萬名職工參與全省“四史”知識(shí)競(jìng)賽，市總工會(huì)獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。打造特色思政品牌，2023年推出的“班前十分鐘思政小課”深受好評(píng)，2025年升級(jí)上線“鹽城職工思政教師點(diǎn)將臺(tái)”，定制“中國(guó)工人大思政課（鹽城篇）”10場(chǎng)次，惠及職工2萬人；“百年工運(yùn)·鹽城大事記”主題展覽進(jìn)駐市行政中心等場(chǎng)所，廣大職工觀展感悟工運(yùn)初心。

深耕職工文化建設(shè)，厚植文化自信。2023年創(chuàng)辦《鹽阜勞動(dòng)者》周刊，全年出刊56期講好工會(huì)故事；聯(lián)合濱海縣總工會(huì)編排紅色淮劇《顧正紅》，在全市巡演10余場(chǎng)，2萬余名職工現(xiàn)場(chǎng)接受紅色教育。五年間建成全國(guó)、省級(jí)職工書屋示范點(diǎn)43家，舉辦讀書活動(dòng)220場(chǎng)次，贈(zèng)送書籍1萬余冊(cè)，多次獲省總工會(huì)“職工讀書月”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)；開展龍舟賽、書畫攝影展等文體活動(dòng)30余場(chǎng)次，5000余名職工參與，2023年承辦省運(yùn)會(huì)職工部龍舟比賽，鹽城代表隊(duì)斬獲500米直道競(jìng)速冠軍。組建“勞模思政宣講團(tuán)”開展志愿宣講，市勞模志愿服務(wù)團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)肖兆玉被評(píng)為2025年江蘇省志愿服務(wù)之星，以豐富文化活動(dòng)凝聚職工向心力。

02建功立業(yè)強(qiáng)發(fā)展根基提質(zhì)服務(wù)大局貢獻(xiàn)度

緊扣高質(zhì)量發(fā)展大局，以產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革為抓手，激活職工建功立業(yè)動(dòng)能。建強(qiáng)工匠培育體系，全市建成工匠學(xué)院13家（省級(jí)1家、省重點(diǎn)扶持2家），推行“課堂進(jìn)車間、工匠入校園”雙軌育才模式，立鎧精密科技等企業(yè)通過“師帶徒”機(jī)制每年培養(yǎng)青年技術(shù)骨干700余名；“十四五”期間評(píng)選鹽城工匠20名、提名獎(jiǎng)20名，推選省“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆鲍@得者、省市工匠等近80名。鹽城選手在技能賽場(chǎng)屢創(chuàng)佳績(jī)，2022年、2024年兩次獲世界技能大賽電氣裝置項(xiàng)目金牌，2023年獲全國(guó)交通運(yùn)輸行業(yè)職業(yè)技能大賽一等獎(jiǎng)，在長(zhǎng)三角G60城市職工數(shù)據(jù)技能競(jìng)賽中連續(xù)兩年獲團(tuán)體二等獎(jiǎng)、2人獲個(gè)人一等獎(jiǎng)。

深化勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，以賽促學(xué)、以賽提能。2022年實(shí)施“百萬職工大比武 匠心筑夢(mèng)新鹽城”全市職工勞動(dòng)和技能競(jìng)賽“十百千”工程，五年間開展勞動(dòng)競(jìng)賽44場(chǎng)、技能競(jìng)賽4000多場(chǎng)，參賽企業(yè)近600家、職工32萬人次，近4萬人次實(shí)現(xiàn)技能等級(jí)晉升，其中農(nóng)民工1800多人次，僅2025年舉辦的“悅達(dá)杯”專用車技能大賽，就有近百名技術(shù)精英參賽，一等獎(jiǎng)獲得者被納入市產(chǎn)業(yè)工人高技能人才庫(kù)。還成功承辦全國(guó)沿海海上風(fēng)電重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽、全國(guó)第三屆風(fēng)力發(fā)電運(yùn)維職業(yè)技能競(jìng)賽等重大賽事，打響鹽城特色競(jìng)賽品牌。發(fā)揮勞模創(chuàng)新引領(lǐng)作用，五年間推薦評(píng)選全國(guó)、省、市級(jí)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?00多人，全國(guó)、省、市級(jí)勞模686人；開展“勞模工匠助企行”，16支服務(wù)隊(duì)400余人次深入200余家企業(yè)，解決技術(shù)難題280項(xiàng)。建成市以上勞模（工匠）創(chuàng)新工作室166個(gè)（長(zhǎng)三角示范2個(gè)、省級(jí)示范10個(gè)），五年征集職工科技創(chuàng)新成果300多個(gè)、“五小”項(xiàng)目近500個(gè)，2項(xiàng)創(chuàng)新項(xiàng)目入圍省科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)，推動(dòng)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。

03維權(quán)惠民強(qiáng)服務(wù)根基提質(zhì)職工幸福感獲得感

堅(jiān)守“職工娘家人”初心，以法治化、精準(zhǔn)化、普惠化服務(wù)筑牢職工幸福防線。強(qiáng)化依法維權(quán)，五年來為近萬家企業(yè)開展“法律體檢”，發(fā)出監(jiān)督意見書、建議書，督促補(bǔ)簽勞動(dòng)合同、補(bǔ)發(fā)工資、補(bǔ)繳社保費(fèi)。建成10家“工會(huì)+法院”勞動(dòng)爭(zhēng)議訴調(diào)對(duì)接工作室，設(shè)立職工法律援助中心（站）70家，累計(jì)接待咨詢6萬多人次，辦結(jié)法律援助案件200多起；創(chuàng)新的維護(hù)勞動(dòng)領(lǐng)域政治安全“345”工作機(jī)制獲省總領(lǐng)導(dǎo)批示肯定。

精準(zhǔn)紓困幫扶，聚焦重點(diǎn)群體解民憂。市縣總工會(huì)五年來籌集資金近4000萬元，為近9萬戶職工送溫暖，重點(diǎn)慰問新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、殘疾職工；大病幫扶近萬人次、金秋助學(xué)6000多人次，發(fā)放各類救助資金超3700萬元，幫扶非建檔困難職工千余人，返還小微企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)近3億元。完善普惠服務(wù)與陣地建設(shè)，五年來組織5萬余名一線職工療休養(yǎng)，新辦工會(huì)卡40余萬張，開展節(jié)日特惠活動(dòng)100多次，惠及職工近50萬人次；為新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者贈(zèng)送保險(xiǎn)近5萬份，開展“暖新”服務(wù)集市、溫暖服務(wù)季等活動(dòng)。深耕“鹽城家政”品牌，培育持證從業(yè)者；深化集體協(xié)商工作，2025年發(fā)布十大成果，鹽都、響水案例入選省級(jí)優(yōu)秀。2021年以來新建市工人文化宮及5個(gè)縣級(jí)工人文化宮，實(shí)現(xiàn)市縣全覆蓋；建成工會(huì)驛站384家（7家獲評(píng)全國(guó)最美工會(huì)驛站），首創(chuàng)康乃馨服務(wù)站“三同步”模式，建成各類站點(diǎn)近200家。

04改革創(chuàng)新強(qiáng)組織根基提質(zhì)基層工會(huì)活力值

以改革創(chuàng)新激活基層動(dòng)能，推動(dòng)工會(huì)組織從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)變。優(yōu)化制度機(jī)制，制定深化工會(huì)改革“一縣一品”十大工程實(shí)施方案等2份文件，均被省總轉(zhuǎn)發(fā)；射陽(yáng)縣總工會(huì)作為全省唯一縣級(jí)工會(huì)在全總專題座談會(huì)交流，全省深化工會(huì)改革現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)在響水舉辦，市總改革經(jīng)驗(yàn)獲評(píng)江蘇工會(huì)改革建設(shè)類重點(diǎn)工作創(chuàng)新案例。今年1月，市總工會(huì)召開第七屆委員會(huì)第七次全體（擴(kuò)大）會(huì)議，部署“十五五”開局工作。

擴(kuò)大組織覆蓋，織密工會(huì)組織體系。實(shí)現(xiàn)市縣新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者行業(yè)工聯(lián)會(huì)全覆蓋，發(fā)展新業(yè)態(tài)會(huì)員6.8萬人，工會(huì)組織增至8600多家，實(shí)名制數(shù)據(jù)庫(kù)會(huì)員從2021年的78.4萬人增至94萬余人。深化黨建帶工建，聯(lián)合市委組織部開展“三百計(jì)劃”，“鹽工鐵軍”四大行動(dòng)獲評(píng)全省黨建帶工建創(chuàng)新發(fā)展優(yōu)秀成果；2022年，非公企業(yè)“五好”出資人隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)被全總宣傳推介。選優(yōu)配強(qiáng)工會(huì)干部，市本級(jí)及11個(gè)縣（市、區(qū)）總工會(huì)兼掛職副主席按要求配備到位，充分發(fā)揮勞模和一線職工兼職副主席作用，夯實(shí)工會(huì)工作人才基礎(chǔ)。

五年耕耘結(jié)碩果，奮楫揚(yáng)帆啟新程。鹽城市工會(huì)第七次代表大會(huì)以來的五年，是夯基固本、砥礪奮進(jìn)的五年，更是提質(zhì)增效、創(chuàng)新發(fā)展的五年。站在“十五五”發(fā)展新起點(diǎn)，全市工會(huì)系統(tǒng)將持續(xù)堅(jiān)守“強(qiáng)基固本·提質(zhì)增效”核心主題，以更堅(jiān)定的信念、更務(wù)實(shí)的作風(fēng)，筑牢發(fā)展根基，提升工作效能，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市廣大職工在譜寫中國(guó)式現(xiàn)代化鹽城新篇章的征程中展現(xiàn)工會(huì)新?lián)?dāng)、貢獻(xiàn)職工新力量！

圖片：鹽城市總工會(huì)