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隱患不是藏貓貓
是行走的人民幣
發現一處報一處
獎金從100到2500
各人憑本事拿!
目前,四川大力推行事故隱患內部報告獎勵機制,鼓勵廣大企業員工善于發現、敢于報告事故隱患,大力提升企業本質安全水平,發揮好正面典型的示范帶動作用。現公布4起內部報告獎勵典型案例。
01
案例一
2026年3月20日,四川袋兜兜科技有限公司員工在工作中發現,現場停放的叉車存在未拉手剎、鑰匙未拔出的安全隱患。公司此前已通過安全培訓明確:未拉手剎、未拔鑰匙屬于違規操作,未拔鑰匙可能導致無證人員因好奇擅自啟動叉車,缺乏專業技能易引發碰撞、貨物傾覆等事故,直接威脅人員安全、造成財產損失。該員工發現隱患后第一時間向領導匯報,公司隨即進行了整改,防止了安全事故的發生。公司依據《事故隱患內部報告制度》相關規定,給予該員工100元獎勵。
02
案例二
2026年2月,德陽市中江縣應急管理局接群眾舉報反映,中江縣某煙花爆竹經營部超量儲存煙花爆竹。按照相關程序,德陽市中江縣應急管理局對舉報內容進行了核查。經查,該經營部存放的煙花爆竹數量超過了其持有的煙花爆竹經營(零售)許可證載明的限量,舉報內容屬實。上述行為違反了《煙花爆竹經營許可實施辦法》第二十三條第三款的規定,依據《煙花爆竹經營許可實施辦法》第三十五條第二項的規定,德陽市中江縣應急管理局依法對其作出了行政處罰。舉報人發現并舉報生產經營單位的安全生產違法行為,根據《中江縣安全生產舉報獎勵辦法》相關規定,德陽市中江縣應急管理局于2026年4月對舉報人予以獎勵人民幣3000元。
03
案例三
2026年1月,自貢某建筑工程有限公司木工作業人員趙某勇發現某房地產項目二期7號樓一層配電箱地線脫落,極易發生漏電觸電事故,遂即拍照通知項目部安全管理人員。項目部立即安排管理人員對檢舉問題進行復核,確認問題后第一時間安排臨電工作人員前去整改。公司按照項目部事故隱患內部舉報獎勵機制,對報告該隱患的員工進行了100元獎勵。
04
案例四
2026年2月,自貢市沿灘區某新能源公司某員工發現成型區域工字鋼上的設施配件放置不規范,存在掉落致人受傷甚至死亡的風險。該員工遂即向車間負責人報告了相關情況,該公司立即組織人員消除了隱患并按照事故隱患內部報告獎勵制度規定,獎勵報告該隱患的員工200元。
來源:綜合整理 四川應急
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