天津
每當(dāng)問到這類問題時，文科生的回答一般都是：二者各有利弊，相互補充……可我覺得關(guān)于這個問題，我的答案只有一個——“E”人。
“I”和“E”的性格測試是近年來比較火熱的話題。所謂“I”，就是內(nèi)向型人格，而“E”則相反，是外向型人格。首先聲明，我是“I”人，有圖為證，但個人感覺，我的“I”有點特別，屬于那種面對陌生人精神緊張、表達(dá)困難，而面對熟人則會滔滔不絕、完全放松的那種，純純是熟“E”生“I”的性格，這就導(dǎo)致在工作過程中，面對一些不熟悉的環(huán)境或者人群時，總會感覺力不從心，想說的話說不出來，腦子里詞兒很多，卻表達(dá)不出來，因此這就是我為啥說“E”人更適合從事法院工作的原因。
如果是“I”人助理，還可以在幕后發(fā)光發(fā)熱，可如果要做法官，幾乎每天都要面對陌生面孔，幾乎每天都要和不熟悉的人打交道，幾乎每天都要經(jīng)歷各種各樣的突發(fā)狀況，若一直保持“I”人本色，那種痛苦可想而知。“E”人則不然，他們天生擁有超強的口才能力，與人溝通起來極富感染力，他們對案件的把控也是從從容容、游刃有余。身邊也有這樣的同事、朋友，他們在處理案件時就像是庖丁解牛一樣自然、流暢。尤其在民事領(lǐng)域，大部分案件往往不需要分析那些古怪刁鉆的法律問題，反而要把工作重心放在處理人情世故上，恰恰“E”人的反應(yīng)和控場能力極強，可以快速且精準(zhǔn)把握當(dāng)事人的內(nèi)心想法，如此一來，調(diào)解也順理成章。
并不是說“I”人不具備直面陌生的能力，而是需要前期非常努力的準(zhǔn)備和后期周而復(fù)始的訓(xùn)練，可能在“I”人心中，對于可能發(fā)生的情況或者對方可能說的話，已經(jīng)在內(nèi)心深處反復(fù)預(yù)演的很多次，就算這樣，到了現(xiàn)場也可能發(fā)揮失常，想說的話也可能由于發(fā)揮失常而只能說出一半，有時候覺得這是口才不佳所致，但實質(zhì)上還是性格使然。就像是上帝關(guān)上一扇門的同時，也會打開一扇窗一樣，“I”人的優(yōu)勢在于情緒穩(wěn)定，待人真誠，法院工作是個“良心活”，需要學(xué)會傾聽每個當(dāng)事人的訴求，也需要學(xué)會在千頭萬緒的工作中找到解決方案，這無疑要求法官必須“靠譜”，也必須耐著住性子。
無論“I”人還是“E”人，都要在實踐中不斷打磨自己、充實自己，取其精華、去其糟粕。話雖簡單，做起來確實很難，因為這不是寫材料或者改劇本，寫的不好可以在word文檔中刪刪減減，性格這個東西是“胎里帶”，通過后天努力確實可以有所改善，可這種違背天性的做法著實讓人焦慮和痛苦，但我們不妨輕裝上陣，放下你身上所有的“偶像”包袱，用平常心去面對你不愿面對的所有狀況，密切關(guān)注事態(tài)的發(fā)展，該張嘴的時候就和盤托出，該閉口的時候就緘默不言，這樣一來，便能順應(yīng)本心從容處事，在成長路上步履堅定，慢慢活成自己喜歡的模樣。
愿與各位共勉！
（橙子表示基本贊同小鵬的觀點，一線法官是需要和當(dāng)事人打交道的，性格開朗外向天然有優(yōu)勢，可以參看橙子之前寫的
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