土木水利機械,生化環材,農學,還有各種難以找到對口工作的什么奇葩冷門專業,如水文與水資源工程等,都比醫學差啊,為什么只勸退醫學?
沒有人勸退“在家躺著”,因為沒人向往。被瘋狂勸退的,恰恰是被過度向往的。
一個臨床醫學畢業生如果走完全部流程(五年本科+三年規培,或者八年本碩博連讀+三年規培),最終在三甲醫院站穩腳跟之后,收入和職業穩定性在所有專業里排前10%沒有問題。
一線城市三甲醫院的主治醫生,年收入在三十萬到五十萬之間。副主任醫師到主任醫師,年收入可以到六十萬到上百萬甚至更高(算上手術費、門診、科研獎勵等)。
![]()
而且醫生幾乎不存在失業風險。人永遠會生病。經濟再差,醫院不會倒閉。
三十五歲的程序員可能面臨裁員焦慮,三十五歲的醫生正是年富力強的時候。
再加上社會地位。"醫生"這兩個字在相親市場、在親戚面前、在社會評價體系里,含金量極高。
所以如果只看終點,醫學是一個很好的選擇。
勸退醫學的人不是在說"醫生不好"。
他們說的是成為一個過得好的醫生,代價太大了。
五年本科。 臨床醫學是五年制,比大多數專業多一年。課程量是所有專業里最大的之一。解剖學、生理學、病理學、藥理學、診斷學、內科、外科、婦產科、兒科、微生物學、免疫學……每一門的體量都相當于別的專業兩三門課的內容。
期末考試需要背誦的量是其他理工科的數倍。
三年規培。 住院醫師規范化培訓。
本科畢業或者研究生畢業之后,你要在醫院各個科室輪轉三年。
收入極低(一線城市月薪四五千到七八千是常見水平),工作強度極高(值夜班、連續工作二十四到三十六小時是日常),社會身份模糊(你已經是醫生了但又不算正式的醫生)。
如果走本碩博八年制,那就是八年學校加三年規培,十一年。
如果走本科五年加碩士三年再規培三年,也是十一年。十一年。你二十九歲或三十歲的時候才真正成為一個"主治醫師",才開始拿到一份像樣的收入。
而你的計算機同學可能二十二歲就開始工作了,到你三十歲的時候已經掙了七八年的工資、可能已經攢了首付甚至買了房。
這就是代價。不是金錢上的代價(雖然學費也不低),是時間上的代價。
期望值是最高的,落差也是最大的。
![]()
學生物的人可能從一開始期望就不高。學歷史的人也知道自己選了一條不以賺錢為主的路。
但學醫的人不一樣。
他們是帶著"我以后是醫生、我會體面、我會賺錢"的預期進來的。
痛苦是可量化的、可傳播的醫學生的痛苦非常具體、非常有畫面感,極其適合在社交媒體上傳播。連續三十六小時不睡覺。
凌晨三點被叫起來處理急診。在手術室站了八個小時腿都腫了。
背了一千多頁的內科學還是掛科了。
這些經歷一發到網上,閱讀量就高。因為它有沖突、有苦情、有畫面感。
而其他專業的痛苦更加模糊、更難傳播。"我學數學課都聽不懂"沒有畫面感。
"我學生物發不出論文"不夠戲劇化。
"我學管理找不到工作"太普通了。
醫學生的苦有一種獨特的敘事張力:你是在用犧牲健康和青春去救別人的命。
這個框架天然就有傳播性。
學其他專業如果不滿意,你可以比較容易地轉行。
大一轉專業、考研跨方向、畢業后做完全不同的工作,都行。
醫學不一樣。你五年本科學的全部都是醫學知識,沒有任何可以直接遷移到其他行業的硬技能。
你不會編程、不懂金融、不會設計。如果你讀了五年醫學然后不做醫生,你等于從零開始。而且因為投入了五年甚至八年,沉沒成本讓大多數人選擇繼續走下去。
走下去之后發現還要規培三年,這時候你已經太深了走不了了。
困在里面的人的聲音就格外大、格外痛苦。因為他們不是在選擇題面前猶豫,是已經進了隧道發現它比想象中長得多但又不能回頭。
醫患關系帶來的額外創傷這是其他專業完全不存在的問題。
你加班到凌晨給一個病人做手術,手術成功了,家屬第二天來投訴你態度不好。
你連續工作三十個小時精疲力竭,一個患者對你破口大罵因為等了兩個小時。更極端的:醫療暴力事件。被打的、被捅的、被殺的。
![]()
這些新聞每隔一段時間就會出現。沒有任何其他專業的從業者要面對"做好本職工作還可能被服務對象傷害"這個風險。
程序員寫了個bug用戶不滿意最多罵兩句,不會有人沖進辦公室拿刀砍你。這種人身安全層面的恐懼是獨屬于醫生的。它讓勸退的聲音多了一層"命都可能沒了你還去學什么"的緊迫感。
三甲醫院主治→主任醫師”的黃金路徑是一種美好的假設。
但全國每年10萬臨床畢業生,最終能進入一線三甲、拿到60-100萬年薪的比例是多少?
大量去了縣醫院、社區醫院、或長期卡在主治之前的醫生,他們的“終局”是什么?
用頭部10%的終局,來說服所有人忍受前10年的代價,這是一種幸存者偏差。
集采、DRG付費改革、公立醫院去編制化……這些正在發生的結構性變化,正在劇烈重塑醫生的收入模式和職業安全感。
一個30歲才剛起步的醫學生,面對的是2030-2050年的醫療行業,而不是今天50歲主任醫師所經歷的“黃金時代”。
未來誰有說的準呢?
![]()
為什么一個救死扶傷的職業,需要從業者用前10年的身心崩潰、低收入、甚至人身危險來“證明”自己配得上后30年的回報?
這合理嗎?這正常嗎?
為什么一個社會最需要的職業之一,需要靠“篩選掉大部分中途承受不住的人”來維持運轉?
當“勸退”成為一種集體理性,這本身就是一個行業的警示信號。
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.