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上海財大首屆“數(shù)智財經(jīng)”戰(zhàn)略培育的畢業(yè)生迎來畢業(yè)典禮

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6月24日上午,上海財經(jīng)大學(xué)2026屆畢業(yè)典禮在國定路校區(qū)綜合體育館舉行,5008名畢業(yè)生完成學(xué)業(yè)。在這場畢業(yè)典禮上,圍繞AI時代的職業(yè)變化、財經(jīng)人才責(zé)任和家國擔(dān)當(dāng),校長、企業(yè)家、教師和畢業(yè)生代表共同討論“萬變”中的“不變”。


2026屆畢業(yè)生是上財推進(jìn)“數(shù)智新財經(jīng)”戰(zhàn)略后培養(yǎng)的首屆畢業(yè)生,完整經(jīng)歷了數(shù)字技術(shù)與財經(jīng)學(xué)科融合的求學(xué)過程。面對AI焦慮,上海財經(jīng)大學(xué)校長劉元春從文字、印刷術(shù)、工業(yè)機(jī)器到人工智能的技術(shù)變遷談起,提醒畢業(yè)生不要把技術(shù)進(jìn)步簡單理解為“人被取代”。AI可以替代標(biāo)準(zhǔn)化、重復(fù)性工作,卻不能替代人的主體能動性、價值判斷和責(zé)任意識。


中微半導(dǎo)體設(shè)備(上海)股份有限公司董事長兼總經(jīng)理尹志堯從產(chǎn)業(yè)一線出發(fā),提出財經(jīng)人才要理解新質(zhì)生產(chǎn)力企業(yè)的運(yùn)行規(guī)律,也要關(guān)注不同所有制企業(yè)的制度邏輯。財經(jīng)人才培養(yǎng)的新課題,是在改革中優(yōu)化新質(zhì)生產(chǎn)關(guān)系,激發(fā)創(chuàng)新主體活力,降低內(nèi)耗,提升產(chǎn)業(yè)競爭力。


畢業(yè)生代表把這一命題帶回個人選擇。本科畢業(yè)生崔珂銘談到,計量、微積分等課程訓(xùn)練塑造了求真底色,也讓他明白不必被他人的節(jié)奏裹挾;碩士畢業(yè)生肖子旸結(jié)合軍營服役和“千村調(diào)查”經(jīng)歷說,方法可以因問題而變,體察民生、服務(wù)基層的初心不能變;博士畢業(yè)生李平長期從事AI與財經(jīng)交叉研究,她提醒同齡人,算法和算力不斷更新,但研究者必須保有價值判斷。

典禮上,研究生支教團(tuán)成員、西部志愿者代表和重點(diǎn)領(lǐng)域就業(yè)代表接受出征授旗,將奔赴新疆、貴州、云南、甘肅等地支援基層建設(shè)。

數(shù)智時代的“變”已經(jīng)進(jìn)入課堂、科研和職業(yè)現(xiàn)場;如何以財經(jīng)專業(yè)能力回應(yīng)產(chǎn)業(yè)升級、基層治理和國家需求,成為這屆上財畢業(yè)生走出校園后的第一道命題。

原標(biāo)題:《上海財大首屆“數(shù)智財經(jīng)”戰(zhàn)略培育的畢業(yè)生迎來畢業(yè)典禮》

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