本報(bào)訊（胡鶴群 記者劉大泳）樺南縣持續(xù)深化“理論領(lǐng)航 旗幟鑄魂”干部教育品牌，堅(jiān)持“按需賦能、多元淬煉、訓(xùn)用貫通”三位一體協(xié)同發(fā)力，推動(dòng)干部教育培訓(xùn)向“精準(zhǔn)灌溉”根本轉(zhuǎn)變。

問(wèn)需定制，讓培訓(xùn)“靶向發(fā)力”。面向全縣征集培訓(xùn)需求23類，科學(xué)制訂年度計(jì)劃，細(xì)分29類37個(gè)班次。聚焦基層治理短板，開(kāi)展樺南縣社區(qū)工作者（網(wǎng)格員）示范培訓(xùn)暨社會(huì)工作者職業(yè)資格考前培訓(xùn)班等各類班次14期，培訓(xùn)黨員干部4000余人次。

多元載體，讓課堂“破壁出圈”。建強(qiáng)精優(yōu)師資庫(kù)、精品課程庫(kù)、精粹研學(xué)庫(kù)、精效轉(zhuǎn)化庫(kù)、精品云課堂“四庫(kù)一課堂”資源矩陣，匯聚優(yōu)質(zhì)師資86名，設(shè)置課程267節(jié)，串聯(lián)5條研學(xué)路線21個(gè)實(shí)踐基地，積累調(diào)研報(bào)告210余份、典型實(shí)踐案例14個(gè)，云端送教2萬(wàn)余人次，讓優(yōu)質(zhì)教育資源觸手可及、學(xué)用相長(zhǎng)。

訓(xùn)用貫通，讓成果“落地生根”。建立干部教育培訓(xùn)電子檔案，將參訓(xùn)表現(xiàn)、考核結(jié)果納入年度考核和選拔任用參考體系，43名在培訓(xùn)中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干部被提拔重用，實(shí)現(xiàn)“培訓(xùn)一批、發(fā)現(xiàn)一批、使用一批”的良性循環(huán)，為縣域振興注入源源不斷的組織動(dòng)能。