關于推薦2026年度“高創計劃·青年人才托舉工程”候選人的通知

各學會會員、各相關單位：

根據《北京市科學技術協會關于開展2026年“高創計劃·青年人才托舉工程”候選人推薦工作的通知》相關要求，北京應急管理學會組織開展2026年“高創計劃·青年人才托舉工程”候選人推薦工作。現將具體事宜通知如下：

一

項目概況

“青年人才托舉工程”作為北京高層次創新創業人才支持計劃（以下簡稱“高創計劃”）青年骨干人才項目之一，旨在發現和托舉一批學科基礎扎實、專業能力突出、探索意識強烈、創新潛力明顯的優秀青年人才，為北京高水平人才高地建設筑牢人才塔基。根據《“高創計劃”青年人才托舉工程實施辦法（試行）》，在北京市行政區域內具有獨立法人資格的企事業單位和非營利性社會組織、非公有制經濟組織工作的青年科技人才，符合條件的，均可按程序申報，并由推薦單位進行推薦。2026年面向集成電路、人工智能、醫藥健康等領域的青年人才予以傾斜支持，設置“科學研究類”和“工程技術類”兩類，遴選總額不超過500名，其中“科學研究類”不超過380名，“工程技術類”不超過120名，培養周期為2年。

二

推薦渠道和名額

北京應急管理學會推薦名額：6名

三

候選人資格條件

（一）基本條件

具有中國國籍；擁護中國共產黨領導，積極投身首都“四個中心”功能建設，遵紀守法、品行端正、學風正派，自覺踐行科學家精神，具有良好的職業道德、敬業精神和社會公德。

（二）“科學研究類”候選人還應符合以下條件

1.具有博士研究生學歷，并獲得理、工、農、醫、交叉學科等博士學位，在京從事科研工作。

2.年齡一般不超過32周歲（1994年1月1日及以后出生），醫學專業或女性可放寬至35周歲（1991年1月1日及以后出生）。

3.熱愛并投身于科研事業，具有扎實的學科專業基礎、較強的學術研究能力和強烈的創新探索意識，在創新研究中嶄露頭角，體現出較好的發展潛力，并有同行專家出具評鑒意見。

4.有參與國家級、省部級、行業重點或重大科研項目的經歷，取得一定研究成果，并有相關材料證明。

（三）“工程技術類”候選人還應符合以下條件

1.年齡不超過35周歲（1991年1月1日及以后出生）。

2.在京從事工程技術研究或實踐工作。

3.熱愛并投身于工程技術一線，具有扎實的專業基礎、較強的技術創新能力和強烈的創新探索意識，并有同行專家出具評鑒意見。

4.有參與國家級、省部級、行業重點或重大工程技術項目的經歷，取得一定創新性成果，并有相關材料證明。

已入選國家級人才計劃、國家級青年項目、北京“高創計劃”同層次及以上人才計劃的，不在推薦范圍內。候選人不得同時申報本項目“科學研究類”和“工程技術類”，不得同時從多個推薦單位申報。

四

組織推薦

（一）申報人通過手機驗證的方式登錄“北京市科協綜合業務評審中心”（http://61.48.81.110:18080/#/login），填報個人電子材料并提交至學會。（申報邀請碼為：XLYDWA）

（二）學會組織專家對申報人材料進行評審，依據評審結果確定推薦候選人并公示。

（三）接收申報時間為2026年3月31日至5月15日，逾期不予受理。

五

申報材料要求

（一）推薦單位和候選人應遵守科研誠信和學術規范，承諾所提交材料真實性和完整性，所有報送材料不得涉及國家和商業秘密。

（二）系統填報的相關內容證明材料，需對原件進行掃描，并上傳至系統。

（三）無需報送紙質材料。

六

聯系方式

聯系人：秦賀

聯系電話：17310056341

技術服務電話：13581940671

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