在中國有句古話叫“活到老,學到老”。
如今,這句話到了日本,變成了“活到老,干到老”。
在日本大街上,如果你看到五六十歲、甚至是七十多歲的老人在打工。
比如,可能是在快餐店收銀、端盤子,也可能是開出租,甚至是當保安。
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你可別感到驚訝,因為這在日本很常見。
有數據統計,2021年,日本70歲以上的人就業率為18.1%,也就是說約每五個老年人,就有一個在工作。
這可能與大家認知中,老年人退休了應該在家頤養天年,釣釣魚、打打牌大相徑庭。
他們為什么不在家享受晚年時光?出來打工到底是自愿的還是被逼無奈?
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這些人為什么到了退休年齡還要打工呢?
答案很簡單,因為缺錢。
在很多人的概念里,退休老人應該有養老金,就可以不用出來工作了。
這種情況只限于那些養老金夠用的老年人。
但事實上,很多日本人的養老金并不夠用。
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日本老年人退休后領取養老金主要有兩種形式。
一種是類似于公務員或者在企業就職的人,工作時由個人和企業各自承擔一部分養老金;一種是自由職業者自己交保險。
都是在65歲以后才能領到,但兩種養老金的差異卻很懸殊。
前一種人退休后能領到每月14萬5665日元(約為人民幣7500元);
而后一種每月差不多只能領到5萬6479日元(約為人民幣2900元)。
要知道,據調查,日本一對退休夫妻的月平均花銷在1.4萬元左右,如果是后者,每個月有8000元的缺口。
即便是前者,養老金和生活支出勉強算是收支相抵。
而且日本消費水平并不低,不出去工作,安心在家養老是非常困難,也非常不現實的。
日本金融廳的報告指出,一對65歲的夫婦,若要安穩度過20-30年的退休時光,除了領取養老金,至少還需要準備2000萬日元的儲蓄。
所以,為了給自己養老,日本老人通常都需要出來打工。
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和年輕人就業一樣,這些老人打工也有工種的區別,辛苦程度也不相同。
比如,在東京和大阪這樣的大城市,老人的工作相對體面些,大多從事輕體力勞動,像公司的安保、或者打掃公寓之類的工作。
而在經濟不太發達的其他地區,老人從事的工作相對就會更辛苦一些。比如跑長途汽車、開貨車,或者到建筑工地開搖臂車等。
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有人還把這種現象稱為“開啟職業生涯的下半場”。
事實上,企業也很歡迎經驗豐富的老年人。
一方面,年輕人不愿意出來工作,日本勞動力短缺,很需要人來填補這些就業空白。
另一方面,像司機、收銀員、清潔工這種普通工作,心氣高的年輕人常常是不愿意做的,正好由老年人來做。
所以,這些打工的老年人,自己得到了報酬,也給企業創造了利潤,算是一場雙向奔赴的共贏。
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但日本的年輕人并不這么認為。
為了解決養老問題,日本已經幾次延遲退休年齡。
1986年,日本退休年齡從55歲延遲至60歲;
到了2013年,日本出臺《老年人雇傭安定法》規定“企業有義務讓員工繼續工作至65歲”;
再加上日本社會領取養老金的年齡是從65歲開始,民間似乎達成一種共識,65歲才能退休。
而到了2021年,政府明文規定“確保70歲之前老年人的就業機會”。
相當于,退休年齡又延長到了70歲。
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一而再再而三地延遲退休,的確對老人很友好。
但這樣一來,那些不退休的老人們就可以一直占著職務和崗位,在保留權力的同時繼續拿著高工資。
也意味著年輕人的工作機會就越少越少了,升職加薪更是無望了,壓縮了年輕人的發展空間,年輕人也是苦不堪言。
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可能有人會問,難道這些老人的孩子不管他們嗎?
真相恰恰相反。
這些老人除了照顧自己的吃穿用度,很多時候,還要照顧下一代人,他們打工賺錢也是為了下一代。
日本“啃老族”都聽說過吧?
這些年輕人畢業后遭遇面試碰壁,索性就不找工作了,干脆宅在家里,完全靠父母的薪水生活。
也不結婚、不買房,被稱為“躺平”一族。
孩子躺平了,父母就沒辦法再躺平。
中年時,這些父母辛辛苦苦打工供孩子上學;等到了晚年,還得繼續打工養活成年孩子。
或許這部分父母的退休金足夠養活自己,可還要養活一個成年人,就捉襟見肘了,也只好出去打工。
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這也造成了很多日本老年人“退而不休”的局面。
除了經濟壓力,這種反向的贍養關系,也給日本老年人帶來了額外的心理壓力,成為很嚴重的社會問題,甚至衍生出不少暴力和死亡事件。
有的老人怕自己死后孩子無法獨自生活,竟然親手殺了自己的孩子。
也有的老人沒有能力賺錢,甚至故意犯罪,就為了主動把自己“送”進大牢里,去吃免費的“牢飯”。
甚至有日本無業老人直言:“只要從便利店偷一個200日元(約11.5元人民幣)的三明治,就能換來兩年的免費食宿,這可比靠養老金生活靠譜多了。”
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更讓人心痛地是,有些老人沒有子女或者子女不在身邊,他們也沒有經濟能力進養老院,最終獨自在家中死亡。
日本把這樣離去的老人叫做“孤獨死”。
僅在2017年,日本全境孤獨死的人數就超過了4萬,對于社會的影響還是極大的。
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目前,日本已經是世界老齡化最嚴重的國家。
要知道,按照聯合國定義,65歲以上的人口超過14%時,就已經是老齡社會。
而2024年,日本老齡化系數竟然達到驚人的29.3%,按照國際標準已經翻倍了。
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也就是說,差不多每3個日本人里就有一個人在65歲以上!
這么看來,日本已經進入超老齡化社會,而老齡化的步伐卻根本擋不住。
據估算到2060年,日本年齡超過65歲的人口將達到總人口的40%。
還有一個扎心的事實,就是日本老齡化越來越嚴重,老人們的養老金也在降低。
大家都知道,年輕人工作時繳納的養老保險,就是用來支付社會上老年人退休后的養老金。
但因為日本出生人口逐年減少,且年輕人迫于競爭壓力,躺平族越來越多,工作的年輕人越來越少。
繳納的養老金也越來越少了,老年人領到的退休金也就越來越少。
這才是更恐怖的事情,這意味著打工的老年人可能會越來越多,并且年齡會越來越大。
數據也印證了這一點。
日本老年人就業率正在逐年增長。
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2023年,日本甚至把人口稀少地區的司機年齡上限提高到了80歲。
很難想象一個80歲老人開出租是什么樣子。
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更可悲地是,這部分人的命運可以說是時代造就的。
他們成長在日本經濟最發達的時代,之后就一直在走下坡路。
這些人年輕時創造了經濟的繁華,可人到中年,經濟泡沫破碎,他們背著房貸,上有老下有小,還要不停地打工尋找生活的出路。
本以為等到了退休能安享晚年,等孩子養活自己,誰知道孩子又不出去工作了,還得靠自己。
人口結構不是一朝一夕能調整的,養老問題也不是一時就可以解決的。
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但事實是,在日本,50歲開始規劃退休、準備安享晚年的時代,早已一去不復返。
毫不夸張地說,退休生活正逐漸從日本人的人生中消失,“無退休社會”即將來臨。
本文作者 | 檸檬夏
責任編輯 | 淡淡翠
策劃 | 淡淡翠
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