頂級學霸間的交流,往往務實而直接,就像浙江的兩座頭部城市,杭州和寧波,近期集中跑到合肥學習考察,目標就是要弄明白,合肥屢屢踏準節奏的硬科技操盤技術,以及資本運作的藝術。
這本該是北上廣深的優勢領域,但這些年玩得最出色的城市,確實有合肥。
站在“十五五”開局之年,當經濟體量已達到新的高度,產業增速遭遇瓶頸期,杭州和寧波,需要為“硬核創新”尋找新的突破口。
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抄作業不丟人,杭州、寧波想學什么
學霸也會有焦慮,怕跟不上時代的脈搏,“中部科創之城”合肥,有杭州和寧波迫切需要的什么東西?
杭甬并不缺乏把實驗室里的技術,變成產業競爭力的能力,但合肥的硬科技操盤術,把科創轉化玩出了新花樣。
論新興產業的爆發力,寧波是不及合肥的,互聯網產業紅利逐漸到頂的杭州,更是需要解決偏科的問題。
寧波高層帶著代表團,去的是合肥的安徽創新館,重點關注的是量子信息、聚變能源,都是合肥排在全球前列的領域,技術有積淀,產業化也在穩步推進。
杭州直接開問,“三千億”之后杭州高新區向合肥學什么?
寧波方面在學習現場更是說得直白,就是要“認真學習借鑒安徽、合肥的好經驗好做法”。
杭州和寧波想學的,是合肥的“打法”。
比如,從早期培育到全鏈條布局,把量子科技從實驗室推向市場,形成了完整的產業生態,不靠流量取勝,讓硬科技扎下根來,是一切的關鍵。
雖然幾個典型案例看起來“賭性”頗重,但合肥其實有著足夠穩的產業定力。
合肥,已經是全國城市產業經濟發展的“樣板間”
在杭州、寧波這一輪學習之前,南京、武漢、鄭州等城市,都曾組團到合肥考察,學得也都是科創轉化模式和產業布局邏輯。
“合肥經驗”的1.0版,是以國資領投的“以投帶引”為核心,通過重磅資本注入招引龍頭企業;
2.0版,轉向“育苗造林”,對高成長潛力的科技型創業公司進行精準投資;
3.0版,構建“熱帶雨林”式創新生態,打造資源歸集最大化、要素鏈接最高效的生態系統。
合肥的三大國資平臺——建投、產投、興泰,組成了緊密配合的“鐵三角”,以高度聚焦的產業發展戰略,堅持“一張藍圖繪到底”,以強大的國資實力和專業投資團隊,精準洞察產業趨勢,靠著決策層對產業的深刻理解,總能在關鍵節點精準切入。
那么,合肥的成功,能不能復制?
立足自身科教優勢,緊跟國家戰略,說易行難,但只要因地、因時、因需推進,就必有所得。
有理由相信,杭州和寧波,能把這次學到的東西化為自身的收獲。
浙江歷來就有“跳出浙江發展浙江”的傳統,從當年學習江蘇、廣東,到二十年前高規格到四川、重慶、湖北學習,再到現在奔赴合肥,把“正視短板、借力發展”貫徹到底。
長三角的未來,就是學霸之間互抄作業
區域之間協同發展,“內卷”是個敏感詞,但在長三角,有了更生動的實踐。
杭州、寧波的開放心態說明,即使是經濟強市,也在不斷地突破自我,尋找新的增長引擎。
在長三角地區,各個城市的高規格代表團互相密集串門考察,已經成了新常態,學以致用更是快速跟上。
比如,合肥有科創和產業根基,杭州、寧波更有市場和資本的優勢,在這一場關于創新路徑、產業生態和城市競爭力的深度對話之后,更多、更深入的合作已經被提上日程。
時代的風口,也將給予這些主動求變的城市。
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