2026年4月21日,《亞洲法律雜志》(ALB)發(fā)布2026中國年度雇主榜單(2026 ALB China Employer of Choice),煒衡律師事務(wù)所憑借科學(xué)的人才培育機(jī)制與"快樂、尊嚴(yán)、希望"的核心價(jià)值觀脫穎而出,再次榮登榜單。
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煒衡一貫重視人才梯隊(duì)建設(shè),密切關(guān)注青年律師的成長。2019年,煒衡律所啟動(dòng)“青年律師訓(xùn)練班”,由各分所選派優(yōu)秀青年律師參加集中培訓(xùn),每家分所名額為1至2人。同年,律所發(fā)起公益研學(xué)項(xiàng)目“煒衡大學(xué)生刑辯訓(xùn)練營”,計(jì)劃用十年時(shí)間招募100名在校大學(xué)生進(jìn)入煒衡律所實(shí)習(xí),接受刑事法律專項(xiàng)訓(xùn)練。2020年,“煒衡學(xué)院”正式成立,由高級(jí)合伙人輪流擔(dān)任“輪值院長”,按專業(yè)領(lǐng)域開設(shè)課程。此外,律所還面向全體律師開展“專業(yè)內(nèi)訓(xùn)”。
在文化建設(shè)方面,煒衡不定期舉辦馬拉松、乒乓球錦標(biāo)賽、羽毛球賽、足球賽、籃球賽等活動(dòng),以體育賽事為紐帶,持續(xù)凝聚行業(yè)合力。同時(shí),律所每月舉辦生日會(huì),各俱樂部定期組織訓(xùn)練及友誼賽,并開展新員工培訓(xùn)交流會(huì),持續(xù)踐行“快樂、尊嚴(yán)、希望”的律所價(jià)值觀。
這份榮譽(yù)不僅是對(duì)煒衡人才戰(zhàn)略與人文關(guān)懷的充分肯定,更彰顯了其在激烈行業(yè)競爭中堅(jiān)守長期主義的定力與遠(yuǎn)見。面向未來,煒衡將繼續(xù)以“快樂、尊嚴(yán)、希望”為底色,不斷優(yōu)化成長生態(tài),為法律人打造既有溫度又有高度的職業(yè)家園。
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