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　　來(lái)源：企業(yè)上市

　　原標(biāo)題：《93年“妹子”掌舵財(cái)務(wù)，上市公司發(fā)公告怒贊：這是自家培養(yǎng)的優(yōu)等生》

　　上市公司再升科技發(fā)了份正式公告，里面破天荒地用了一大段話來(lái)猛夸新上任的財(cái)務(wù)總監(jiān)（CFO），這位還是個(gè)93年的女生。

　　在通常的上市公司公告里，介紹高管時(shí)往往都是很“官方”的——羅列一下姓名、年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷就完了，很少會(huì)加入主觀評(píng)價(jià)。

　　但這次不一樣，公司對(duì)這位叫文逸的新任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的介紹，不僅寫了履歷，還走心地加了一大段“表?yè)P(yáng)信”：

　　夸經(jīng)歷： 說(shuō)她從最基層會(huì)計(jì)做起，在公司干了超過(guò)10年，一步步成長(zhǎng)起來(lái)，還得過(guò)區(qū)里的“青年崗位能手標(biāo)兵”。這是典型的“自家培養(yǎng)出來(lái)的優(yōu)秀子弟兵”。

　　夸能力： 把她過(guò)去干的大事都點(diǎn)了出來(lái)——

　　能搞錢： 幫公司搞定了很多資本市場(chǎng)和銀行的融資，還參與了對(duì)外收購(gòu)，從財(cái)務(wù)盡調(diào)到投后管理都干得漂亮。

　　能把關(guān)： 負(fù)責(zé)公司的定期報(bào)告，財(cái)務(wù)信息披露質(zhì)量把得很嚴(yán)。

　　懂技術(shù)： 主導(dǎo)了公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的智能化升級(jí)，搞了業(yè)財(cái)一體化平臺(tái)，推動(dòng)了無(wú)紙化、智能化辦公，提升了效率。

　　夸人品：最后總結(jié)她是“工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)”、“業(yè)務(wù)視野全面”、“善于跨部門協(xié)作”、“敢于擔(dān)當(dāng)”，是“兼具專業(yè)深度與數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力的財(cái)務(wù)管理人才”。

　　簡(jiǎn)單說(shuō)就是，公司通過(guò)這份公告，高調(diào)宣布：“看，這是我們自己培養(yǎng)的、極其優(yōu)秀的年輕財(cái)務(wù)掌舵人，我們對(duì)她非常滿意，也很有信心！”

　　這種做法很罕見(jiàn)，所以成了新聞點(diǎn)，說(shuō)明公司對(duì)這位年輕CFO的能力和人品是真心認(rèn)可，想昭告天下。

　　文逸女士：1993 年生，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)境外永久居留權(quán)，會(huì)計(jì)學(xué)本科學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師。2015 年加入公司，從會(huì)計(jì)崗位起步，歷任公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)，2022 年獲評(píng)重慶市渝北區(qū)青年崗位能手標(biāo)兵，2025 年 10 月任公司財(cái)務(wù)部副總監(jiān)。

　　文逸女士在公司任職期間，深度參與并推動(dòng)了多項(xiàng)關(guān)鍵財(cái)務(wù)工作。資本市場(chǎng)方面：協(xié)同完成多項(xiàng)資本市場(chǎng)融資及銀行融資，為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)資金支撐；參與多項(xiàng)對(duì)外并購(gòu)項(xiàng)目，在前期財(cái)務(wù)盡調(diào)及投后管理中發(fā)揮重要作用。信息披露與合規(guī)方面：全面負(fù)責(zé)公司定期報(bào)告編制與審核，嚴(yán)控財(cái)務(wù)信息披露質(zhì)量。智能化轉(zhuǎn)型方面：主導(dǎo)完成新一代信息系統(tǒng)的換代升級(jí)，成功搭建業(yè)財(cái)一體化平臺(tái)，推動(dòng)多項(xiàng)無(wú)紙化及智能化應(yīng)用落地，顯著提升業(yè)財(cái)協(xié)同效率。內(nèi)控與變革管理方面：建立并持續(xù)完善多項(xiàng)內(nèi)控文件及管理體系，推動(dòng)公司財(cái)務(wù)及人財(cái)崗改革轉(zhuǎn)型，取得實(shí)質(zhì)性成效。

　　證券代碼：603601證券簡(jiǎn)稱：再升科技

　　公告編號(hào)：臨 2026-056

　　重慶再升科技股份有限公司

　　關(guān)于董事會(huì)完成換屆選舉暨聘任高級(jí)管理人員及證券事務(wù)代表的公告

　　重慶再升科技股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱 “公司”）于 2026 年 5 月 14 日召開(kāi) 2025 年年度股東會(huì)，審議通過(guò)了《關(guān)于選舉第六屆董事會(huì)非獨(dú)立董事的議案》、《關(guān)于選舉第六屆董事會(huì)獨(dú)立董事的議案》，選舉產(chǎn)生了 4 名非獨(dú)立董事及 3 名獨(dú)立董事，與公司職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生的 1 名職工代表董事共同組成公司第六屆董事會(huì)。同日，公司召開(kāi)了第六屆董事會(huì)第一次會(huì)議，分別審議通過(guò)了《關(guān)于選舉公司第六屆董事會(huì)董事長(zhǎng)的議案》《關(guān)于選舉公司董事會(huì)戰(zhàn)略委員會(huì)及該委員會(huì)主任委員的議案》《關(guān)于選舉公司董事會(huì)審計(jì)委員會(huì)及該委員會(huì)主任委員的議案》《關(guān)于選舉公司董事會(huì)提名委員會(huì)及該委員會(huì)主任委員的議案》《關(guān)于選舉公司董事會(huì)薪酬和考核委員會(huì)及該委員會(huì)主任委員的議案》《關(guān)于聘任公司總經(jīng)理的議案》《關(guān)于聘任公司副總經(jīng)理的議案》《關(guān)于聘任公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的議案》《關(guān)于聘任公司董事會(huì)秘書的議案》《關(guān)于聘任公司證券事務(wù)代表的議案》。

　　現(xiàn)將公司董事會(huì)換屆選舉暨聘任高級(jí)管理人員及證券事務(wù)代表的具體情況公告如下：

　　一、第六屆董事會(huì)組成情況

　?。ㄒ唬┒聲?huì)成員情況

　　非獨(dú)立董事：郭思含女士（董事長(zhǎng)）、周凌婭女士、張南夷先生、馮杰先生。獨(dú)立董事：?jiǎn)J中喜先生、盛學(xué)軍先生、龍勇先生，其中咼中喜先生為會(huì)計(jì)專業(yè)人士。職工代表董事：雷偉先生。

　　第六屆董事會(huì)任期自公司 2025 年年度股東會(huì)審議通過(guò)之日起三年。董事會(huì)中兼任公司高級(jí)管理人員以及由職工代表?yè)?dān)任的董事人數(shù)總計(jì)未超過(guò)公司董事總數(shù)的二分之一。獨(dú)立董事人數(shù)未低于公司董事會(huì)成員總?cè)藬?shù)的三分之一。

　　（二）董事會(huì)各專門委員會(huì)組成情況

　　（1）戰(zhàn)略委員會(huì)：郭思含（主任委員）、馮杰、龍勇（2）審計(jì)委員會(huì)：?jiǎn)J中喜（主任委員）、龍勇、盛學(xué)軍（3）提名委員會(huì)：盛學(xué)軍（主任委員）、張南夷、咼中喜（4）薪酬和考核委員會(huì)：龍勇（主任委員）、盛學(xué)軍、周凌婭

　　審計(jì)委員會(huì)、提名委員會(huì)、薪酬和考核委員會(huì)中的由公司獨(dú)立董事?lián)蔚奈瘑T不少于二名，并由獨(dú)立董事?lián)握偌?，審?jì)委員會(huì)的召集人咼中喜先生為會(huì)計(jì)專業(yè)人士，且審計(jì)委員會(huì)成員均為不在公司擔(dān)任高級(jí)管理人員的董事，符合相關(guān)法律、行政法規(guī)、規(guī)范性文件及《公司章程》的規(guī)定。上述各專門委員會(huì)委員任期自公司第六屆董事會(huì)第一次會(huì)議審議通過(guò)之日起至第六屆董事會(huì)任期屆滿之日止。

　　上述第六屆董事會(huì)成員簡(jiǎn)歷情況詳見(jiàn)公司在上海證券交易所網(wǎng)站（www.sse.com.cn）及指定信息披露媒體上披露的《再升科技關(guān)于董事會(huì)換屆選舉的公告》（公告編號(hào)：臨 2026-046）及《再升科技關(guān)于選舉公司職工代表董事的公告》（公告編號(hào)：臨2026-053）。

　　二、高級(jí)管理人員及證券事務(wù)代表聘任情況

　　總經(jīng)理：周凌婭女士副總經(jīng)理：楊金明先生、易偉先生財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人：文逸女士董事會(huì)秘書：韓旭鵬先生證券事務(wù)代表：朱子繁先生

　　公司施行輪值總經(jīng)理制度，周凌婭女士的輪值期限為一年。除總經(jīng)理外，上述其余高級(jí)管理人員及證券事務(wù)代表任期與本屆董事會(huì)任期一致，簡(jiǎn)歷詳見(jiàn)附件。

　　公司董事會(huì)提名委員會(huì)已對(duì)上述高級(jí)管理人員任職資格進(jìn)行審查并審議通過(guò)，公司董事會(huì)審計(jì)委員會(huì)已對(duì)本次聘任的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人任職資格進(jìn)行審查并審議通過(guò)。

　　上述高級(jí)管理人員均具備與其行使職權(quán)相適應(yīng)的任職條件，不存在《公司法》《公司章程》等有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)范性文件中不得擔(dān)任公司高級(jí)管理人員的情形，不存在被中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)處以證券市場(chǎng)禁入措施且期限尚未屆滿的情況，不存在被證券交易所公開(kāi)認(rèn)定為不適合擔(dān)任上市公司高級(jí)管理人員且期限尚未屆滿的情形。

　　董事會(huì)秘書韓旭鵬先生、證券事務(wù)代表朱子繁先生已取得上海證券交易所頒發(fā)的董事會(huì)秘書資格證書，具備履行相關(guān)職責(zé)所必需的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)。

　　三、董事會(huì)秘書、證券事務(wù)代表聯(lián)系方式

　　電話：023-88651610郵箱：zskjzqb@cqzskj.com地址：重慶市兩江新區(qū)回興街道嬋衣路 1 號(hào)重慶再升科技股份有限公司

　　公司第五屆董事會(huì)董事在任職期間勤勉盡責(zé)，為促進(jìn)公司規(guī)范運(yùn)作和持續(xù)發(fā)展發(fā)揮了積極作用，公司及公司董事會(huì)對(duì)他們?cè)谌温毱陂g為公司發(fā)展所做的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝！

　　特此公告。

　　重慶再升科技股份有限公司

　　董事會(huì)

　　2026 年 5 月 15 日

　　附件

　　周凌婭女士：1982 年生，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)境外永久居留權(quán)，碩士研究生學(xué)歷。2008 年至 2010 年任外貿(mào)部部長(zhǎng)，負(fù)責(zé)搭建海外銷售體系；2010 年至 2015 年任總經(jīng)理助理，協(xié)助經(jīng)營(yíng)管理并聚焦海外銷售全流程管控；2011 年 3 月至 2015 年 5 月兼任公司監(jiān)事、監(jiān)事會(huì)主席職務(wù)；2015 年至今擔(dān)任公司副總經(jīng)理，直管外貿(mào)部。

　　周凌婭女士自重慶纖維研究院成立以來(lái)，一直擔(dān)任副院長(zhǎng)職務(wù)，深耕工廠基層管理，從事技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新等工作，對(duì)空氣濾材的研究、應(yīng)用有獨(dú)創(chuàng)見(jiàn)解。其綜合素質(zhì)出眾，全面統(tǒng)籌海外市場(chǎng)戰(zhàn)略，通過(guò)精準(zhǔn)的市場(chǎng)布局與新品開(kāi)發(fā)策略，有力推動(dòng)高附加值產(chǎn)品海外規(guī)?；N售，實(shí)現(xiàn)了技術(shù)價(jià)值向商業(yè)價(jià)值的高效轉(zhuǎn)化，運(yùn)營(yíng)成績(jī)顯著，顯著提升了公司 “干凈空氣” 與 “高效節(jié)能” 科技成果的國(guó)際知名度，是公司海外市場(chǎng)拓展與品牌國(guó)際化的領(lǐng)軍人物。

　　楊金明先生：1986 年生，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)境外永久居留權(quán)，大學(xué)本科學(xué)歷。曾任再升科技人力資源部部長(zhǎng)、戰(zhàn)略規(guī)劃部部長(zhǎng)、法務(wù)證券部部長(zhǎng)、代理董事會(huì)秘書，自 2011 年起協(xié)助執(zhí)行總裁處理日常財(cái)務(wù)相關(guān)事宜。2017 年 3 月至 2019 年 4 月任公司副總經(jīng)理，2019 年 4 月至 2023 年 4 月任公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，2019 年4 月至今任公司副總經(jīng)理。

　　易偉先生：1987 年生，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)境外永久居留權(quán)，大學(xué)本科學(xué)歷。2011 年 6 月至 2016 年 10 月?lián)喂句N售部經(jīng)理，2016 年 10 月至 2017 年 4 月任公司銷售副總監(jiān)，2017 年 4 月至 2017 年 11 月任公司銷售副總監(jiān)、董事；2017 年 12 月至 2023 年 4 月任公司董事；2017 年 12 月至 2023 年 3 月任公司銷售總監(jiān)；2021 年 7月至今任深圳中紡、蘇州中紡、廣東美沃法定代表人、執(zhí)行董事；2023 年 5 月至今任公司副總經(jīng)理。

　　文逸女士：1993 年生，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)境外永久居留權(quán)，會(huì)計(jì)學(xué)本科學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師。2015 年加入公司，從會(huì)計(jì)崗位起步，歷任公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)，2022 年獲評(píng)重慶市渝北區(qū)青年崗位能手標(biāo)兵，2025 年 10 月任公司財(cái)務(wù)部副總監(jiān)。

　　文逸女士在公司任職期間，深度參與并推動(dòng)了多項(xiàng)關(guān)鍵財(cái)務(wù)工作。資本市場(chǎng)方面：協(xié)同完成多項(xiàng)資本市場(chǎng)融資及銀行融資，為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)資金支撐；參與多項(xiàng)對(duì)外并購(gòu)項(xiàng)目，在前期財(cái)務(wù)盡調(diào)及投后管理中發(fā)揮重要作用。信息披露與合規(guī)方面：全面負(fù)責(zé)公司定期報(bào)告編制與審核，嚴(yán)控財(cái)務(wù)信息披露質(zhì)量。智能化轉(zhuǎn)型方面：主導(dǎo)完成新一代信息系統(tǒng)的換代升級(jí)，成功搭建業(yè)財(cái)一體化平臺(tái)，推動(dòng)多項(xiàng)無(wú)紙化及智能化應(yīng)用落地，顯著提升業(yè)財(cái)協(xié)同效率。內(nèi)控與變革管理方面：建立并持續(xù)完善多項(xiàng)內(nèi)控文件及管理體系，推動(dòng)公司財(cái)務(wù)及人財(cái)崗改革轉(zhuǎn)型，取得實(shí)質(zhì)性成效。

　　文逸女士在公司任職超過(guò) 10 年，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，業(yè)務(wù)視野全面，財(cái)務(wù)專業(yè)功底扎實(shí)，管理經(jīng)驗(yàn)豐富，善于跨部門協(xié)作，能夠在壓力中尋找突破，是一位敢于擔(dān)當(dāng)、兼具專業(yè)深度與數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力的財(cái)務(wù)管理人才。

　　韓旭鵬先生：1986 年生，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)境外永久居留權(quán)，碩士研究生學(xué)歷。2011 年 2 月至 2013 年 9 月，任易唯思商務(wù)咨詢有限公司美銀美林證券亞太電子行業(yè)研究助理；2013 年 9 月至 2015 年 9 月，歷任上海德匯集團(tuán)有限公司研究員、投資經(jīng)理；2015 年 9 月至 2020 年 10 月，任東吳基金管理有限公司研究員；2020 年 10 月至 2023 年 10 月，歷任季勝投資管理有限公司研究員、投資總監(jiān)；2024 年 4 月至 2024 年 9 月，任上海萬(wàn)納私募基金管理有限公司總經(jīng)理助理；2024 年 9 月至 2024 年 12 月，任公司投資總監(jiān)；2024 年 12 月至今任公司董事會(huì)秘書。

　　朱子繁先生：1996 年生，中國(guó)國(guó)籍，無(wú)境外永久居留權(quán)，大學(xué)本科學(xué)歷。2018 年 7 月至 2020 年 1 月，任重慶揚(yáng)子江和遠(yuǎn)融資租賃有限公司項(xiàng)目經(jīng)理；2020 年 1 月至 2023 年 12 月，任青島錦浪私募基金管理有限公司研究員；2024 年 1 月加入公司任證券事務(wù)專員；2024 年 12 月至今任公司證券事務(wù)代表。