為深入貫徹落實治本攻堅三年行動部署,鄭州市二七區(qū)堅持“部門引導(dǎo)、企業(yè)主建、員工參與”三級聯(lián)動,創(chuàng)新構(gòu)建事故隱患內(nèi)部報告獎勵工作體系,推動機制建設(shè)全域覆蓋、閉環(huán)運行、常態(tài)長效。
一是規(guī)范引領(lǐng),夯實制度基礎(chǔ)。明確企業(yè)內(nèi)部報告制度須具備正式文件支撐、全員宣貫到位、獎勵及時兌現(xiàn)三項硬性要求,聚焦報告事項、報告渠道、核查整改、獎勵方式四大關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取“領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)+精準(zhǔn)服務(wù)”模式,推動工貿(mào)行業(yè)機制建成率達(dá)100%。截至目前,全區(qū)已有297家生產(chǎn)經(jīng)營單位建立內(nèi)部報告獎勵制度,累計整改隱患1959處,發(fā)放獎勵資金11.23萬元。
二是典型帶動,激發(fā)參與熱情。培育示范企業(yè)12家,組織現(xiàn)場觀摩會6場,推廣“隱患臺賬可視化”“獎勵兌現(xiàn)公示化”等經(jīng)驗做法,形成“樹立一個典型、帶動一個行業(yè)、輻射整個區(qū)域”的示范效應(yīng),員工主動報告隱患意愿顯著增強。
三是精準(zhǔn)服務(wù),提升運行質(zhì)效。打出“集中宣貫+上門指導(dǎo)+線上答疑”組合拳,組建指導(dǎo)服務(wù)組深入企業(yè)開展培訓(xùn)30余場,辨識風(fēng)險點120余個,指導(dǎo)完成隱患整改閉環(huán)80余處,依托安全生產(chǎn)例會等平臺持續(xù)凝聚群防群治共識。
四是監(jiān)管保障,健全長效機制。圍繞制度建設(shè)、組織動員、隱患處置、獎勵兌現(xiàn)、結(jié)果運用5大維度細(xì)化21項檢查指標(biāo),推行“自查從寬、他查從嚴(yán)”原則,對主動通過內(nèi)部機制上報并整改的隱患依法不予處罰。機制運行后,企業(yè)自主上報率提升40%,重大隱患整改時效縮短30%。同時結(jié)合重點領(lǐng)域開展“專家坐診”幫扶,指導(dǎo)企業(yè)破解難題。
下一步,二七區(qū)將持續(xù)推動隱患早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置、早消除,為安全生產(chǎn)治理模式向事前預(yù)防轉(zhuǎn)型提供基層實踐。
來源:鄭州市二七區(qū)應(yīng)急管理局
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