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今天看到咱濱州彭李街道關(guān)于治理物業(yè)服務(wù)突出問題的系列報道,說實話,看完心里挺熱乎。全是實打?qū)嵉母韶洠@些經(jīng)驗真的值得好好說道說道。
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先說說天泰·學(xué)府壹號這個小區(qū)。859戶,聽起來不少,但它是"安置+商住"混著來的——卜家村回遷戶179套,剩下都是商品房業(yè)主。你想想,一邊是習(xí)慣了村里大雜院生活的老街坊,一邊是對物業(yè)服務(wù)有明確要求的新業(yè)主,生活習(xí)慣、利益訴求能一樣嗎?搞不好就是天天掐架。
但人家愣是趟出了一條路。
最讓我眼前一亮的,是"雙支部并行"。小區(qū)網(wǎng)格黨支部管小區(qū)的事,卜家村級黨支部管村民的事,兩邊交叉參會、信息互通。村雖然拆了,但組織沒散,村民的事始終有人操心。這個設(shè)計特別聰明,既尊重了回遷居民的身份認同,又沒讓管理亂套。
物業(yè)費標準有差異但服務(wù)標準一致,這個分寸也好。對商住戶講契約講效率,對回遷戶講人情講溫度,保潔順手幫老人帶個垃圾、保安巡邏時打個招呼,這些不起眼的小事,恰恰是消弭隔閡最有效的潤滑劑。
最牛的是2025年那次換物業(yè)。無業(yè)委會的情況下,全體居民聯(lián)名、共同投票,回遷樓和商住樓投票率幾乎持平,88%同意解聘老物業(yè)——濱州首例!表面換了家物業(yè)公司,實際上是全體住戶在共事中完成了一次真正的融合。你讓兩類人坐一起商量同一件事、投同一張票,這個過程本身就是最好的融合劑。
新物業(yè)改造公共空間也講究,不搞專屬區(qū)域、不設(shè)隱形特權(quán),風(fēng)雨涼亭、樹下議事區(qū)、兒童放映廳,全共享。回遷大爺大媽有了戶外聚集的地方,年輕爸媽也有了遛娃的空間,大家進進出出,日子久了,哪還有什么"你們""我們",都是"咱們"。
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再說萬隆小區(qū),這個更讓人感慨。96戶、兩棟樓、1997年的老房子,原國營化肥廠家屬院。企業(yè)破產(chǎn),物業(yè)斷檔,設(shè)施老化,這種小區(qū)誰接誰虧,物業(yè)企業(yè)一看就搖頭。
但辦法也很實在——"1拖N"捆綁競標。物業(yè)企業(yè)要接大盤子,就得順便把這個小小區(qū)也帶上,肥瘦搭配、以盈補虧。不是硬逼誰做慈善,而是用市場機制解決市場問題,這思路太接地氣了。
還有那個不足30平米的黨群服務(wù)站,里面搞了個"微工廠",讓有精力的老年人在家門口靈活就業(yè)。很多老舊小區(qū)的老人不是不想干活,是沒地方干。給他們一個小空間,既能掙錢又能社交,精神頭一下子就不一樣了。
看完這兩個案例,我最深的感受就一句話:好的治理不是消滅差異,而是把不同的人攏到一塊兒,讓大家在共事中變成"我們"。 天泰靠容納差異、轉(zhuǎn)化差異,萬隆靠支部帶頭、機制兜底,路徑不同,方向一致——都是讓人重新找到歸屬感。
彭李街道把這些做法總結(jié)成"家立方"治理框架,還打算向街道8個混合型小區(qū)推廣。我覺得這個方向是對的,好經(jīng)驗就該復(fù)制放大。身為濱州人,看到本地基層治理能做到這般細致到位,心里滿是踏實與欣慰。
(素材來源:品質(zhì)彭李)
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