廣東
你以為埋頭干活就能升職加薪嗎？你以為不主動惹事就能安安穩穩？太天真了！職場里最恐怖的從來不是工作有多難，而是你不知不覺之間就把領導得罪了，領導都把刀架你脖子上了，你還在傻傻地蒙在鼓里。
如果出現了這三個信號，說明你已經得罪了領導，不要以為你去討好或示弱就能改變領導的態度，只要你得罪了領導，留給你的，只有三條路，要么忍受領導無窮無盡的打壓，要么趁早走人，換個地方重新來，要么狠一點，和領導硬剛到底，讓領導不敢動你。
第一，說好的好處飛了
以前一有好事領導第一個想到你，可現在呢？所有好事都跟你沒關系，哪怕這個項目百分之八十都是你干的，最后領獎的時候，站在臺上的那個人卻是別人，連優秀員工的提名都輪不到你。
別聽領導瞎扯什么這次競爭太激烈，下次一定給你這類的話，也別騙自己說可能是你還不夠優秀，人這分明就是不帶你玩了。職場里的好處就那么多，領導心里都有自己的小名單，哪些人該給，哪些人該晾著，他心里都有數。
要是本來該給你的好處，說沒就沒了，而且不是一次兩次，那你就別給自己找借口了，就是你得罪領導了，他在打擊報復你呢，從此以后，所有的好處就和你無關了。
第二，領導從熱情到冷酷
以前你去找領導匯報工作，他對你異常熱情，跟你聊完工作還能跟你扯兩句家常，你提個想法，他也愿意跟你掰扯掰扯，哪怕罵你兩句，那也是把你當自己人看。可現在呢？你去找他，他的臉拉得比瀑布還長，問十句答一句，對你愛搭不理。
更可怕的是那種突然變得客氣的，以前罵你罵得飛起，現在卻突然對你客客氣氣，這可不是領導突然變禮貌了，而是對你的態度變了，他不想跟你浪費時間了，心里早就把你打入冷宮了。領導對下屬的熱情，那都是給自己人的，突然變得冷酷，大概率是你哪里得罪他了。
第三，領導開始對你摳字眼
以前你干活，哪怕有點小瑕疵，領導都是睜一只眼閉一只眼，現在呢？你哪怕打錯一個標點符號，他都能把你叫到辦公室罵半個小時，開會的時候當眾給你難堪，說你工作態度不認真，能力不行。可你明明還是跟以前一樣干活，可現在的待遇卻截然不同了。
以前你做事雷厲風行，領導說你有魄力，現在領導卻說你魯莽沖動；以前你細心嚴謹，領導說你認真負責，現在卻責怪你磨洋工效率低。反正你的優點，一夜之間全變成了缺點。
為什么會這樣？因為領導心里已經開始討厭你了，他怎么看你都不順眼，想要找你的錯，來證明他討厭你是對的。所謂欲加之罪何患無辭，就是這個道理。要是領導突然開始對你雞蛋里挑骨頭，一點點小事都上綱上線，不用想，肯定是你哪里戳到他肺管子了，他這是找機會收拾你呢。
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