四川
現在供一個孩子上大學到底要花多少錢？保守估算一年15萬，民辦大學起步就是30萬。這筆錢砸進去，能換回什么？不少大學生畢業工資三四千，勉強糊口，甚至有人畢業就失業。父母的工資漲不動，還有可能被優化，不禁讓人疑問：這種教育還值得投資嗎？隔壁日本曾走過一模一樣的路，或許能從他們的經歷里找到答案。
70年代日本全民雞娃：三成工資砸進補習班
日本教育部很快發現苗頭不對，開始壓縮課時、降低考試難度、禁止學校給學生排名，試圖給過熱的教育環境降溫。但父母和學生骨子里對學歷的病態渴望，根本沒這么容易被撲滅。到了八十年代，日本經濟處于巔峰，企業搶人搶到要立法禁止哄搶大學生——企業一年要招500萬人，畢業生卻只有50萬。為了防止大企業高薪搶人，日本規定一年只能夏天招聘，其余時間搶大學生算違法。畢業生成了限量款，家長一看，這哪里是讀書，分明是印鈔機，雞娃的火焰越燒越旺。
泡沫破裂暴擊：學歷從香餑餑變滯銷品
時代的車輪從不等人，日本泡沫經濟只用三年就徹底破裂，學歷貶值的噩夢就此到來。1992年成為關鍵分水嶺，大學生就業率從95%一路暴跌，最慘的時候十個人里就有兩三個畢業即“家里蹲”。考研、考公瞬間成為年輕人的避風港，日本公務員申請人數從1991年的7.05萬人攀升至1995年的12.4萬人，近乎翻倍。但更大的麻煩還在后面：七十年代嬰兒潮出生的孩子，剛好在90年代集體畢業。1995年創紀錄的80.3萬大學畢業生涌入就業市場，就業率首次跌破70%大關，降至67.1%。作家山田昌弘記載，許多大學生剛踏入校門就開始研究公務員招生條件；不少女大學生一畢業就被親戚勸導：“工作這么難找，不如找個公務員嫁了吧。”
眼看局勢要失控，日本政府在1996年全面廢除校招制度、修訂勞務派遣制度，允許企業大量招聘臨時工。政府本意是想讓大家先有活干再說，沒想到局面徹底失控：大批寒窗苦讀的大學生最后只能去超市、快遞站做臨時工，薪資通常比正式員工低30%到50%左右。2003年，30歲以下年輕人中派遣工比例高達40%。年輕人自嘲為“社畜”，把自己比作被榨干的電池。
你以為努力就能翻盤？太天真了。九十年代末，日本大企業一年招18萬人，其中一半是關系戶——據日經新聞統計，1998年日本千人以上企業招聘中，父母是“團塊世代”（當時企業中的中堅力量）的占比超過50%。普通人還在苦哈哈加班時，權貴子弟已經空降總部。2004年日本啟動大學法人化改革，政府不再給大學撥款，讓學校自己賺錢。校長們的對策簡單直接：漲學費。國立大學學費從不到6萬日元漲到53萬日元，私立大學更是漲到80萬日元。大學四年讀下來，總花費折合人民幣動輒上百萬。
遲來的轉機：時間治愈了一切
誰也沒想到，最近幾年日本大學生就業市場居然從寒冬中緩過來了。2024年日本應屆生就業率達98.1%，創歷史新高，起薪也同比增加4.01%。背后的原因其實很簡單：一邊是老齡化加劇，大批老年人退出職場騰出空位；另一邊是少子化嚴重，年輕勞動力不足。2024年日本死亡人口達161萬，出生人口僅72萬，一增一減，年度人口凈減少約89萬人。終究是時間治愈了一切，但“迷失的一代”（約1600萬人）早已成為時代更迭的沉默者，他們曾經的夢想和熱情，在學歷貶值的風暴中被磨滅得一干二凈。
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