今年以來，勝利油田地面工程維修中心現(xiàn)河維修服務(wù)部深入推進(jìn)“三個(gè)最強(qiáng)”全員練兵，持續(xù)提升干部員工管理能力水平、業(yè)務(wù)分析能力和崗位操作技能。

服務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”，深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目與服務(wù)工作，在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程中提高管理水平。在安全管理中，他們系統(tǒng)梳理生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)，制定涵蓋規(guī)范化管理、標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)、專業(yè)化施工、定制化培訓(xùn)等工作的“五個(gè)清單”，編印成實(shí)用手冊(cè)，做到項(xiàng)點(diǎn)清晰、操作性強(qiáng)、方便好用。

服務(wù)部聚焦甲方需求，開展“三進(jìn)六問”活動(dòng)，即服務(wù)部負(fù)責(zé)人走進(jìn)甲方問規(guī)劃、問方向；班子其他成員走進(jìn)聯(lián)絡(luò)點(diǎn)問需求、問建議；班站長(zhǎng)走進(jìn)一線問難點(diǎn)、問堵點(diǎn)，形成重點(diǎn)工作清單。服務(wù)部推出的“建、維、保”管道價(jià)值運(yùn)營(yíng)按需定制服務(wù)和“一區(qū)一策”服務(wù)，助力甲方生產(chǎn)提質(zhì)增效。

今年，現(xiàn)河維修服務(wù)部將全面履行管網(wǎng)“管家”職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行“分級(jí)、分類、分區(qū)域”原則，為油水井管線全面“體檢”，科學(xué)制訂維修方案。同時(shí)，依托油田數(shù)智化管網(wǎng)平臺(tái)，完善修復(fù)后的管線數(shù)據(jù)，強(qiáng)化日常數(shù)據(jù)分析與巡檢監(jiān)控，持續(xù)提升“檢、維、保”與“建、維、保”機(jī)制運(yùn)行效能。

在現(xiàn)河維修服務(wù)部，“最強(qiáng)分析”練兵已融入工作日常。“兩室一中心”人員梳理形成涵蓋35個(gè)項(xiàng)點(diǎn)的分析內(nèi)容，包括員工酒精檢測(cè)、公共衛(wèi)生等健康安全事項(xiàng)，油料、能耗等成本管控工作，預(yù)算管理、內(nèi)控合規(guī)、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效等經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)，以及施工方案優(yōu)化、風(fēng)險(xiǎn)降級(jí)等方面工作，推動(dòng)業(yè)務(wù)問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)、快速解決。

在經(jīng)營(yíng)結(jié)算方面，服務(wù)部建立“日統(tǒng)計(jì)、周分析、月評(píng)價(jià)”機(jī)制，經(jīng)營(yíng)管理人員每日到甲方對(duì)接結(jié)算，每周通報(bào)各管網(wǎng)維修站核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)與排名，精準(zhǔn)定位成本節(jié)約點(diǎn)、創(chuàng)效亮點(diǎn)與提升空間；班站長(zhǎng)主動(dòng)“曬成績(jī)、亮短板”，總結(jié)的“人工成本反推法”“人員調(diào)配與成本管理”等做法，促進(jìn)了班組生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平提升。

在“最強(qiáng)操作”方面，服務(wù)部常態(tài)化開展應(yīng)急演練，舉辦“兩爭(zhēng)一樹”維修新技術(shù)安全應(yīng)用勞動(dòng)競(jìng)賽，持續(xù)提升員工規(guī)范操作、風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)與應(yīng)急處置能力。

值得一提的是，他們堅(jiān)持把每一天的施工現(xiàn)場(chǎng)都當(dāng)作“最強(qiáng)操作”練兵場(chǎng)，班子成員帶班作業(yè)，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)幫扶，實(shí)時(shí)在工作群內(nèi)分享點(diǎn)評(píng)操作表現(xiàn)。制定的操作規(guī)程手冊(cè)、可視化看板、規(guī)范工具物料及標(biāo)識(shí)管理等措施，有力推動(dòng)崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作落地見效。(大眾新聞?dòng)浾?顧松 通訊員 邢紅霞)

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