樂山市供聯(lián)經(jīng)濟開發(fā)公司為樂山市供銷合作社聯(lián)合社全資社有企業(yè)，成立于1993年6月。自成立以來，三十余年扎根農(nóng)業(yè)農(nóng)村、致力為農(nóng)服務。按照市供銷社“三級貫通、五業(yè)并舉”經(jīng)營服務思路，重點拓展農(nóng)資供應、農(nóng)產(chǎn)品流通、日用品銷售、再生資源回收利用和農(nóng)業(yè)社會化服務等業(yè)務，構建上下貫通、一體化經(jīng)營服務體系，全面提升為農(nóng)服務實力，發(fā)展勢頭強勁，事業(yè)平臺廣闊。

現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公開招聘辦公室綜合人員2名、會計人員2名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）依法合規(guī)、公開平等原則

（二）擇優(yōu)適配、分類施策原則

（三）全程留痕原則

二、報考條件

（一）基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家憲法、法律、法規(guī)。

2.品行端正，作風正派，無違法犯罪記錄；自愿從事供銷事業(yè)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，樂于奉獻，能夠履行企業(yè)員工的義務，有較強的組織性紀律性。

3.身心健康，具備正常履行招聘崗位職責的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

4.熱愛“三農(nóng)”和供銷合作事業(yè)，堅持為農(nóng)服務根本宗旨，具有奉獻精神。

5.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，具有開拓精神，具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和業(yè)務能力。

（二）有以下情形的，不得參與報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位辭退或開除的。

3.涉嫌違法、違紀正在接受有關部門審查調(diào)查尚未作出結論的。

4.受到黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

6.有吸毒史的。

7.有其他不宜報名情形的。

三、招聘崗位及要求

招聘崗位及任職要求詳見附件1,其中年齡計算、證件取得和工作經(jīng)歷計算截止時間為公告發(fā)布時間（2026年6月30日）。

四、招聘流程

按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、綜合考察、確定擬聘人選、公示及聘用等程序進行。

（一）網(wǎng)上報名

1.報名時間：2026年7月1日—2026年7月14日18:00止,逾期不接受報名。

2.報名方式：本次報名采取網(wǎng)上報名方式，應聘者需將《報名登記表》（附件2），填寫完畢后隨相應證件資料打包壓縮發(fā)送至招聘郵箱1346891851@qq.com（郵件命名格式：姓名+崗位），報考者限報一崗，切勿重復投遞。

3.報名需附證件資料：

文件夾內(nèi)每項資料需單獨命名，命名格式：序號+姓名+文件類型，如“01張三身份證”。文件格式為JPEG、JPG均可，序號按以下類型及其排序為準：
①本人有效身份證、學歷、學位、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（國外學歷的需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書）、專業(yè)技術資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書的掃描件或照片；
②《報名表》word版本及手寫簽字掃描件（附件2）；
③《個人承諾書》掃描件（附件3）。

注意：報考人員報名時所提交信息必須真實有效，不得弄虛作假，一經(jīng)核實，取消考試及聘用資格。報名資料不齊全、不符合報名要求且不修正者，視為放棄應聘。所有報名提交的資料均不予返還，企業(yè)承諾對應聘者信息嚴格保密。

（二）資格審核

按照公開招聘要求，篩選報名人員簡歷，對照崗位任職條件，對報名人員提供的身份信息、學歷、履歷情況等進行資格審查。按應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)不低于3：1的開考比例確定進入筆試環(huán)節(jié)人員名單，未達到開考比例的崗位，由招聘工作小組研究決定是否開展后續(xù)招聘工作。資格審查未通過或未入圍進入下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知。

（三）筆試

筆試成績滿分100分，閉卷考試。筆試成績合格線為60分，根據(jù)應聘者測評成績從高分到低分排名，按照應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員（末位同分的一并進入面試）。筆試成績占總成績的40%。筆試時間及地點另行通知，請考生保持電話暢通。

（四）面試

將達到筆試合格線的同一崗位應聘者按筆試成績從高到低排名，原則上按照應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例進入面試（末位同分的一并進入面試）。若應聘者放棄面試的，則按達到合格線的筆試成績從高到低依次遞補；若達到筆試合格線人數(shù)未達到面試開考比例的，由招聘工作小組研究決定是否開展后續(xù)招聘工作。面試當天放棄的，不再遞補，面試成績計為零分。按崗位編號決定組序，同崗位應聘者現(xiàn)場抽簽決定面試順序。面試成績滿分為100分，占總成績的60%。面試時間及地點另行通知，請考生保持電話暢通。

（五）體檢

根據(jù)考生綜合測試成績，按照應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選（若考生綜合成績相同，則根據(jù)面試高低確定）。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，在市內(nèi)三甲醫(yī)院進行體檢，體檢費用按照體檢醫(yī)院收費標準由應聘人員自理。因應聘人員個人原因?qū)е麦w檢結論不明確的或不完整的，視為體檢不合格。若對體檢結果有疑問的，可按規(guī)定且只能進行一次復檢，復檢應聘者的體檢結果以復檢結論為準，復檢費用由應聘者自行承擔。體檢結論不合格的不予聘用。未按規(guī)定時間或地點及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項目的，視為自動放棄。因體檢不合格或應聘者放棄等原因形成的缺額，由招聘工作小組研究決定是否開展后續(xù)招聘工作。

（六）綜合考察

考察及背景調(diào)查情況將作為確定擬錄用人選的主要依據(jù)。通過考察及背景調(diào)查，核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，復核其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。考察需全面了解其能力和素質(zhì)，包括但不限于德、能、勤、績、廉。因考察不合格或應聘者放棄等原因形成的缺額，由選聘工作小組研究決定是否開展后續(xù)招聘工作。

（七）確定擬聘人員

通過體檢和綜合考察的應聘者，由招聘工作小組按程序確定為擬聘用人員。

（八）公示

面向社會對擬聘人員予以公示，公示期為五個工作日。公示期滿，公示結果不影響聘用的，按相關流程予以錄用；公示結果存在影響錄用的嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘任；公示結果反映存在嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘任，待查實并作出結論后再決定是否聘任。公示期間如有異議應以真實姓名、書面形式，實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

擬聘用人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到，未經(jīng)同意，逾期未報到者，視為自動放棄。公示環(huán)節(jié)不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，由選聘工作小組研究決定是否開展后續(xù)招聘工作。

五、薪酬待遇

本次招聘各崗位薪酬待遇按照市供銷社社有企業(yè)薪酬、績效制度執(zhí)行。

六、其他事項

（一）為保障選任質(zhì)量，本著寧缺毋濫的原則，對應聘人員的面試綜合表現(xiàn)不佳的，經(jīng)招聘工作小組研究決定后，可在面試結束后取消該崗位的招聘計劃。

（二）應聘人員報名時所留聯(lián)系方式應準確無誤，且在公開招聘期間保持通訊暢通。否則，由此造成的一切后果由應聘者自行承擔。

（三）資格審查工作貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消聘用資格，造成的一切后果由應聘者自行承擔。

（四）招聘過程中，對資格審核未通過或未入圍筆試、面試、體檢、綜合考察等任一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知；通過資格審核或入圍筆試、面試、體檢、綜合考察等任一環(huán)節(jié)時，將以電話或短信等方式通知相關事項。

（五）本次招聘由市供銷社機關紀委進行全程監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按規(guī)定進行嚴肅處理，并追究有關人員責任。

七、招聘聲明

（一）此次招聘不收取任何費用，請廣大應聘者謹防上當受騙。關于招聘信息可電話咨詢0833-2195899，最終解釋權為樂山市供聯(lián)經(jīng)濟開發(fā)公司。

（二）對假借樂山市供聯(lián)經(jīng)濟開發(fā)公司員工的名義發(fā)布不實招聘或培訓信息等從事非法營利活動的機構或個人以及相關網(wǎng)站、媒體，本公司將依法追究其法律責任。

報名咨詢電話：19981329875 陳老師

監(jiān)督舉報電話：18183338009 童老師

附件1 樂山市供聯(lián)經(jīng)濟開發(fā)公司2026年面向社會公開招聘崗位及任職要求.xlsx

附件2 樂山市供聯(lián)經(jīng)濟開發(fā)公司2026年面向社會公開招聘報名登記表.docx

附件3 個人承諾書 .docx

樂山市供聯(lián)經(jīng)濟開發(fā)公司

2026年6月30日

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