河北
成長，就是學會斷舍離朋友圈
前段時間翻舊手機通訊錄。3000多個聯系人里，真能叫得上名字的不到一百個，刪到后來手都麻了，我就在想，怎么曾經那么拼命攢的人脈，如今連臉都記不清了。
有個做了十幾年銷售的老哥跟我說過一句話，如果你十年前的圈子和現在還是同一批人，說明你這十年基本白混了，當時聽著扎心，現在想想確實如此，你想往上走，身邊的人總要換一批，眼界不在一個層面，腳步就沒法同步。
我有個表弟，大學畢業進了國企，每天下班就跟一幫高中同學吃燒烤打游戲，日子過得挺滋潤，結果五年后同學聚會，當年成績最差的那個開了公司，表弟還在原崗位熬資歷。他才慌了神，想學點東西跟上節奏，那幫哥們兒卻笑他裝，說有錢了就瞧不起人，表弟跟我訴苦時說，不是我變了，是我想變他們不讓啊。
說白了，真正交心的朋友一只手數得過來，超過五個基本都是面子上的客套，該散場還得散場，我見過三種處理關系的人，第一種心腸太軟。困在人情世故里出不來，平時幫個忙被當成理所應當，哪天拒絕一次，過去的好全當喂了狗，我一個同事就是這樣，同學借錢從不還。
她催兩句對方就哭窮，最后自己扛著債還被說小氣，第二種人理性得很，關系成了包袱立馬抽身，我鄰居就屬于這類，創業前那些酒肉朋友全拉黑了，說白了就是不想被拖累，現在公司做起來了，那幫人又湊上來套近乎，他連正眼都不給。
最舒服的是第三種，把時間真心留給少數知己，其余的坦然放手，我一個發小做互聯網的，聯系人清到只剩二十幾個。全是真正能說上話的，他說得明白，朋友不在多，在于關鍵時候誰會接你電話。
最煎熬的其實是那種一邊想變好，一邊又舍不得脫離安逸圈子的人，進也不是退也不是，最后把自己耗成了夾心餅干，我當初換行業時也糾結過，老同事們天天約飯局，我去吧浪費時間。不去吧顯得不合群，后來狠心推了半年。關系是淡了，能力倒是實打實漲了。
身處低谷的時候，你掏心掏肺的善意也一文不值，等你站穩了腳跟，一個笑容都能被別人當榮幸。我以前覺得這話太現實，經歷多了才明白這就是人性。你真想幫人，得先讓自己有幫人的本事，而不是陪著一群人在泥坑里抱團取暖，決定幸福感的從來不是朋友數量，而是人脈質量，通訊錄里躺著幾千個名字，不如手機里存著五個能隨時視頻的。
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